東京都信用金庫
芝信用金庫
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地域のお客様にとって身近な存在そして信頼される関係でありたい。しばしんはFacetoFaceを大切に日々活動しています。
目次
私たちの事業
堅実経営
しばしんが100年の歴史の中で常に大事にしてきたことが、「お客様が安心してお取引をできる信用金庫であり続ける」ということです。この実現のために、健全かつ透明性の高い堅実経営を行っています。
私たちの特徴
企業理念
芝信用金庫の経営理念
私たちは共に歩み続けます。
1. お客さまの幸せのために
2. 地域の発展のために
3. 職員が輝く未来のために
ビジョン/ミッション
芝信用金庫の行動指針
役職員は金庫の「行動指針」＜5つの宣言＞を大切にしております。
1．いつも笑顔と感謝の気持ちでお客様を迎えます。
2．向上心を持って、創意・工夫を凝らした仕事をします。
3．お客様のために全力を尽くすと共に、コストを意識し、迅速・正確に仕事をします。
4．常に周囲に気を配り、明るい職場環境づくりに努めます。
5．お客様とのふれあいを通じて、社会人・企業人としての成長を目指します。
私は、この＜5つの宣言＞を日々の業務に生かします。
組織の特徴
職場環境
お客様に満足していただけるサービスを提供するためには、職員が安心して働ける環境づくりが大切です。しばしんでは、ワークライフバランスが保たれ、働きがいをしっかりと感じられる職場環境の構築を目指しています。
私たちの仕事
芝信用金庫の仕事
信用金庫法に基づく金融事業全般(預金、融資、為替、国債・投信・保険等の窓口販売、顧客相談他)
福利厚生・研修・社内制度
- 住宅手当・家賃補助あり
- 社宅・独身寮あり
福利厚生・社内制度
レクリエーション補助金制度、旅行補助金制度、クラブ活動、会員制リゾートクラブ、リフレッシュ休暇奨励金制度、短時間勤務制度、ホームヘルパー制度、健康を支援する制度、社宅・家賃補助制度あり、社会保険完備
研修制度
内定者研修を皮切りに入職後も多数の研修をご用意しております。
◇内定者研修
内定後10月～3月の期間に、毎月研修を実施します。
札勘定をはじめ、入職に向けての準備を一緒にしていきましょう！
◇新職員研修
4月入職後は全体研修と職種ごとの研修を行っていきます。
＜全体研修＞
・社会人基礎力研修
・ビジネスマナー実践研修
・メンタルヘルス研修
・SDGs研修
・コンプライアンス研修
・高齢者支援基礎研修
・確定拠出年金研修
・サイバーセキュリティ研修
・振り込め詐欺防止研修
・防犯対策研修
・義務制通信講座研修
その他、多数の新職員研修を随時行っていきます。
＜職能別研修＞
【総合職コース】
・総合職実務研修(事務・融資・お客様支援業務)
・営業タブレット操作研修 他
自己啓発支援
◇自己研鑽促進補助金(資格取得の際に発生する受験料の補助等)
◇通信教育や資格取得講座の開催
メンター制度
◇新職員のメンタルケアを目的として実施しています。
普段仕事をしている支店の職員だけではなく、他支店の先輩職員と知り合うことで、何か悩んだ際に相談できる人脈形成のお手伝いをさせていただきます。
キャリアコンサルティング制度
◇中小企業診断士奨励制度
職場環境
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平均残業時間
（月間）6.0 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）14.0日
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役員および管理職に占める女性の割合
役員： 2.0%
管理職： 2.0% -
育児休業取得者数/対象者
男性：取得者21名（対象者22名）
女性：取得者8名（対象者8名）
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最終更新日：
社員について
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平均年齢38.0歳
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平均勤続年数15.0年
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2026年度：採用人数68名、うち離職者数0名
2025年度：採用人数46名、うち離職者数2名
2024年度：採用人数21名、うち離職者数2名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 設立１９２５年６月１日 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 東京都港区新橋6丁目23番1号MAP |
| 事業所 | 49店舗（東京・神奈川） |
| 代表者 | 理事長 保科 知行 |
| 資本金 | 134億5，100万円(2025年9月末現在) |
| 預金量 | 預金残高 1兆1，130億円 貸出金残高 5，846億円（2025年3月期） |
| 従業員数 | 757名（2025年9月現在） |
| 上場区分 | 非上場 |
| 沿革 | 1925年 6月 有限責任「芝信用組合」を設立 1951年10月 信用金庫法により「芝信用金庫」に改組 1972年11月 現本店が完成 2003年 7月 東調布信用金庫と合併 2011年 3月 預金残高 1兆円を達成 2015年 6月 創立90周年を迎える 2025年 6月 創立100周年を迎える |
キャリタス就活編集部 特別情報
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★★★（3段階）
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関連情報
有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。本情報は、原則として決算期が2024年4月～2025年3月末までの有価証券報告書を主に対象としています。
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従業員数（人）
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平均年齢（歳）
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平均年収（円）
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