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ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ
- 3.95
-
2,003 フォロワー
- 25卒
- 専門系職種/営業職種
- 職種別(部門別)・コース別採用予定
ジョンソン・エンド・ジョンソン 日本法人グループ[グループ募集]
新たな価値の創造をリードし市場の概念・有り方そのものを変えるInnovativeな仕事 世界最大級のヘルスケアカンパニー
対象企業一覧
- ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
- ヤンセンファーマ株式会社
- エイエムオー・ジャパン株式会社
募集職種
専門系職種/営業職種
時代を超えて、絶えず革新的な製品を生み出してきたJ&Jグループ。数多くの製品は、世界中の人々のクオリティ・オブ・ライフの改善に貢献する重要な役割を担っています。「世界最大級のヘルスケアカンパニー」へと大きく成長した現在においても、社員一人ひとりが使命感を持ち、医療向上のために良質な製品とサービスの提供に全力で取り組んでいます。
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Regulatory Affairs職(薬事)
(ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) メディカル カンパニー)
医療機器における新製品・テクノロジーの日本導入戦略構築・薬事承認申請・広告審査など
※理系学部全般対象
※TOEIC750点以上相当 -
Quality Assurance職(品質保証)
(ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) メディカル カンパニー)
主に医療機器等の市場・海外製造元からの品質に関する情報収集、苦情や不具合原因の調査・分析、及び法規制に基づく行政報告・管理、プロセス改善など
※理系学部全般対象、または薬剤師免許の資格取得(見込み可)があれば尚可
※TOEIC750点以上相当 -
Process Management職
(ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) メディカル カンパニー)
海外製造元の医療機器を国内に流通させるための業務(流通加工、品質管理、物流管理など)に関わる工程の構築、管理、分析、改善。事業所や全社の横断的なプロジェクトへの参画など
※須賀川事業所勤務(福島県)
※文系・理系問わず
※TOEIC750点以上相当 -
サプライチェーンロジスティクス職
ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) メディカル カンパニー)
医療機器の需給計画・輸入通関・入出荷・受注といったプロセスの実行、管理および改善、レポーティングと分析、Dxの推進、サプライヤーマネジメントなど
※文系・理系問わず
※サプライチェーン・物流を学んでいる方、関心の高い方
※TOEIC 800点以上相当 -
臨床開発 CRAs職
(ヤンセンファーマ(株))
医療用医薬品の臨床開発
※薬学系・生物生命科学系・化学系・農学/バイオ系学部対象
※TOEIC 750点以上相当 -
Manufacture Management職
生産計画から生産技術・製造、品質管理・改善など
※富士工場勤務(静岡県)
※薬学、生物学、工学系の専攻の方、尚可
※TOEIC800点以上相当(日常会話レベル以上) -
Quality Assurance / Quality Control職
品質保証業務とそのシステム構築、理化学試験の実施及び試験法の導入等品質管理業務など
※富士工場勤務(静岡県)
※薬学、生物学系の専攻の方、尚可
※TOEIC800点以上相当(日常会話レベル以上) -
営業職/エイエムオー・ジャパン(株)
眼科外科領域における医療機器の提案営業
※文系・理系問わず -
営業職/ジョンソン・エンド・ジョンソン(株)
(メディカル カンパニー)
医療機器の提案営業
※文系・理系問わず -
営業職/ジョンソン・エンド・ジョンソン(株)
(ビジョンケア カンパニー)
コンタクトレンズの提案営業
※文系・理系問わず
※視能訓練士 有資格者が望ましい
※TOEIC 750点以上相当 -
MR職(グローバルリーダー候補)
(ヤンセンファーマ(株))
医療用医薬品の提案営業を経てからのグローバルリーダー候補育成プログラム
※文系・理系問わず
※TOEIC 750点以上相当
目次
求める人材像
ジョンソン・エンド・ジョンソンは、成長志向を持ち、イノベーションを起こせる人材を募集しています。
・自ら成長できる環境、自身の能力開発に注力できる環境で働きたい方
・顧客目線で真摯に仕事へ取り組みたい方
・革新的なアイデアで、業界や市場に変化を生み出したい方
・年齢/性別などに関わりなく、多様な人材が活躍できる環境で働きたい方
・人の健康や命に貢献できる仕事がしたい方
募集要項
初任給 |
月給 289000円~ 残業時間/月:約18時間 【営業職】 みなし労働手当て 47080円 ※上記基本月額に含まれておりません。 その他、労働時間に応じて別途支給 【非営業職】 労働時間に応じて別途支給 残業代、割増賃金、みなし労働手当(月20時間分、47080円の固定残業手当。20時間を超える時間外労働は追加で支給)別途支給 ※学位、または配属先によって異なります |
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昇給 | 年1回(3月) |
賞与 | 支給時期、支給回数については各社ごとに設定 〈営業職〉 ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) メディカル カンパニ― 年3回支給(6月・12月・翌3月に分割支給) ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) ビジョンケア カンパニ― 年3回支給(6月・12月・翌3月に分割支給) ヤンセンファーマ(株) 年1回支給(3月) エイエムオー・ジャパン(株) 年3回支給(6月・12月・翌3月に分割支給) 〈非営業職〉 ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) メディカル カンパニ― 年1回支給(3月) ジョンソン・エンド・ジョンソン(株) ビジョンケア カンパニ― 年1回支給(3月) ヤンセンファーマ(株) 年1回支給(3月) エイエムオー・ジャパン(株) 年1回支給(3月) |
諸手当 | 賞与、インセンティブ、残業等手当、裁量労働手当、みなし労働手当など |
退職金制度 | あり 詳細につきましては入社後にご確認ください |
勤務地 | 全国転勤有 : 本社(東京)、支店、営業所、須賀川事業所、富士工場 ・須賀川事業所(福島県須賀川市大桑原字女夫坂1番地) ・富士工場(静岡県駿東郡長泉町南一色600-8) |
勤務時間と勤務体系 | 9:00~17:40(須賀川工場は8:30~17:00、富士工場は8:00~17:00) 休憩時間 12:00~13:00(須賀川事業所は正午~12:40、15:00-15:10) 実働8時間/1日 尚、業務の都合により、所定の就業時間外または休日に勤務をさせることがある。 |
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇、ドナー休暇ほか ※リフレッシュ休暇とは、年間で自由な日に3日間の休暇が1日単位で取得できる制度です |
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | あり 入社日から3カ月間は試用期間とする。 試用期間中の待遇:本採用後と同等(就業規則に準ずる) |
受動喫煙対策 | あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙) |
採用プロセス・予定
選考フロー |
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選考のポイント | 選考方法 ※職種によって異なる場合あり、変更および詳細は採用マイページを通じてご案内いたします。 |
提出書類 | エントリーシート、履歴書 |
応募資格 |
大学、高専、大学院を卒業見込みの方 |
採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
今年度採用予定数 (2025年度) |
2025年4月入社~40名予定 |
昨年度採用実績/見込数(2024年度) | 51~100名 2023年度:約50名 2021年度:62名 2020年度:62名 2019年度:66名 ※日本法人グループ全体 |
採用に関する補足事項・備考 | ※営業職・MR職は普通自動車免許所持(入社時までに) ※高専の方は専攻科を修了・修了見込みの方が対象となります ※専門学校の方は臨床工学技士の資格取得(見込み可)の方が対象となります |
採用実績
【大学院】
岡山大学、京都大学、熊本大学、慶應義塾大学、神戸大学、上智大学、千葉大学、筑波大学、東京大学、東京医科歯科大学、東京農工大学、東北大学、奈良女子大学、広島大学、三重大学、早稲田大学
【大学】
慶應義塾大学、上智大学、東京理科大学、同志社大学、明治大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学、京都大学、大阪府立大学、北海道大学、大阪大学、東京工業大学、東北大学、東京大学
採用連絡先
ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ 新卒採用事務局
〒101-0065 東京都千代田区西神田3-5-2
※マイページよりお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024年7月24日