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    千葉県|千葉県システム・情報処理|ソフトウェア

    株式会社NID・MI

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    • 40 フォロワー
    企業データ
    • 25卒
    • システムエンジニア等4職種の募集!
    • 職種別(部門別)・コース別採用予定

    最先端環境で成長!SE・PGの【提案型ITビジネス】

    成長を支援する研修制度充実!技術と人間力を磨ける環境で活躍を。

    募集職種

    システムエンジニア等4職種の募集!

    ◆システムエンジニア(SE)
    顧客のコンサルティングをメインに行います。
    顧客の抱える課題を、当社の技術やノウハウを生かして、解決していきます。
    システム機能等の決定、システムの全体図の設計、プロジェクトの計画立案、必要な人員手配・スケジュール管理などを行うため、マネジメントや情報技術だけでなく、コミュニケーション能力も求められます。

    ◆プログラマー(PG)
    システムのプログラミングをメインに行います。
    公共、金融機関向けシステムの開発など、生活を支えるシステムの開発に従事。
    納品前の最終的なテストも行い、問題なく稼動するかどうかの確認も行います。
    顧客の効率化・発展に貢献できる、やりがいある仕事です。

    ◆データ入力
    データエントリー(入力)業務をメインに行います。
    紙原票、スキャニングされた情報を指定フォーマットに従い入力します。
    高い品質を求められるため入力者とはべつの社員が再度入力しチェックを行います。

    ◆BPO作業
    印刷、封入・封緘、転記・補記等、紙を扱うことが多いです。
    用紙をスキャニングし電子化も実施します。

    • システムエンジニア(SE)・プログラマー(PG)

      ■システムエンジニア(SE)・プログラマー(PG)
      ・官公庁や企業に導入するソフトウェアの開発
      ・スマートフォン向けアプリケーションの開発

      【Point.1 キャリアパス】
      入社後3カ月間に渡る新入社員教育を経た後、
      プログラマーとしてソフトウェアのプログラミングやテストなどを主に担当。
      先輩社員のフォローの元、着実に成長できるOJT環境です。
      ゆくゆくは、顧客の課題を解決するためにシステムエンジニアとして活躍します。
      上流工程である、システム要件等の決定、開発プロジェクトの計画立案からシステム設計、プログラミング、システムテストまで幅広く手掛ける当社だからこそ実現できるキャリアパスです。

      【Point.2 充実の教育体制】
      社員の向上心をサポートするため、豊富な教育制度を完備しています。
      内定後のサポートはもちろん、入社後の教育環境も充実。
      階層別研修や職能別研修など、各段階でのサポート体制も整えています。
      実際に入社前は全くIT知識がなかった社員の多くも、
      現在、プロフェッショナルとして活躍中です。

      【Point.3 コンサルティング能力の向上】
      当社では社員の積極性を大切にしており創業以来、提案制度を実施。
      コスト削減などの異なるテーマを設け、チーム毎にアイデアの数や質を競っています。
      この制度から、実際に商品化が実現されたことも。
      このような取り組みがコンサルティング能力の向上にも役立っています。

    • データ入力・BPO作業及び業務管理(管理者候補)

      ■データ入力・BPO作業及び業務管理(管理者候補)についてご紹介します!
      佐原事業所でのお仕事になります!SE・PGとは少し異なる仕事になります。

      【どんなお仕事】
      決まったフォームに入力したり、書類の整理・管理をする
      仕事で、慣れてしまえばある程度自分のペースでコツコツできるお仕事です。
      納期や締め切りに応じて時間内に完了できるようにペース配分を調整したりする必要はあります。

      2,3年目からは、10名程度のチームを担当して全体の進捗の管理などして頂きます。
      同じようにチームの管理をしている先輩が沢山いるので気軽に相談できます。

      【働く環境】
      ・車通勤可能で、駐車場もあり
      ・交通費としてガソリン代も支給あり
      ・女性多数活躍(1/3名 女性管理職比率33%)
      ・産休取得率(4/4名 取得率100%)
      ・育休取得率(5/5名 取得率100%)

      【こんな人に向いてます】
      コツコツした仕事が好き
      家や実家から車で通勤したい
      結婚・出産などのライフイベント後も働きたい
      育休・産休をしっかりとりたい
      女性が活躍している職場で働きたい

      興味がある方は、まずは説明会に参加してみてください!

    目次

    求める人材像

    ・自発的にやるべきことを見つけて積極的に行動できる人
    ・技術や業務に興味を持ち、自己研鑽できる人
    ・固定観念にとらわれず新しい発想ができる人

    募集要項

    初任給 2021年4月 初任給実績 
    【千葉事業所】
    (単身独立生計者) (自宅親元)
    修士了   月給225,400円    月給217,400円
    大学卒   月給214,500円    月給206,500円
    高専卒   月給189,950円    月給181,950円
    専門3年卒 月給188,650円    月給180,650円
    専門2年卒 月給185,350円    月給177,350円
    短大卒   月額185,350円    月給177,350円

    ※一律住宅手当¥16,000円含む   ※一律住宅手当¥8,000円含む

    【佐原事業所】
    (単身独立生計者)        (自宅親元)
    修士了   月給218,000円    月給212,000円
    大学卒   月給207,100円    月給201,100円
    高専卒  月給183,950円    月給177,950円
    専門3年卒 月給182,650円    月給176,650円
    専門2年卒 月給179,350円    月給173,350円
    短大卒   月額179,350円    月給173,350円

    ※一律住宅手当¥13,500円含む   ※一律住宅手当¥7,500円含む

    ※会社指定場所の勤務の場合、最低保証額 月額173,350円
    ※残業の場合は、時間外勤務手当(残業代)支給
    ※固定残業制度(みなし残業代)はございません。

    • 実力主義の給与体系
    昇給 年1回(4月)
    賞与 年2回(6月、12月)
    諸手当 超過勤務手当(全額支給)※固定残業制はありません
    住宅手当(世帯主:13,500円~16,000円)
          (非世帯主:7,500円~8,000円)
    扶養手当(3,000円~14,000円)
    外勤手当(一律4,000円)
    通勤手当(月額50,000円まで)
    テレワーク勤務手当(一日当たり200円)
    資格取得祝金
    退職金制度 あり
    退職金制度あり
    勤務地 千葉事業所(千葉市)、佐原事業所(香取市)、会社指定場所
    ※事務処理サービス採用については、香取限定勤務。
    勤務時間と勤務体系 ICTソリューション
    9:00~18:00 (昼休憩12:00~13:00)

    データソリューション
    8:30~17:30(休憩60分)
    ※データ入力、BPO作業時は1時間毎に10分間の休憩
     昼休憩時間帯の変更有り

    • フレックスタイム制度あり
    休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇
    年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
    特別休暇、リフレッシュ休暇

    • 完全週休2日制
    雇用形態 正社員
    試用期間 あり
    入社後の3ヶ月間基本的に、本採用時と労働条件に変更なしですが、試用期間中(3ヶ月間)は、年次有給休暇(年休)がありません。
    受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)
    備考 当社は、育児・介護休業制度等を取得しやすい、仕事と家庭の両立で、
    より一層働きやすい職場環境の改善と職場風土の醸成を実施し続けています。

    企業の社会的責任として、仕事と家庭、とりわけ仕事と育児・介護を両立できる仕組みや風土を整え、従業員がその能力を十分に発揮し安心して働ける必要性が今まで以上に高まっていると考えています。

    そのようなワークライフバランスの両立支援等に積極的に取り組む姿勢が評価され、
    2010年 千葉県男女共同参画推進事業所表彰(県知事賞)を受賞しました。

    採用プロセス・予定

    選考フロー
    • STEP.1 エントリー

      当社志望の方はまずエントリーをしてください。

    • STEP.2 セミナー・説明会

      会社説明会では、採用担当者から当社について詳しく説明します。
      会社説明会の進め方ですが、必要としない情報までも一方的に提供するのではなく、
      今まさに皆さんが必要としている情報を効率よく提供すべく、質問形式で行います。
      当日は会社選び(業種等)で不安なこと、疑問点等どんどん質問してください。

    • STEP.3 適正検査

      会社説明会にご参加いただいた方には、後日適正検査のご案内を致します。Web受験可能ですので、ご都合良い時間帯で受験可能です。詳細は会社説明会にてご案内致します。
      ※適正検査は当社の1次選考です。

    • STEP.4 面接(個人)

      個人面接(人事担当+部長・役員クラス)
      当社の採用面接では、SEとしてのポテンシャルをはじめ、当社の風土に馴染んでもらえるかどうかを見極めたいと思っています。
      「質問に答える」というよりは「雑談する」ようなイメージ。自然体のあなたで臨んでください!

    • STEP.5 内々定

      後日、面接合格者には当社の入社承諾をお伺いします。
      内々定後のスケジュールとしては、先輩社員との相談会、若手社員との座談会など、
      内々定者の方々に親睦を深めていただくイベントはもちろん、
      当社の仕事や環境をもっと知っていただくための各種イベントをご用意しています。

    提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
    応募資格 大学、短大、専門、高専、大学院を卒業見込みの方
    大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
    ※既卒3年以内の方もご応募いただけます。
    採用予定学科系統 全学部全学科
    積極採用対象 高等専門学校生、専門学校生、2024年3月以前卒業生
    今年度採用予定数
    (2025年度)
    2025年度 採用予定22名

    ※システムエンジニア/プログラマー:20名
     データ入力/BPO作業/業務管理 :2名
    昨年度採用実績/見込数(2024年度) 2024年度 採用予定20名
    2023年度 採用実績14名

    採用実績

    【国公立大学】茨城、岩手、宇都宮、大阪、岡山県立、熊本、埼玉、高崎経済、千葉、筑波、東北 ほか
    【私立大学】亜細亜、足利工、大妻女子、神奈川、神奈川工、金沢工、関西、神田外語、近畿、慶応義塾、工学院、国学院、国士舘、駒澤、埼玉工、芝浦工、城西国際、湘南工、秀明、淑徳、成蹊、専修、大正、高千穂、拓殖、千葉科学、千葉経済、千葉工、千葉商科、中央、中央学院、つくば国際、帝京、帝京平成、東海、東京工科、東京工芸、東京情報、東京電機、東京農、東京理科、東邦、東北学院、東洋、東洋学園、日本、日本文化、法政、武蔵野、明治、明治学院、明星、ものつくり、山梨学院、立教、立命館、流通経済、麗澤 、早稲田 ほか
    【専門学校】大原簿記法律、木更津工業高等、国際理工、千葉情報経理、東京IT会計法律、東京工学院、日本工学院、日本電子、HAL東京、船橋高等技術、船橋情報ビジネス ほか (以上 50音順)

    採用連絡先

    【総務課 採用係】
    〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 m BAY POINT 幕張18階
    電話: 043-382-3001
    E-mail: saiyou@nidmi.co.jp
    HP: https://www.nidmi.co.jp/

    最終更新日:
    2024年2月26日