ものづくりのエンターテイナー
～製造業に携わる人たちすべてを楽しく、ワクワクさせる会社を目指します～

私たちの事業

確かな品質で「圧倒的に楽な購買体験」をお客様にご提供いたします。

テルミックは、金属加工部品の多種多様なご要望にお応えすることができる部品加工のプロ集団です。大手企業が集約する愛知県刈谷市において、創業当時から単品や小ロットまで、あらゆる受注生産のニーズに応えてきました。現在、自動車業界をはじめ、一般産業用機械などお取引いただいているお客様は業種問わず全国から世界各地に広がっています。

私たちの特徴

事業・商品の特徴

テルミックの特徴

・内勤営業
外に出ない独自の営業スタイルで社内に常駐し案件を進めます。
FAXやメールでお客様のお問い合わせに対応。

・独自の基幹システム
発注から納品まですべての状況を独自の生産管理ソフトを使用しています。社内の誰でもどこからでも情報を確認可能。お客様のご要望に迅速に対応。

・品質保証100％
テルミックでは、品質管理（Quality Control）に力を入れています。今後もさらなる改善を図り、不良品ゼロを目指していきます。

・デジタルサイネージ
受付システム、各拠点の様子がいつでも見える、売上のリアルタイム表示等、IT技術を積極的に取り入れてオープンで便利な環境を整備。

・ペーパーレス
ワークフローシステムの活用や生産管理システムの活用で、すっきりとした作業環境を実現。

・マニュアル化
生産管理システムは誰でも使うことができるようにマニュアルを整備。

職場の雰囲気

ユニークな福利厚生と自由な社風

テルミックは、自由で風通しの良い会社環境と、福利厚生の充実が、社員一人一人の豊かな人生の実現につながると考えております。

(1)２＋１制度
定時就業後、他部署メンバーと３名以上で食事をした場合に食事代の一部を会社が負担します。
(2)Eat in Telmic
定時就業後、社内で食事をした場合に食事代の一部を会社が負担します。※コロナ対策のため少人数実施のみ
(3）社内イベントの実施
(4)服装・ネイル自由。毎月新しいネイルを楽しめます。

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：退職金制度あり
制服支給（強制ではありません）
服装・髪型・ネイル自由
ゴールドカード年会費無料発行
託児所の利用費用補助
育児時短勤務制度有
予防接種補助
常備薬無料配布
健診費用補助

研修制度

全新入社員に対し、入社後1週間程度のビジネスマナーを含む研修を実施しています。

自己啓発支援

資格取得の費用補助、特定の資格には獲得手当支給

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  12.0 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  12.7日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 0%
  管理職： 26.6%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者6名（対象者6名）
  女性：取得者15名（対象者15名）

最終更新日：2023年12月20日

社員について

• 平均年齢

  32.0歳
• 平均勤続年数

  5.0年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2023年度：採用人数3名、うち離職者数1名
  2022年度：採用人数4名、うち離職者数1名
  2021年度：採用人数2名、うち離職者数0名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2023年度：男性0名、女性3名
  2022年度：男性1名、女性3名
  2021年度：男性0名、女性2名

最終更新日：2023年12月20日

会社概要