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    東京都リース|その他金融

    NTT・TCリース株式会社

    • 4.32
    • 143 フォロワー
    企業データ
    資本金: 100億円
    売上高: 約3,634億円(連結)
    株式上場: 非上場

    2020年7月より、NTTファイナンスの営業基盤を引き継ぐ形で分社化、新たな体制でスタートを切った新会社です。

    目次

    私たちの事業

    NTTグループ及び東京センチュリーグループとの協業

    NTT・TCリースではNTTグループ企業及び東京センチュリーグループ企業との協業関係を活かしながら、幅広い提案が可能です。
    情報通信機器・医療機器・環境商材などの多彩なリース・割賦商品を提供するほか、ストラクチャードファイナンスや航空機、船舶などを対象としたアセットファイナンス、医療機関向けのファクタリングや国際ファイナンスなど、多種多様なメニューから最適な金融サービスを顧客企業へ提供しています。

    私たちの特徴

    ビジョン/ミッション

    創業は1985年、設立は2020年

    NTT・TCリースは、2020年、NTTと東京センチュリーの資本業務提携の一環として、NTTファイナンスのリース事業及びグローバル事業の一部を分社化し、NTT、NTTファイナンス及び東京センチュリー3社による合弁会社として発足した会社です。NTTファイナンスが1985年(NTT民営化後、第一号のグループ会社エヌ・ティ・ティ・リース株式会社として設立)の創業時から蓄積した営業基盤を引き継いだ上で、東京センチュリーの知見も活かし、国内外におけるリース・ファイナンス事業の更なる発展に向け取り組んでいます。

    企業理念

    企業理念

    「信頼(Trust)を礎に、イノベーションに取組み、日々成長を目指す。」ステークホルダーからの信頼を企業の基盤として大切にしつつ、新しいことに積極的に挑戦し成長を目指しています。

    社風

    挑戦・成長に適した環境

    NTT・TCリースではNTTグループ企業や東京センチュリーグループ企業との協力・連携も含め、お客様に対して幅広い提案が可能です。入社後は金融のプロフェッショナルとなっていただくために、複数回の集合研修や配属先でのブラザー/シスターと呼ばれる指導役の先輩からのOJTを実施。資格やスキルを学ぶ自己啓発の支援メニューも豊富に揃えており、社員の成長したい気持ちを後押しする環境を整えています。

    私たちの仕事

    多種多様なメニューから最適な金融サービスを顧客企業へ提供

    ■リース・割賦販売
    設備投資、資金調達、経営効率化などお客さまのニーズに応じた金融サービスをご提供します。

    ■ストラクチャードファイナンス
    お客さまの財務状況やニーズに応じて、プロジェクトファイナンスなどの多様なファイナンススキームをご提供します。

    ■融資・ファクタリング
    運転資金や設備資金などの資金調達をさまざまな形でサポートします

    ■資産買取サービス
    お使いにならなくなった機器・機械などを買取ります。

    ■グローバルファイナンス
    当社並びに当社関係会社の海外ネットワークを活用して多様なファイナンスを提供し、お客様の海外事業展開をご支援します。

    ■航空機・船舶ファイナンス
    航空機・船舶を購入する際の各種金融スキーム提案により、お客さまの効率的な資金調達をご支援します。また、日本型オペレーティングリースの組成により、投資家となるお客さまの期間収益平準化・タックスプランニングをご支援します。

    福利厚生・研修・社内制度

    • テレワーク推奨
    • フレックスタイム制度あり
    • 完全週休2日制
    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    社員各自のライフプランやライフスタイルにあわせてサポートする福利厚生制度(カフェテリア方式)を用意しています。
    <具体的な制度>
    保険/雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
    住宅/借上社宅入居、住宅費用補助、住宅購入支援
    健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドック、など
    育児、介護支援
    財形貯蓄などの財産形成支援
    その他/持家取得支援、住宅補助費、リゾート施設・スポーツ施設利用割引、など

    研修制度

    ●研修制度
    Professional研修(入社3年目まで)、ビジネスリーダー研修、管理者研修
    階層別研修、中堅層研修、社内オープン講座等

    ●能力開発制度
    能力開発支援制度として、通信教育受講費用の助成や、外部研修機関・ビジネススクールへの通学費用の助成を行っています。

    ●メンター制度
    ブラザー・シスター制度あり

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      14.3 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      18.4日

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      40.8歳
    • 平均勤続年数
      17.2年

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 1985年4月11日(NTTファイナンス(株)=旧NTTリース(株)設立)/ 2020年2月21日(NTTファイナンス(株)より分社し、2020年7月1日営業開始)
    本社所在地1 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス13階MAP
    事業所 【本社】
     東京(港区)

    【国内拠点】
     北海道、宮城、埼玉、千葉、神奈川、東京、長野、新潟、静岡、愛知、石川、京都、大阪、兵庫、広島、愛媛、福岡、熊本
    代表者 代表取締役会長 吉条 良仁 代表取締役社長 成瀬 明弘
    資本金 100億円
    売上高 約3,634億円(連結)(2022年3月期)
    従業員数 約1,100名(2021年3月現在)
    株主 日本電信電話(株) 50%(*下記の間接所有10%を含む)
    (*NTTファイナンス(株) 10%)
    東京センチュリー(株) 50%
    上場区分 非上場

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    プラチナくるみん認定
    くるみん認定
    プラチナえるぼし認定
    えるぼし認定
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    健康経営優良法人
    ブライト500

    関連情報

    有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。
    本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を対象としています。

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