大阪府金属製品|機械・機械設計
TONE株式会社
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86 フォロワー
- 3年連続で業績アップ
- No.1のサービス(製品)あり
- 海外事業展開に注力
- 語学力が活かせる
世界中のあらゆるボルト締結の課題解決手段を提供する『総合工具メーカー』。
目次
私たちの事業
■ハンドツールから電動工具まで…
ハンドツール、電動&エア工具、測定機器と、それらを収納するキャビネット・ケース類に至るまで、『締付』をキーワードとした幅広い製品群を開発・製造・販売している、世界でも数少ない総合工具メーカーです。世界トップシェアのシヤーレンチをはじめとした各種電動工具は、世界中で活躍中!東京スカイツリー、新幹線、大リーグスタジアムや、 超高層ビルから一般住宅まで、世界の都市開発に欠かせないツールになっています。
私たちの特徴
事業・商品の特徴
■世界トップシェアの電動工具
「シヤーレンチ」とは?
鉄骨建築で使われる「トルシアボルト」を締め付けるための電動工具です。
製品が使用される現場や要望、各国の規格に合わせて開発設計を行なっているため、
TONEのシヤーレンチは非常に幅広いラインアップがあり、『世界トップシェア』を誇っています。
事業戦略
■レースの世界でも活躍
コンマ1秒を争う世界で、確実、スピーディな作業を TONEの製品群がサポート!国内人気No.1の「スーパーGT」、世界で最も過酷とされる「ダカールラリー」や、「鈴鹿8耐」、「水上レース」など、様々なジャンルで貢献!
働く仲間
■主体的な仕事ができる
従業員数約150名程の会社のため、1/150として早い内から仕事を任せてもらえ、チャレンジしていける環境があります。「まずはやってみよう」をキーワードに、失敗を恐れずに新たなことに挑戦していく社風のため、早くから大きく成長することができます。
写真からわかる私たちの会社
私たちの仕事
皆さんの身近な建物でも、実はTONE製品がたくさん使われています。
TONEは、世界でも数少ない「総合工具メーカー」として、世界中のお客様に対してボルト締結に係る課題解決手段を提供することで、一般産業工場、航空産業、自動車産業、鉄骨建築・橋梁工事、インフラ開発、工場やプラントメンテナンスなど、世界中の社会発展に貢献し続けています。
福利厚生・研修・社内制度
- 住宅手当・家賃補助あり
- 社宅・独身寮あり
- 余暇施設(運動施設、保養所)あり
- 財形貯蓄制度あり
- 社員食堂・食事手当あり
- フレックスタイム制度あり
- 実力主義の評価制度あり
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
従業員持株制度(奨励金20%支給)、従業員向け株式給付信託制度、財形貯蓄制度、退職金制度、社員食堂(本社・本社工場、富田林工場)、保養施設、社宅・寮、創立記念式典、新年初出式典、社員旅行、社員割引制度、車購入サポート 等
研修制度
新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修
自己啓発支援
教育補助制度(講習会参加費補助、書籍購入費補助、TOEIC受験費用補助)
メンター制度
制度あり
キャリアコンサルティング制度
入社直後、および入社3年目までにフォローアップ相談を実施
社内検定制度
フォローアップ研修
職場環境
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平均残業時間
(月間)7.0 時間 -
平均有給休暇取得日数
(年間)7.7日
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育児休業取得者数/対象者
男性:取得者0名(対象者4名)
女性:取得者0名(対象者0名)
最終更新日:
社員について
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平均年齢44.5歳
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平均勤続年数17.3年
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新卒採用者数と離職者数(過去3年間)
2022年度:採用人数2名、うち離職者数0名
2021年度:採用人数3名、うち離職者数0名
2020年度:採用人数10名、うち離職者数3名 -
新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)
2022年度:男性2名、女性0名
2021年度:男性2名、女性1名
2020年度:男性8名、女性2名
最終更新日:
会社概要
創業/設立 | 1938年08月 |
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本社所在地1 | 大阪府河内長野市寿町6-25MAP |
事業所 | 本社・本社工場(大阪府河内長野市)、富田林工場(大阪府富田林市)、営業所(札幌、仙台、新潟、北関東(群馬)、東京、大阪、名古屋、広島、福岡) |
代表者 | 代表取締役社長 矢野 大司郎 |
資本金 | 60500万円 |
売上高 | 644600万円(2022年5月期) |
従業員数 | 156(2022年5月現在) |
主要取引先 | トラスコ中山株式会社、株式会社山善、株式会社イチネンアクセス、株式会社NaITO |
上場区分 | 国内上場 |
上場市場 | 東証 |
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★★★(3段階)
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関連情報
有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を対象としています。
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従業員数(人)
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従業員数(人)
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平均年齢(歳)
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平均勤続年数(年)
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平均年収(円)
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平均勤続年数(年)
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平均年収(千円)
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