愛知県陸運・バス・タクシー｜不動産｜ホテル
宝グループ
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206 フォロワー
- 25卒
- タクシードライバー
1945年創業。宝交通はグループを統括する企業です。
対象企業一覧
- 宝交通株式会社
- 宝不動産株式会社
- 宝エステートサービス株式会社
- 宝コミュニティサービス株式会社
- 宝建設株式会社
- 株式会社京ヶ野ゴルフ倶楽部
募集職種
タクシードライバー
宝交通が手掛けるタクシー事業はグループの中心的役割を担っており、タクシーの枠組みを越え、“タクシー＝接客業”という視点で新しいサービスを続々と生み出しています。
新しいサービスが生まれる原動力は若いチカラ。
宝交通は約10年前から新卒採用を行っており、社内には若手の育成を専門に行う「ドライバーズフェロー」という制度があります。現在は20代～30代のドライバーが150名近く在籍しており、女性比率も年々上昇。
圧倒的に若手ドライバーが多いタクシー会社として注目を集めています。
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販売営業、管理営業、リフォーム営業、仲介管理営業
不動産部門では名古屋市を中心に新築マンションの開発分譲を行っています。
「街をづくり」と「暮らしやすさ」を追求した住まいを配給するため、用地仕入れからアフターメンテナンスまで自社で行う一気通貫体制を構築しています。
用地仕入れを行う開発は、日々他の業者様との関係性が重要となるため宝グループの不動産事業の中では唯一法人での営業となります。
自社で用意したマンションの販売は「宝不動産」が行い
集客→商談→契約→引渡しまで、すべて一人の営業マンが担当します。
引渡し後は、お客様の新しい生活のスタートです。
住まいに関する相談は「マンション管理事業部」が行います。
共同住宅であるマンションは、維持管理を住民全員で行うためその運営のフォローがメイン業務となります。
他にも「リフォーム事業部」では、古くなった部品の取り換えのような小さな工事から、壁をすべて取り壊した状態から新しい間取りを作り上げるような大きな工事まで幅広い業務の依頼がきます。
また「ソリューション事業部」では、大事な資産である不動産の運用(賃貸や売却など）のお手伝いを行います。
こちらの事業部では仲介業務だけではなく管理業務も行っていただくため「不動産のプロ」になれるといっても過言ではありません。
不動産部門はワンストップサービス制度でお客様だけではなく社員の自己成長も可能となっています。 -
ホテルフロント、温浴施設フロント、飲食店ホール
ホテル・レジャー部門では、以下施設をすべて直営で運営しています。
ホテル：
ビジネスホテルを2店舗運営しており、フロント業務だけではなく宿泊や会議室の予約、設営、清掃の管理など幅広い業務を行っていただきます。
温浴施設：
ホテルと比べると、よりお客様との距離感の近い、フランクな接客スタイルが求められます。
銭湯だけではなく漫画コーナーや年齢に合わせたキッズスペース、ウエイトルームなどを取りそろえた施設ですので、担当のエリアの管理等も業務の一つです。
飲食店：
名古屋金山ホテルの9階と10階に「和食料理店」と「イタリアン料理店」を一店舗ずつ運営しています。
カジュアルにお越し頂くお客様から会社の会食としてご利用いただくお客様、ブライダルの2次会利用としてお越し頂くお客様など幅広いニーズにお応えしております。
目次
募集要項
| 初任給 |
【自動車部門】 ドライバー職 ・四大卒：月給250，000円 （固定残業代：25，000円/19.2時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する） ・専門・短大2年卒：月給220，000円 （固定残業代：20，000円/16.4時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する） 【不動産部門】 販売営業 ・四大卒：月給250，000円 （固定残業代：30，000円/23時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する） ・専門・短大2年卒：月給220，000円 （固定残業代：25，000円/20.5時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する） リフォーム営業・分譲管理営業・仲介管理営業 ・四大卒：月給250，000円 （固定残業代：25，000円/19.2時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する） ・専門・短大2年卒：月給220，000円 （固定残業代：20，000円/16.4時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する） 【ホテルレジャー部門】 ・四大卒：月給250，000円 （固定残業代：25，000円/19.2時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する） ・専門・短大2年卒：月給220，000円 （固定残業代：18，000円/10.3時間分の残業手当、超過分は別途超過分を支給する）
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|---|---|
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■賃貸住宅補助（上限月3万円）※条件有 ■住宅取得補助（300万円）※条件有 ■資格取得支援制度（合格祝い金、取得費用補助） ■祝い金（結婚・出産・新築） ■制服貸与 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 |
| 退職金制度 | あり 入社5年後から支給 |
| 勤務地 | 愛知（名古屋） |
| 勤務時間と勤務体系 | 9：00～18：00（配属による）
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| 休日休暇 | 週休二日制（配属によってはシフト制） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 試用期間：入社後6カ月間 条件：本採用時と労働条件に変更なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策 禁煙） |
採用プロセス・予定
| 選考フロー |
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|---|---|
| 提出書類 | 履歴書 |
| 応募資格 |
大学、短大、専門、大学院を卒業見込みの方 大学、短大、専門、大学院 卒業の方 |
| 採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
| 今年度採用予定数 （2025年度） |
2025年4月入社予定／25名程度 |
| 昨年度採用実績／見込数（2024年度） | 2024年4月入社予定／35名程度 |
採用実績
【大学】
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工科大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、愛知東邦大学、愛知みずほ大学、朝日大学、金城学院大学、岐阜協立大学、岐阜経済大学、岐阜聖徳学園大学、皇學館大学、滋賀大学、至学館大学、椙山女学園大学、星城大学、大同大学、中央学院大学、中京大学、中部大学、東海学院大学、東海学園大学、名古屋大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、名古屋女子大学、名古屋造形大学、名古屋文理大学、南山大学、日本福祉大学、人間環境大学、法政大学、三重大学、名城大学
【短大/専門学校】
岐阜市立女子短期大学、名古屋観光専門学校
採用連絡先
〒456-0031
愛知県名古屋市熱田区神宮神宮四丁目7-27
宝交通株式会社 人財部
TEL ： 052-683-0330
mail： kyujin_n@takara-group.co.jp
宝グループ採用HP
https://takara-group.jp/
- 最終更新日：
- 2024年3月5日