グループ会社について

香川県 化学・石油｜建材・エクステリア

四国化成ホールディングス株式会社

私たちの事業

独創的なアイデアで社会課題を解決し、世界をリードする

自動車やスマートフォン、プールなど、様々なモノの中や場所で活躍する化学品。
塗り壁や車庫前門扉、公共施設のアーチウェイなど、住空間を彩る建材商品。
「化学」と 「建材」2つの事業で、世界中の豊かで快適な暮らしを支えています。

四国化成ホールディングス株式会社会社概要

創業/設立	1947年10月　設立
本社所在地1	香川県丸亀市土器町東八丁目５３７－１MAP
資本金	68億67百万円
売上高	388億27百万円 （2022年12月期）
従業員数	624名（2022年12月現在）
上場区分	国内上場
上場市場	東証

香川県 化学・石油

四国化成工業株式会社

私たちの事業

身近な商品の中間原料として暮らしを支えています。

当社は、国内のみならず世界で有数のシェアを誇る製品を数多く手掛けています。例えば、身近なスマートフォンにも世界シェアトップの「タフエース」が使われていますし、自動運転技術の進化や5G（第5世代移動通信システム）に欠かせない技術である密着性向上プロセス「GliCAP」をはじめ、最先端技術を支える化学品を提供しています。
また、化学品事業で初めての一般家庭向け自社ブランド『WASHMANIA（ウォッシュマニア）』から、第一弾として洗濯槽クリーナーの販売を開始しました。『WASHMANIA』は、“世界中に、もっとキレイを届けたい”をコンセプトに新たに立ち上げた家庭用洗剤のブランドです。これを機に一般消費者向け（BtoC）市場に本格参入、更なる事業領域の拡大を目指しています。

私たちの特徴

技術力・開発力

「グローバルニッチ」を追求し世界で高いシェアを獲得

研究開発部門は、その様々な製品の開発・改良や新規ニーズの発掘などで大きな役割を担います。二硫化炭素の画期的な製法の発明、塩素化イソシアヌル酸の国内初の量産化成功など、創業以来、新しい価値創造に取り組み、さまざまな分野において、世界で高いシェアを獲得しています。技術者一人ひとりが、「グローバルニッチ」を追求し、ニーズの探索やテーマの開発など、日々研究開発に取り組んでいます。

事業優位性

革新的なアイデアを次々と

世界シェア1位のプリント配線板向け耐熱型水溶性防錆剤「タフエース」、世界シェア2位の不溶性硫黄（ラジアルタイヤ向け原料）など独創的な製品を数多く手掛けています。また、5G（第5世代移動通信システム）に欠かせない技術である密着性向上プロセス「GliCAP」や、半導体プロセス材料など、先端技術を支える高付加価値な分野への展開を加速しています。

四国化成工業株式会社会社概要

創業/設立	2022年1月　設立
本社所在地1	香川県丸亀市土器町東八丁目５３７－１MAP
事業所	支　社：千葉県千葉市、大阪府吹田市 研究所：香川県綾歌郡宇多津町 工　場：香川県丸亀市、徳島県板野郡北島町 海　外：米国ロサンゼルス、シンガポール、台湾
代表者	代表取締役社長　濱崎　誠
資本金	3億円
売上高	323億80百万円 （2022年12月期）
従業員数	322名（2022年12月現在）
上場区分	非上場

香川県 建材・エクステリア

四国化成建材株式会社

私たちの事業

いつもの場所を、価値ある空間に。

伝統と新たな技術で、住空間に安らぎを与える「内装材・外装材・舗装材」。機能性と高いデザイン性で、豊かなライフスタイルに貢献する「住宅エクステリア」。美しいデザインで、より快適な都市空間を演出する「景観エクステリア」。暮らしに心地よさと彩りを提供しています。

四国化成建材株式会社会社概要

創業/設立	2022年1月　設立
本社所在地1	香川県丸亀市土器町東八丁目５３７－１MAP
事業所	支　社：千葉県千葉市、大阪府吹田市 営業所：宮城県仙台市、埼玉県比企郡嵐山町、静岡県静岡市、愛知県名古屋市、広島県広島市、香川県仲多度郡多度津町、福岡県福岡市 工　場：徳島県徳島市 海　外：中国上海市
代表者	代表取締役社長　眞鍋　宣訓
資本金	3億円
売上高	133億53百万円 （2022年12月期）
従業員数	237名（2022年12月現在）
上場区分	非上場

香川県 その他サービス

四国化成コーポレートサービス株式会社

私たちの事業

四国化成グループのシェアードサービス業務を担っています。

経理、財務、人事、法務、税務、労務、コンプライアンス、内部統制、資産管理に関する支援業務を提供しています。

四国化成コーポレートサービス株式会社会社概要

創業/設立	2022年1月　設立
本社所在地1	香川県丸亀市土器町東八丁目５３７－１MAP
代表者	代表取締役社長　安藤　慶明
資本金	1億円
従業員数	55名（2022年12月現在）
上場区分	非上場

写真からわかる私たちの会社

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
社宅・寮制度：利用料：寮3000円～/月、社宅15000円～/月
その他福利厚生：法定外労災保険、従業員持株会、財形貯蓄制度、共済組合、互助会、
住宅建設資金貸付制度、クラブ活動補助制度、国内に契約保養施設有

研修制度

新入社員研修、フォローアップ研修、３年目研修、中堅社員研修、新任管理職研修　他

自己啓発支援

通信教育援助制度、研修褒賞金制度、社外セミナー参加制度、国内外留学制度

キャリアコンサルティング制度

キャリアカウンセラーによる年２回のキャリアコンサルティング面談（入社後１年）
以降は、年齢に応じて所属長とのキャリアプラン面談を実施

社内検定制度

職種に応じて、必要技能に関する社内および公的作業検定

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  12.5時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  8.7日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員：0.0%
  管理職：6.0%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者1名（対象者25名）
  女性：取得者0名（対象者0名）

最終更新日：2023年4月19日

社員について

• 平均年齢

  40.3歳
• 平均勤続年数

  15.7年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2023年度：採用人数15名、うち離職者数0名
  2022年度：採用人数22名、うち離職者数0名
  2021年度：採用人数21名、うち離職者数3名
  

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2023年度：男性13名、女性2名
  2022年度：男性15名、女性7名
  2021年度：男性16名、女性5名
  

最終更新日：2023年4月19日

会社概要