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    東京都|大阪府システム・情報処理|ソフトウェア|情報サービス

    新日本コンピュータマネジメント株式会社

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    • 40 フォロワー
    企業データ
    資本金: 9,980万円
    売上高: 41億4,800万円
    株式上場: 非上場
    • SDGsの取り組みに積極的
    • CSR・CSV活動に積極的

    人」にフォーカスを当て、 時代のニーズを満たすことができる、IT関連の幅広いサービスを提供します。

    目次

    私たちの事業

    「人」と「技術」でより良い「未来」へ

    企業向けにシステムやソフトウェア開発・販売、導入支援やIT分野における様々な技術を提供しています。

    ■ソリューション・サービス事業
    各種サーバーシステム・ストレージシステムの販売から導入構築・移行サービス、ネットワーク構築、各種ソフトウェア販売や導入支援、クラウドサービス(SaaS・ASP/IDaaS)販売・導入支援、Salesforce導入構築支援、ロボティクスシステム開発・研究など様々なサービスメニューを提供

    ■開発サービス
    C#.NET、VB.NET、Javaといった技術を中心にPowerBuilder、ColdFusionといったニッチな技術についても対応しています。

    ■技術提供サービス・アウトソーシング
    ・業務系システム開発支援
    各種プログラム言語や各社製品などを用いたシステム開発を支援。商社・金融・製造・化学薬品メーカー、エネルギー関連、公共など

    ・制御・組込系システム開発支援
    主に車載・PLC・医療機器・放送機器・複合機ドライバ関連等。先進技術を用い、専門性の高いシステム開発を支援。

    ・システム運用・保守支援
    情報システムにおける運用管理、稼動状況の監視、サポート・ヘルプデスクなどを支援。

    ・IT支援サービス
    システム企画の提案および導入支援、お客様業務を円滑に支援するサービスやIT部門のアウトソーシングサービス。

    私たちの特徴

    組織の特徴

    私たちはひとりひとりの「個」を尊重し、人をひきつける魅力をお互いに磨いていきます。

    当社にはチャレンジできる環境があります。
    知識や技術がなくても大丈夫です。大事なのは新しいことを常に学ぶ姿勢や”やる気”。
    研修制度や資格取得についての制度も整っているので、しっかりと学ぶことができます。

    事業・商品の特徴

    Business WorkFlow

    ・業務の見える化・効率化につなげられるワークフローシステムの開発
    ・AIを活用した「FAQシステム」の導入
    ・OS(Windows,Linux,etc)、各種ミドルウェア、各種アプリケーションの導入設定
    ・外部ストレージシステム取付、ラック搭載
    ・サーバー/大量ロットPC、ハードウエアデータ消去、廃棄作業請負
    ・クラウド型の経費精算・申請システムの開発
    ・複合機向けFAX送信ソフト開発
    ・行政向けオンライン申請システムの開発

    研修制度

    「技術の前に人がある」

    当社は「技術の前に人がある」をスローガンとしており、技術の向上だけでなく「価値ある自立した人材」へと成長するための研修カリキュラムを整備しています。

    福利厚生・研修・社内制度

    福利厚生・社内制度

    各種社会保険、退職年金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄、資格取得報奨金制度、育児休業、介護休業、独身寮、互助会活動、サークル活動

    研修制度

    ・内定者研修
    内定後から入社までの間、月に1回程度の研修を実施。
    基礎的なビジネスマナーや、情報処理技術者の資格取得に向けた取組みについての解説など、未経験の方でも入社後の社会人生活がスムーズにスタートできるようカリキュラム設定しています。

    ・新人研修
    入社後の導入研修として、社内規程やシステムの利用方法、ビジネスマナーやエンジニア基礎知識の習得を目的として実施します。
    配属部署での専門業務のOJTも始まります。

    ・階層別研修
    階層毎の役割認識と必要なスキルを習得するための教育を実施します。
    課題や問題に対応するための「技術」「知識」「手法」「関係法令」「組織マネジメント」などのテーマについて学びます。

    ・テーマ別選択研修
    将来のキャリアプランによって求められるスキルをテーマとする研修を選択して受講する制度です。
    テクニカルスキルや、「チームビルディング」等のマネジメントスキルをテーマにした研修があります。
    目指すキャリアに必要なスキルを身に着け、成長していただくことを目的としています。

    自己啓発支援

    ・資格取得褒賞金制度
    当社の上記制度に定める資格を取得された方に褒賞金を支給しています。

    キャリアコンサルティング制度

    自己申告制度(年1回)

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      13.2 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      13.2日
    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者3名(対象者4名)
      女性:取得者0名(対象者1名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      36.7歳
    • 平均勤続年数
      14.1年
    • 新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

      2023年度:採用人数20名、うち離職者数0名
      2022年度:採用人数31名、うち離職者数2名
      2021年度:採用人数22名、うち離職者数3名

    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2024年度:男性11名、女性9名
      2023年度:男性11名、女性9名
      2022年度:男性16名、女性15名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 創業:1971年8月 設立:1975年2月
    本社所在地1 東京都新宿区市谷本村町1番1号
    住友市ヶ谷ビル14FMAP
    本社所在地2 大阪市北区堂島浜1丁目4番16号
    アクア堂島NBFタワー17FMAP
    事業所 東京本社、大阪本社
    代表者 神保 敦
    資本金 9,980万円
    売上高 41億4,800万円(2023年3月期)
    従業員数 367名(2024年4月現在)
    上場区分 非上場

    キャリタス就活編集部 特別情報

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    この企業が受けている認定・選定

    プラチナくるみん認定
    くるみん認定
    プラチナえるぼし認定
    えるぼし認定
    ★★★(3段階)
    なでしこ銘柄
    DXグランプリ
    DX銘柄・
    DX注目企業
    DXプラチナ
    健康経営優良法人
    ホワイト500
    健康経営優良法人
    ブライト500

    関連情報

    有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。
    本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を対象としています。

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    連結会社の状況
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