「あらゆる方々の良きパートナーとして…」
首都圏を中心にアズハイムシリーズ「介護付きホーム」「デイサービス」「ショートステイ」を46事業所展開しています。
介護業界最先端のIoTシステムの導入により、業務の効率化とお客様への個別ケアの時間確保が実現されました。
顧客視点のサービス
地域に密着した事業展開
3年連続で業績アップ
アットホームな社風
20歳代の管理職実績
私たちの魅力
- 事業内容
- あらゆる方々の良きパートナーとして…
首都圏を中心にアズハイムシリーズ「介護付きホーム」「デイサービス」「ショートステイ」を46事業所展開しています。
介護業界最先端のIoTシステムの導入により、業務の効率化とお客様への個別ケアの時間確保が実現されました。
■シニア事業
・介護付きホームの運営
・デイサービス(通所介護)の運営
・ショートステイ(短期入所生活介護)の運営
・介護付きホームのIT推進等のコンサルティング
■不動産事業
・収益不動産保有
・宅地住宅分譲
・不動産再生コンサルティング等
- 事業・商品の特徴
- 「夢を叶えるプロジェクト」!
お客様一人ひとりの「自分らしい生き方」や、「望む暮らし」を実現できるように力を入れているのが、『個別ケア』です。
その取り組みの一つとして介護付きホームで行っているのが「夢を叶えるプロジェクト」。
お孫さんの結婚式へ参列したい、
思い出の旅館に泊まりたい、
好きな歌手のコンサートに行きたい、
など、日々の会話から、ケアスタッフがお客様の希望やご意向を引き出します。
また、お客様のこれまでの人生背景や生活歴から、価値観や考え方をくみ取り、ケアスタッフがプロジェクトの企画・立案、そして実施までを担います。
お客様の人生に深く関わる、働くスタッフにとってもやりがいのある取り組みです。
- 事業戦略
- 介護の現場でスマホ?業界初!IoTシステム「EGAO link」の導入
EGAO linkとは、スマートフォン1台で記録入力・コール対応・見守りのすべてが可能になる、メーカー4社と共同開発したシステムです。
現場のケアスタッフは、1人1台スマホを持ち、耳にはインカム(Bluetoothイヤホン)をつけて、業務を行います。
複数人数の介護記録入力も数秒で完了!
どこにいても、スタッフ同士で素早く情報共有が行えます。
これはスタッフの働きやすさだけではなく、お客様の体調の変化をデータに基づいて察知できたりと、お客様への質の高いサービスの実現にも役立っています。
私たちの仕事
お客様の「望む暮らし」を日々の関わりの中から汲み取り、その方の「自分らしい生活」を尊重した支援・介護サービスを提供します。
ナースや機能訓練指導員など他職種とも連携し、チーム一丸となってお客様のケアを行います。
◆身体面のサポート
・食事・移乗・更衣・入浴・排泄など、お客様のお手伝いが必要な所を見極め、ケアを行います。
・「できることは自分の力で」。お客様のできること(潜在的な能力)に注目し、日常生活動作を継続できるよう支援します。
◆精神的なサポート
・お話を傾聴し、受容、共感しながら、コミュニケーションを通じてお客様との信頼関係を築きます。
・お客様の表情・言動・行動などから、お客様のおかれている心身の状況・環境を把握し、声掛けの仕方や関わり方を工夫します。
・これまでの人生、価値観、そして現在のお身体のご状況など、お客様を取り巻く様々な要因(根拠)を認識します。
→お客様の「望む暮らし」を発見、言語化し、ケアプランとも連動した「個別ケア」を企画、実施します!
-
ホーム内で個展を開くという夢を叶えるプロジェクト。
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叶えてきたたくさんの夢が貼られています☆
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お客様から、昔のお話を聞くことも私たちの楽しみの一つです☆
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外出をすることも!
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夏は花火大会もします☆
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ホームに入居しても大好きなガーデニングを続けたい!というお客様。
はたらく環境
- 職場の雰囲気
- どんな気づきも活きる現場なんです!
ある日、ホーム長、ケアチーフ、ナース、機能訓練指導員とのカンファレンスに参加していた新卒ケアスタッフのAさん。
その中で、「Aさんは気づいたことある?」とお客様のケア方法について意見を求められます。
またある日には、「お客様が生活の中でできるリハビリを、Aさんに提案してほしい」と尋ねられました。
後日、Aさんの提案がきっかけで、新しい生活リハビリを行うようになったそうです。
「こんなに職種間でのコミュニケーションがある現場なんだと最初は驚きました」と若手社員は言います。
一番お客様に近いケアスタッフだからこそ気づくことを、積極的に発信・提案してほしいのです。
まだまだ新人だから……と遠慮する必要はありません。
企業概要
創業/設立 |
2004年11月2日 |
本社所在地 |
東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階 |
代表者 |
代表取締役社長 兼 CEO 植村 健志 |
資本金 |
1億2280万円 |
売上高 |
127億8248万6千円(2023年3月期) |
従業員数 |
1604名 (2022年04月現在) |
事業所 |
■東京都 ・アズハイム大泉学園(練馬区) ・アズハイム光が丘(練馬区) ・アズハイムテラス練馬(練馬区) ・アズハイム文京白山(文京区) ・アズハイムテラス成増(板橋区) ・アズハイム町田(町田市) ・アズハイム町田デイサービスセンター(町田市) ・アズハイム練馬ガーデン(練馬区) ・アズハイム赤塚デイサービスセンター(板橋区) ・アズハイム府中中河原デイサービスセンター(府中市) ・アズハイム狛江中和泉デイサービスセンター(狛江市) ・アズハイム三鷹北野デイサービスセンター(三鷹市) ・アズハイム杉並井草(杉並区) ・アズハイム一之江(江戸川区) ・アズハイム三鷹(三鷹市) ・アズハイム城東公園(江東区) ・アズハイム品川(品川区) ・アズハイム大田中央(大田区) ・アズハイム神宮の杜(新宿区)(2023年12月開設予定) ・アズハイム葛飾白鳥(葛飾区)(2024年9月開設予定)
■神奈川県 ・アズハイム横浜東寺尾(横浜市鶴見区) ・アズハイム横浜東寺尾デイサービスセンター(横浜市鶴見区) ・アズハイム横浜上大岡(横浜市南区) ・アズハイム横浜いずみ中央(横浜市泉区) ・アズハイム横浜いずみ中央デイサービスセンター(横浜市泉区) ・アズハイム横浜戸塚(横浜市戸塚区) ・アズハイム川崎中央(川崎市) ・アズハイムテラス相模原(相模原市) ・アズハイム綱島(横浜市鶴見区)
■埼玉県 ・アズハイム中浦和(さいたま市桜区) ・アズハイム中浦和デイサービスセンター(さいたま市桜区) ・アズハイム東浦和(さいたま市緑区) ・アズハイム南浦和(さいたま市南区) ・アズハイム川越(川越市) ・アズハイム川越デイサービスセンター (川越市) ・アズハイム三郷(三郷市) ・アズハイム上福岡(川越市) ・アズハイム越谷蒲生デイサービスセンター(越谷市) ・アズハイムテラス浦和円正寺(さいたま市南区)
■千葉県 ・アズハイム千葉幕張(千葉市) ・アズハイム新松戸デイサービスセンター(松戸市) ・アズハイム市川(市川市) ・アズハイム市川アネックス(市川市) ・アズハイム習志野(習志野市)(2024年10月開設予定)
■茨城県 ・アズハイム水戸デイサービスセンター(水戸市) |
採用連絡先
〒101-0062
東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階
株式会社アズパートナーズ
経営管理部 人事グループ 新卒採用担当
TEL 03-5577-6576(採用担当直通)
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