株式会社マクロミル（マクロミル）の採用情報・募集要項

求める人物像

知的好奇心旺盛に何事も主体的に行動できる方

マクロミル社員が大事にしているValuesを一つでも体現できているか、また共感することができるのか重なりを見つけてみてください。

【　Macromill Values　】
・Think New，Think Deep
…現状に満足せず、アンテナを張り常に新しいことを考えます。さらに、課題を掘り下げ、より目的を達成できる方法を模索します。
・Act Now，Act Together
…あらゆる変化にスピーディーに対応し、できない理由よりも実現する方法をともに考えます。だからこそ、前例がないことや困難なことでも仲間と一緒に乗り越えることができます。
・Be True，Be Open
…データ・顧客・社内に対して誠実でいることを大切にしています。お互いを尊重しながら、自由に意見を言い合えるような風通しの良さがあります。
・Own It，Enjoy It
…知的好奇心旺盛に何事も主体的に行動します。仕事の質を高めて成長し続けることでやりがいや喜びを実感することができます。

本社採用コース：コンサルティングセールス、リサーチャー、リサーチディレクター、集計、その他バックオフィス

仙台採用コース：リサーチディレクター、集計

研修制度

研修プログラム

入社前から入社後までしっかりと、研修プログラムをご用意していますので「マーケティング」「リサーチ」を学ばれていない方でもご安心ください。
（昨年例）
・入社前：内定者向け研修
…グループワーク、Excel基礎、ロジカルシンキング、ビジネスマナー
・入社後：入社後導入研修
…4月から1ヶ月間は全職種一緒に社会人の土台となる基礎をしっかりと研修します。（マーケティング、リサーチ、職種紹介、グループワーク、先輩との交流）
…5月から各部署に配属され、職種ごとの研修がスタートしていきます。（座学、OJTなど）

・入社半年後：振り返り研修
・入社1年後：振り返り研修
…これまでの振り返りを行い、同期同士でシェアすることで自分の成長ポイントを実感することができます。

・それ以降：社内研修、外部研修
…社内での研修や外部の研修をご案内します。任意参加とはなりますが、ご自身のスキルアップのために参加が推奨されています。