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オリックスグループ
- 3.87
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企業データ
受付状況
ORIX オープン・カンパニー ≪審査体感ワーク≫
- 26卒
- オープン・カンパニー
祖業のリースから、「金融」と「モノ」の専門性を軸に「隣へ隣へ」事業を拡大してきたオリックス。
将来性やリスクを正しく見極めながら、新たなビジネスに挑み、社会にインパクトをもたらしてきました。
皆さんには審査部として、新規事業の実施可否を検討するワークに取り組んでいただきます。
大胆な発想と慎重な経営判断で「グッドリスク」を取り、挑戦を続けてきたオリックスの強みを、ぜひ体感してください。
身につく力
さまざまなメンバーで物事を進めるチームワーク力
現状を分析し目的や課題を明らかにする力
課題に対し論理的にアプローチする思考力
対象企業一覧
- オリックス株式会社
プログラム
| 趣旨・目的 | ・オリックスの強みの一つである「事業の将来性」や「リスク」を見極める力 ・新規事業実行の難しさ ・立場や意見の異なる他者と協働する際に求められるスキルや姿勢 etc. 1日完結型でありながら、オリックスの企業研究だけでなく、「働く」ことのイメージの醸成や今後の就職活動に役立つような学び・気づきを得ていただけるプログラムです。 ※オリックス株式会社のオープン・カンパニーに関する内容のみ掲載しております。 グループ各社でも各種プログラムを実施しておりますので、詳細は各社の新卒採用Webサイト・My Page等をご確認ください。 |
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| 種類 | オープン・カンパニー 業界・企業による説明会・イベント |
| 実施内容 | ◆審査体感グループワーク 皆さんには審査部の一員として、新規事業の実行可否を判断していただきます。 今回検討していただくのは、環境エネルギー事業部が提出した案件。 1995年に風力発電事業に出資したことをきっかけに、2011年から本格的な事業化を推進し、 今やオリックスは国内有数の太陽光発電事業者として、再生可能エネルギーの普及に貢献しています。 国内で培ったノウハウを海外展開すべく、目を付けた地は台湾。 台湾での太陽光発電事業は、果たして実行すべき案件なのか？ ワークを通して、オリックスの根底にある「事業の将来性」や「リスク」を見極める力をお伝えいたします。 ※プログラム内容は変更になる可能性がございます。 プログラムの詳細は、オリックスグループの採用My Pageにご登録後、オリックス株式会社のMy Pageよりご確認ください。
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| 実施時期・期間 | 実施時期：2025年1月 期間：1日
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| 職種分類 | 財務・経理・会計、 法務・特許・審査 |
| 待遇・報酬 | 交通費、宿泊費等の支給はございません。 |
| 実施場所 | オンライン |
| 実施場所詳細 | オンライン(WEB)にて実施予定です。 |
応募方法
| 応募資格・条件 | 2026年4月にご入社いただける方 ※2026年3月に大学・大学院を卒業予定の方 ※卒業後3年以内の方で、就業経験のない方
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|---|---|
| 応募方法 | 1）キャリタス就活よりプレエントリー ▼ 2）当社より専用My Pageへのご案内メールを送信 ▼ 3）登録 ▼ 4）エントリーシートの提出・WEB適性検査の受検 【申込締切】 エントリーシートの提出：12月16日(月)23:59 WEB適性検査の受検 ：12月18日(水)23:59 ※定員に限りがございます。 ※応募者多数の場合はエントリーシート及び、WEB適性検査の結果を考慮し、参加者を決定させていただきます。 ※詳細はMy Pageよりご確認ください。
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| 選考フロー |
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| 募集人数 | 各回30～40名程度 |
| お問い合わせ先 | ＜東京本社＞ 〒105-5135 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル南館 TEL：03-3435-3140 オリックス株式会社 新卒採用担当 ＜大阪本社＞ 〒550-0005 大阪市西区西本町1-4-1 オリックス本町ビル TEL : 06-6578-1604 オリックス株式会社 新卒採用担当 |