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    福岡県専門店(ドラッグストア・調剤薬局)

    株式会社ドラッグストアモリ

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    企業データ
    資本金: 3000万円
    売上高: 2281億円
    株式上場: 非上場
    • 過去10年赤字決算無し
    • 3年連続で業績アップ
    • SDGsの取り組みに積極的
    • CSR・CSV活動に積極的

    自由な働き方ができる!専門知識と充実の研修制度で、未経験から健康な暮らし支えるプロを目指しませんか?

    目次

    私たちの事業

    「より健康で、より美しく、より若くて長生き!」をテーマに、暮らしと健康をサポート

    当社は1983年の創業以来、「お客様に来ていただきやすい店」「お客様が相談しやすい店」作りをモットーに、ドラッグストアを展開してきました。
    医薬品はもちろん、お客様をひきつけるような豊富な品揃えと病気予防につながる情報提供の2つを兼ね揃えた店づくりを推進し、現在、福岡県・佐賀県・長崎県・大分県・熊本県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県・山口県・愛媛県・徳島県・宮城県で437店舗以上を展開しています。
    心のこもったカウンセリングサービスを提供し、地域の皆様に愛されるかかりつけのドラッグストアを一緒につくりましょう!

    私たちの特徴

    研修制度

    専門の知識が身につく!

    「医薬品登録販売者」資格の取得を会社が全面バックアップ。充実した教育制度で、医薬品のスペシャリストを目指せます。
    勉強会や資格取得のサポートも充実しているので、2023年度登録販売者試験合格率は87%!(入社1年目大卒実績)
    勉強会では実際の接客を想定したロールプレイングもあり、すぐに店頭で活かせる知識も学べます。
    管理栄養士・栄養士は、日々のカウンセリングや栄養相談会を通じて、お客様の食生活や健康づくりをサポート。
    医薬品・栄養・美容など幅広い知識を身につけ、地域のお客様から信頼される存在へ成長できます。

    キャリアパス

    自分で働き方やキャリアパスを選べる!

    入社前に勤務エリアが選べるので、いろいろな地域で経験を積みたい! 地元で頑張りたい! など理想の働き方が実現できます。
    また、資格取得や店舗での実践を通して、医薬品のスペシャリストを目指せるだけでなく、店舗で経験を積んだ後は、店長・ブロック長はもちろん、商品開発、バイヤー、採用、教育、販売促進など本部職へのキャリアも広がっています。
    一人ひとりの「やってみたい」を応援する環境があり、自分らしいキャリアを描くことができます。

    働く仲間

    頼れる仲間がたくさん!

    担当の店舗内はもちろん、別店舗の社員を含め、話しかけやすい雰囲気が特長の一つ。
    入社後すぐに馴染める環境が整っているため、仲間と切磋琢磨しながら成長できます。

    私たちの仕事

    地域の「健康」と「暮らし」を支える、かかりつけのドラッグストア

    創業当初より、健康をサポートする当社にとってはお客様との対話による健康相談こそが最大の地域貢献であると考え、「より健康でより美しく、より若くて長生き」という企業理念に基づいてドラッグストア、調剤薬局を展開しています。
    ★医薬品、化粧品、食品、日用品まで、暮らしに欠かせない商品を通じて地域のお客様の毎日をサポート。
    ★お薬を販売するだけではなく、お客様一人ひとりのお悩みに寄り添い、健康相談や生活習慣のアドバイスを行う「健康アドバイザー」として
      活躍しています。
    ★「病気になったら行く場所」ではなく、「病気にならないために相談できる場所」を目指し、地域の健康づくりに
      貢献しています。

    職種別に仕事を知る

    • 総合職

      まずは店舗スタッフとして、お客様対応やレジ業務、商品の発注・陳列など、店舗運営の基本を身につけます。
      店長や先輩社員が丁寧にサポートするので、安心して勤務スタートできます。一つひとつ経験を積みながら、地域のお客様に信頼されるスタッフを目指していきましょう。

    • 管理栄養士・栄養士

      管理栄養士・栄養士は、お客様へのカウンセリングを通して食生活や栄養についてアドバイスします。WEB通信の配信や栄養士通信の発行、近隣の大学と協力して様々な地域イベントにも積極的に参加する等、新しい取り組みもたくさんあります。栄養相談会や、地元のかかりつけ医院の医療専門スタッフや臨床心理士と共同開催する健康相談会も実施。ドラッグストアならではの、お客様に信頼されるかかりつけの栄養士を目指せます。

    • 薬剤師

      ドラモリ薬剤師は、調剤業務はもちろんのこと、OTCでの業務も行っています。入社後、OTC業務を学んでいただきながら、調剤業務を経験し、習得しましょう。
      OTC医薬品のカウンセリングはもちろんのこと、服薬指導時には患者様の健康をサポート出来るようなアドバイスを行ったりと、患者様から「あなたがいて良かった」と思って頂けるような薬剤師を目指してお仕事をして頂いています。
      現場での経験を積んだのちは、皆さんの能力や希望に合わせて薬物乱用防止講演の講師やリクルーター、仕入れ・店舗開発担当など様々なフィールドで活躍することが出来ます!

    • 事務職(本社勤務)

      商品部・人材採用部・販売促進部・経理財務部・店舗開発部・システム部など
      437店舗もの店舗を支える本社のお仕事内容は、取引先との電話応対や書類作成、サービス企画など多岐に渡ります。
      ご本人の希望やキャリア、人員配置状況を踏まえた上で配属を決定します。

    福利厚生・研修・社内制度

    • 住宅手当・家賃補助あり
    • 企業独自の育児休業あり
    • 文化・体育・レクリエーション活動支援あり
    • 実力主義の評価制度あり
    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    ・従業員割引購入制度
    ・リフレッシュ休暇(永年勤続表彰)
    ・ステップアップ休暇
    ・医薬品登録販売者の資格取得支援制度
    ・\働くパパ・ママ応援!/ドラモリ保育園(福岡県朝倉市)
    ・産休育休制度
    ・退職金制度
    ・社員旅行補助
    ・インフルエンザ予防接種費用補助制度
    ・定期健康診断
    ・自動車保険団体割引制度
    ・転居費用割引制度
    ・確定拠出年金制度 等

    研修制度

    \1年目はもちろん2年目以降も手厚くサポート!/
    入社して1年目は3カ月に1回研修を実施しています。社会人としての基礎から実践力まで段階的に学べる研修を行っています。2年目以降は年に一回以上スキルアップ研修を行っています。2年目研修では先輩社員としての役割を学び、3年目研修ではさらなるステップアップを目指します。年次に応じた研修を通じて、一人ひとりの成長を継続的に支援しています。

    \医薬品・化粧品・栄養・漢方など幅広い知識を学べます!/
    ・月1回 社内勉強会(各地域で開催)
    ・化粧品全体勉強会
    ・化粧品リーダー/チーフ勉強会
    ・栄養士勉強会

    【ステップアップ研修】
    ・店長研修
    ・栄養士リーダー/チーフ研修
    ・化粧品リーダー/チーフ研修
    ・ブロック長研修

    自己啓発支援

    通信教育(Eラーニング)による知識や業務スキルの向上を支援しています。
    豊富な講座の中から、自身のスキルアップを目的に講座を選び、学習することができます。

    メンター制度

    〈新入社員や新任役職者の支援〉
    新入社員やステップアップしたばかりの役職者が職場に早くなじみ、スムーズに業務を遂行できるように、経験豊富な先輩社員がメンターとしてサポートします。

    〈メンターによる定期的な面談やフォローアップ〉
    メンターは、業務の進め方だけでなく、職場での人間関係やステップアップについても相談に乗る役割を担います。
    小さな悩みや疑問も気軽に相談できる環境です。

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      12.0 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      11.0日
    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者3名(対象者3名)
      女性:取得者137名(対象者137名)

    最終更新日:

    社員について

    • 新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

      2025年度:採用人数210名、うち離職者数25名
      2024年度:採用人数200名、うち離職者数37名
      2023年度:採用人数165名、うち離職者数48名

    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2025年度:男性60名、女性150名
      2024年度:男性62名、女性138名
      2023年度:男性45名、女性120名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 1983年4月 創業
    本社所在地1 福岡県朝倉市一木1148番地の1MAP
    事業所 福岡県・佐賀県・長崎県・大分県・熊本県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県・山口県・愛媛県・徳島県・宮城県に計437店舗以上
    代表者 代表取締役社長 森 竜馬
    資本金 3000万円
    売上高 2281億円(2026年3月期)
    従業員数 8986人(2026年3月現在)
    子会社・関連会社 (株)ナチュラルホールディングス
    (株)ザグザグ、日新製薬株式会社
    上場区分 非上場
    沿革 1983年 4 月 福岡市東区香椎にて森薬局創業
    1988年 3 月 ナチュラル株式会社設立
    1991年10月 福岡県うきは市吉井町に物流センター竣工
    1995年 4 月 甘木南店にてドラッグストア併設型処方せん調剤薬局開始
    1998年11月 本部移転
    2013年 4 月 創業30周年を迎える
    2013年 8 月 「株式会社ドラッグストアモリ」に社名変更
    2017年 2 月 株式会社ザグザグとグループ化
    2017年 4 月 ドラモリ保育園 開園(事業所内保育園)
    2019年10月 株式会社くすりのベルとグループ化
    2023年 4 月 創業40周年を迎える
    2024年12月 400店舗を達成
    りんごマークの由来 ドラッグストアモリといえば、真っ赤なりんごマーク。皆さんはこのりんごの由来をご存じでしょうか?
    その理由は2つ。

    1)ヨーロッパでは、昔からリンゴを1日1個食べれば健康で過ごせるという言い伝えがあります。
    昔、ヨーロッパの北の地方には、野菜や果物がなく、ビタミンC不足により、出血をおこす壊血病という風土病がありました。
    この病気が、1日1個のリンゴを食べることにより自然と治っていたそうです。
    2)漢方薬の五行説の中でリンゴは酸味であり、食べると肝臓に良いと言われています。

    ドラッグストアモリは、地域のお客様が病気にならない体づくりのサポートをしたいと考えております。
    そのために社員一同よく学び、漢方薬やサプリメント、また食生活についてのアドバイスを中心により自然で体に良いものをおすすめし続けたい、また、お客様にとってりんごのような存在でありたいという思いから、シンボルマークをりんごといたしました。
    これからもすべてのお客様の「より健康で、より美しく、より若くて長生き!!」をサポートし続けます。
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