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パーソルキャリア株式会社
- 3.98
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7,808 フォロワー
- 26卒
- ITコンサルタント
- 職種別(部門別)・コース別採用予定
【26卒本選考】ITコンサルタント/1次選考エントリーシート
テクノロジーと専門知識で未来の「はたらく」を進化させる。

募集職種
ITコンサルタント
自社内でテクノロジーと専門知識を駆使し、各事業・サービスの課題解決に貢献する職種です。
ビジネスとエンジニアリングをつなぐ架け橋となり、複数部署を巻き込み、ITプロジェクトのマネジメントを行います。
テクノロジーを活用して自社サービスを進化させ、マーケット変革を促します。
<仕事内容>
各事業・サービスの課題解決につながる施策の企画の推進、ITプロジェクトのマネジメントを行います。
“コンサルタント”の役割は、一般的に課題を抱えているクライアントに対して課題特定や解決を行うことですが、本職種ではその役割を自社内ののさまざまな事業に対して行っていただきます。
自分が携わったサイト/サービスの利用者の声を聞きながら、システムのアップデート案を企画にまとめてプロジェクトとして動かしていくことができ、自社サービスならではの手触り感を感じられることが特徴です。関わる領域は、全社規模のITプロジェクトの推進から、事業の根幹を担うシステムの改修やインフラ環境づくりなど多岐に渡ります。また、昨今は全社のテクノロジー活用・推進する取り組みを本部署が行っています。
<業務例>
・IT戦略立案:ビジネスのロードマップに即し、その効果を最大化するためのテクノロジー戦略の立案
・企画・構想:事業目標や要求、その効果を踏まえてシステム企画~業務要件定義を実施
・プロジェクト推進:関係者を巻き込みながら、企画したプロジェクトの推進や管理を実施
<この仕事の魅力>
テクノロジーを活用してサービスを創り、マーケット変革を促すことができる仕事です。
数百万人が利用する国内最大級の転職サービス「doda」「doda X」などを支えるシステムの設計/構築に若手から裁量をもって関わることができます。
また、プロジェクトを遂行する過程で、ビジネス視点とエンジニアリング視点の両方を学ぶことができることも魅力です。
<キャリアパス>
ビジネス視点とエンジニアリング視点の両者を持ち、幅広いキャリア選択をすることが可能です。
ITコンサルタントとして役割を広げていくことはもちろん、プロダクトの戦略立案等を担う職種・ディレクター・デザイナー・エンジニア等その他専門性の高い職種にキャリアチェンジしていくことが可能です。
目次
求める人材像
・ビジネス×エンジニアリングの両視点を持ち、ITやテクノロジーで世の中や事業をより良くしていくことに関心がある方
・未知の領域に対しても、意欲的かつ積極的に学ぶことができる方
・経営陣、事業部、バックオフィス部門など、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを進める経験を積みたい方
現段階でのプログラミング経験は問いません。
入社後にシステム全体の構造やweb開発の仕組みの理解、開発スキルの習得ができるよう、研修等を通してサポートしてまいります。
募集要項
初任給 |
入社時の年俸: 3550000円~5500000円 ※職務の性質上、スキル・能力に応じて、内定オファー時に年俸を確定。 ※入社後はプロダクト・エンジニア人事制度に基づき、昇給・昇格をしてまいります。 ※上記は時間外勤務手当を含みません、手当は時間連動で別途支給となります。 モデルケース(残業 月20時間の場合) 年収:4104688円~5500000円 月例給与:342057円~458333円
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昇給 | プロダクト・エンジニア等向け人事制度の評価制度に基づき、昇給・降給を決定。 |
賞与 | 支給無し(年俸制のため) |
諸手当 | 交通費支給(当社規定による)、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、リモートワーク手当 |
退職金制度 | なし |
勤務地 | 東京 ※入社後の就業場所変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) |
勤務時間と勤務体系 | 標準労働時間1日8時間(コアタイムあり) 1ヵ月単位のフレックスタイム制を適応 ※休憩時間は原則として12:00~13:00の1時間
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休日休暇 | 年間休日122日 ※2024年度 完全週休2日制、祝日、年末年始 年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、 産前休暇、産後休暇、夏期休暇、災害休暇 等
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雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | あり 入社日より6ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
受動喫煙対策 | あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙) |
採用プロセス・予定
選考フロー |
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提出書類 | エントリーシート |
応募資格 |
大学、短大、専門、高専、大学院を卒業見込みの方 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方 2026年3月までに短大・専門・高専・大学・大学院を卒業または卒業見込みで、2026年4月に入社可能な方 ※全学部全学科対象(学部による有利・不利はありません。文系・理系・院生問わず、入社後活躍しています) 配属部署は、入社時に決定します。 みなさまの希望や個々人のキャリア形成、適性を考えた上で人員の最適配置を行なっています。 |
採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
今年度採用予定数 (2026年度) |
若干名 |
昨年度採用実績/見込数(2025年度) | ITコンサルタント:13名 |
採用実績
明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、学習院大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、慶應義塾大学、上智大学、早稲田大学、駒澤大学、専修大学、東京外国語大学、産業能率大学、東京大学、北海道大学、東北大学、名古屋大学、京都大学、大阪大学、九州大学、北海道教育大学、小樽商科大学、弘前大学、宮城教育大学、秋田大学、国際教養大学、福島大学、新潟大学、富山大学、岐阜大学、中京大学、三重大学、名古屋市立大学、南山大学、名古屋商科大学、名城大学、愛知大学、金沢大学、広島大学、広島市立大学、山口大学、高知大学、大分大学、福岡大学、宮崎大学、千葉大学、筑波大学、横浜市立大学、大阪市立大学、神戸大学、近畿大学、関西外国語大学、兵庫県立大学、甲南女子大学、和歌山大学、西南学院大学、立命館アジア太平洋大学、ネブラスカ大学、エディンバラ大学、シェフィールド大学、他全国の大学・大学院・海外大学
採用連絡先
パーソルキャリア株式会社 新卒採用部
pca-newgraduate@persol.co.jp
- 最終更新日:
- 2025年2月25日