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    大阪府不動産

    株式会社リアライズ

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    • 251 フォロワー
    企業データ
    • 26卒
    • 売買営業職/事務職/賃貸管理職

    関西No.1の、その先へ─思考と行動で市場を変える、次世代リーダーへ。

    2026年度新卒採用では、不動産業界における新たな価値創造に挑戦する意欲のある方のご応募をお待ちしております。

    募集職種

    売買営業職/事務職/賃貸管理職

    ~事業のおもしろさと規模の大きさ、圧倒的なスピード感を誇る総合不動産のスケールアップ企業で、実力次第で年齢に関わらず活躍できる環境です~

    リアライズは、前例にはない不動産業界の
    「おもしろい」あり方を模索し続けるスケールアップ企業です。

    社員数61名と小部隊でありながら、
    グループ全体で総資本金6億円、
    売上高228億円を誇り、
    不動産の所有170棟以上、
    売買案件は毎年100件程、
    6,000戸以上の物件管理を行い、
    大規模な太陽光発電所を全国102箇所で運営。
    航空機リース事業も2023年に開始するなど、
    圧倒的な成果を生み出しています。


    大企業では実現が難しい圧倒的なスピード感と
    フレキシビリティを持って事業を動かすことができる環境です。

    また、年齢に関わらず若いころから実力次第で
    大きなディールに携わって頂くことも珍しくなく、
    その場合には当然相応の報酬を得られる実力主義の会社です。

    • 【売買営業職】月給35万円~/年収4,200,000円~

      \若手で年収1,000万円を実現する/

      「入社間もない人が年収1,000万円以上稼ぐ人は【0,1%】」
      難しいと思われがちなこの数字を、当社では当たり前にできる環境があります。

      先輩社員が実現できている理由

      ■億単位の不動産売買が日々行われる市場規模
      ■実力主義の評価制度で、成果をダイレクトに給与反映
      ■充実した研修とOJTで、未経験から最短で成果へ繋げる研修制度

      「成長できる環境」と「正当な評価制度」が整っているからこそ、20代で圧倒的な成果を出すことが可能です。

      こんな方におすすめ
      ■ 成果を出した分だけ正当に評価されたい
      ■ 同世代と差をつけ、市場価値の高い人材になりたい
      ■ 若いうちから大きな取引を経験し、圧倒的に成長したい

      給与面だけでなく、スキル・キャリアの成長にも自信があります。
      「挑戦する環境」を求める方、当社で夢を叶えませんか?

      【仕事内容】
      不動産の売買営業として、資産価値の高いビルやマンション1棟の売却・購入を担当します。
      業界のプロフェッショナルと交渉しながら、億単位の取引を手掛けるスケールの大きな営業です。

      実力主義の当社では、結果次第で1年目から年収1,000万円以上を実現することが可能。
      早い段階から大きな商談を任され、他の業界では得られない営業スキルと達成感を味わえます!

    • 【事務職】月給32万円~/年俸制3,840,000円~

      事務職といっても、単なるサポート業務ではありません。
      会社経営を支え、リアライズ全体の成長を加速させることがミッションです。

      具体的には、営業職のサポートだけでなく、
      人事総務・会計財務・経営企画・情報管理など、
      企業運営の中核を担う幅広い業務に携わります。

      業務の効率化を推進し、
      経営視点を持った仕事にチャレンジすることで、
      多様なスキルと実践的な知識を習得できます。

      また、入社年次に関わらず、
      新しい業務に積極的に挑戦できる環境があり、
      早い段階から責任ある仕事を任せてもらえます。

      「経験がなくても、意欲次第で挑戦できる」
      それが当社の事務職です。

      以下のいずれかの部署で、
      専門性を深めながらキャリアを築くことが可能です。

      <配属先部署>
      ・経営企画課
      ・売買業務課
      ・賃貸管理課
      ・人事総務課
      ・経理課

      《挑戦できる環境》

      ■早期に裁量を持てる
      「◯年目にならないと任せてもらえない」
      というルールはなし。
      成果次第でどんどん新しい業務に挑戦できます!

      ■社内のコンサルティング領域にも挑戦可!
      業務経験を活かし、金融機関との融資交渉や
      財務戦略の立案など、経営に直結する仕事にも関われます。

      《キャリアパス》
      将来的には、不動産市場の高度な分析やマネジメントを行い、
      投資判断や戦略立案に貢献できる専門家としてのキャリアも描けます。

      事務職の枠にとどまらず、
      「挑戦したい!」と思ったことに
      どんどんチャレンジできる環境で、
      成長を実感しながら働けます!

    • 【賃貸管理職】

      ビル・マンションの管理を通してオーナー様の収益を最大化する仕事。
      自社の所有物件や、他オーナー様から依頼された、賃貸管理を全て社内で一括管理。
      また、入居者募集・契約更新・退去などの手続きや点検・診断・メンテナンスなど、賃貸管理の業務を社内で一括管理することで、機動力のある対応を実現しています。

      さらに、賃貸借取引だけでなく、管理物件の入居が決まるための業務も手厚くサポート。
      オーナー様の物件が選ばれるように、あらゆる手を尽くして入居率を高く維持できるように支えています。

    目次

    募集要項

    初任給 ■売買営業職
    初年度想定年収:4,200,000円~

    月給:350,000円
    基本給:242,430円
    調整手当:40,680円
    退職前払金:5,000円
    固定残業手当:64,320円(30時間)
    ┗ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    資格手当(宅建資格:20,000円/月)
    ┗ ※初年度は宅建資格を所有していない場合も支給いたします。


    ■事務職
    【年俸制】3,840,000円~
    ※年俸額を12カ月で割った金額が月給となります。

    月給:320,000円
    基本給:204,000円
    調整手当:-440円
    退職前払金:5,000円
    固定残業手当:40,440円(23時間)
    ┗ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    資格手当(宅建資格:20,000円/月)
    ┗ ※初年度は宅建資格を所有していない場合も支給いたします。
    賞与手当:51,000円

    昇給は毎年4月に年俸の見直しあり
    ※年俸は年1回実施する評価面談により決定いたします。

    ■賃貸管理職
    【年俸制】3,840,000円~
    ※年俸額を12カ月で割った金額が月給となります。

    月給:336,333円
    基本給:189,333円
    調整手当:21,470円
    退職前払金:5,000円
    固定残業手当:53,530円(23時間)
    ┗ ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    資格手当(宅建資格:20,000円/月)
    ┗ ※初年度は宅建資格を所有していない場合も支給いたします。
    賞与手当:47,333円

    昇給は毎年4月に年俸の見直しあり
    ※年俸は年1回実施する評価面談により決定いたします。

    • 実力主義の給与体系
    昇給 ■売買営業職
    年1回
    ■事務職
    年1回(毎年4月に年俸の見直しあり)
    ■賃貸管理職
    年1回(毎年4月に年俸の見直しあり)
    賞与 ■不動産売買営業職
    年2回
    ■事務職
    年俸制のため、各月の手当に含まれています。
    ■賃貸管理職
    年俸制のため、各月の手当に含まれています。
    諸手当 ■営業手当
    ■交通費規定支給
    ■役職手当
    ■残業手当(各職種の固定残業代分は給与に含みます)
    退職金制度 あり
    退職金制度あり
    勤務地 【大阪本社】
    大阪府大阪市北区梅田三丁目2番2号
    JPタワー大阪17階
    (JR大阪駅直結)

    【東京支店】
    東京都千代田区丸の内一丁目5番1号
    新丸の内ビルディング28階
    (東京駅徒歩1分)
    勤務時間と勤務体系 9:00~18:00 実働8時間/1日
    休日休暇 ◇完全週休2日制(土日)
    ◇祝日は交代制(事務職)
    ◇GW休暇
    ◇夏季休暇
    ◇年末年始休暇
    ◇有給休暇(入社半年後に付与)
    ◇産前産後休業
    ◇育児休業

    • 完全週休2日制
    雇用形態 正社員
    試用期間 なし
    受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)

    採用プロセス・予定

    選考フロー
    • STEP.1 エントリー

      キャリタス就活よりエントリーをお願いします。

    • STEP.2 説明会参加

      説明会に参加後アンケートにご回答いただき、選考希望の方へ次のご案内をいたします。

    • STEP.3 一次選考

      採用担当

    • STEP.4 二次選考

      責任者

    • STEP.5 最終選考

      社長面接

    • STEP.6 内々定

      内々定になります。


    • エントリーシートなし
    • グループワーク・グループディスカッションなし
    • 内々定まで1カ月以内
    提出書類 履歴書
    応募資格 大学、大学院を卒業見込みの方
    大学、大学院 卒業の方
    採用予定学科系統 全学部全学科
    今年度採用予定数
    (2026年度)
    11~15名
    昨年度採用実績/見込数(2025年度) 11~15名

    採用実績

    <大学>
    大阪大学、神戸大学、京都府立大学、京都大学、大阪府立大学、大阪市立大学、大阪公立大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、龍谷大学、畿央大学、大阪商業大学、武庫川女子大学、安田女子大学、佐賀大学、城西大学、桃山学院大学、関西外国語大学、東京経済大学、同志社女子大学、大阪教育大学、愛知大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、名古屋大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、名古屋学芸大学、名古屋外国語大学、中京大学、中部大学、名城大学、南山大学、豊田工業大学、藤田医科大学、慶應義塾大学、早稲田大学、一橋大学

    採用連絡先

    株式会社リアライズ
    採用担当 市元
    TEL:06-4797-7705
    E-MAIL realize-jinji4110@realize-asset.com

    最終更新日:
    2025年5月13日

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