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若松ガス株式会社
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- SDGsの取り組みに積極的
1day仕事体験実施中!◆年間休日126日◆平均有給休暇13.5日取得◆本社を福島県におく、総合エネルギー会社です!
目次
私たちの事業
energy to you もっと、あなたのエネルギーに
「eneyou」というブランドネームには、人の暮らしに必要なエネルギーを提供するのはもちろん、人の暮らしに寄り添い、共に未来に向かって歩んでいこうという想いが込められています。
ガス・電気・灯油にとどまらず、今よりもっと、お客様に寄り添い、時代のニーズに応えることで
皆さまのエネルギー活力となるサービスと、豊かでエネルギー活力に満ちた生活をお届けします。
これからも、人材の育成に力を入れ、安全を第一に心がけ、法令を遵守し、お客様にいつまでも信頼、親しまれる企業を目指してまいります。
私たちの特徴
企業理念
若松ガスの経営理念
1.都市ガス、LPガスを中心としたエネルギーを安全に、安定的に供給し、地域社会に貢献する。
2.社会的責任を果たしながら、会社の永続的発展をはかる。
3.明るい、働きがいのある職場と豊かな未来を築く。
社風
ワークライフバランスを推進し、明るく働きがいのある職場と豊かな未来を築く努力をしています。
都市ガス(会津地域)、LP(会津地域・中通り)を中心としたエネルギーを安全に、安定的に供給して地域社会に貢献し、明るく働きがいのある職場と豊かな未来を築く努力をしている会社です。
会社の成長の為に失敗を恐れず、常にトライをし続けています。今後、多角的な経営を目指して邁進していきます。
職場の雰囲気
当社の働き方
当社では有給休暇取得の促進やノー残業デーの設定(毎週水曜日)など、社員のワークライフバランスを推進しております。
社長自ら「イクボス宣言」をしており、残業の削減や育児介護休業の取得促進、女性の活躍の場を広げるなど活力ある会社作りに努めています。
また、地域密着企業として、毎年社員が企画・運営を行い日頃の感謝の気持ちをお客様に還元するイベント「秋のガス展」を開催しております。その他、eneyouマルシェの開催や会社周辺地域の清掃活動、ガスレンジャーによる小学校への出前講座など地域の方々とのつながりを大切にしています。
写真からわかる私たちの会社
福利厚生・研修・社内制度
- 社宅・独身寮あり
- 家族手当あり
- 財形貯蓄制度あり
- フレックスタイム制度あり
- ノー残業デー等長時間労働是正あり
- 年間休日125日以上
- 完全週休2日制
- 異動希望を申請できる
- 新規事業立案制度あり
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金・財形貯蓄・退職金共済(退職金制度:有)・社員旅行・フィットネスクラブとの提携
研修制度
新入社員研修(入社前研修、各職場でのOJT社内教育、教育機関での講習受講)、安全教育、各課社内研修、管理職研修(Off-JT集団研修)
自己啓発支援
資格取得支援(社内勉強会・社外勉強会)・受験料の補助・資格手当の支給
メンター制度
BB(ビックブラザー)・BS(ビックシスター)制度の運用
※困ったときの良き相談相手(先輩)として、新入社員が現場で孤立しないようにしています。
職場環境
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平均残業時間
(月間)12.0 時間 -
平均有給休暇取得日数
(年間)13.5日
最終更新日:
社員について
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新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)
2023年度:男性4名、女性3名
2022年度:男性8名、女性0名
2021年度:男性6名、女性1名
最終更新日:
会社概要
創業/設立 | 設立1959年8月 |
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本社所在地1 | 福島県会津若松市千石町4-16MAP |
事業所 | 本社 玉川工場 駅前充填所(会津若松市)・福島支店(福島市)・郡山支店(郡山市)・猪苗代支店(猪苗代町)・坂下支店(会津坂下町)・喜多方出張所(喜多方市)・喜多方サテライト(喜多方市)・フレアス在宅マッサージ 会津若松施術所(会津若松市) |
代表者 | 小山 征弘 |
資本金 | 47000万円 |
売上高 | 696600万円(2023年3月期) |
従業員数 | 193名(2024年1月現在) |
上場区分 | 非上場 |
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★★★(3段階)
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関連情報
有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を対象としています。
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従業員数(人)
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平均年齢(歳)
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平均勤続年数(年)
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平均年収(円)
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