岡山県化学・石油｜印刷・パッケージ｜その他商社
シーピー化成株式会社
- -
-
448 フォロワー
本選考エントリー受付中
すべて見る- 過去10年赤字決算無し
- 3年連続で業績アップ
プラスチック食品容器で、安全・安心な「食」の実現に貢献する会社です。
目次
私たちの事業
食の安全・安心を支えています
当社は業界シェアトップクラスの食品容器メーカーです。当社の製品はスーパーマーケットやコンビニなどで使用され、生活者の皆様の安全・安心な「食」の実現に貢献しています。「食」に密接に関わる仕事のため、社会情勢や景気に左右されづらく、「黒字経営を50年間」、「無借金経営を30年間」継続しています。
私たちの特徴
ビジョン/ミッション
未来を、笑顔で、つつむ
当社は「未来を、笑顔で、つつむ」をパーパスに掲げています。創業以来、食品容器事業を通じて食の分野で安全・安心を支え、おいしさの未来を広げてきました。今後も食品容器メーカーであることに変わりありませんが、これまで培ってきた技術力と創造力を発揮し、新たな事業分野にも挑戦していきたいと考えています。その考えを端的に「未来を、笑顔で、つつむ」という言葉で表しています。
組織の特徴
「職種別採用」で、働き方を選ぶことができます
当社では「職種別採用」を導入しており、入社後からやりたい仕事に挑戦できます。製品の企画から製造、販売までを自社で行っていますので、学生時代の経験や持っているスキルを活かしつつ、自身が目指す働き方を実現できます。
職場の雰囲気
人こそが企業成長の原動力と考えています
部署間や世代間の垣根がなく、コミュニケーションが活発な職場環境です。さまざまな部署の社員で構成するプロジェクトで業務に取り組むことも多く、悩みや困ったことを気軽に相談できる環境があります。社是にも「挑戦」を掲げており、失敗を恐れず新しいことに「挑戦」できる会社です。
写真からわかる私たちの会社
私たちの仕事
形と素材でプラスチック食品容器を進化させる開発力
シーピー化成の特徴は、食品容器そのもののデザインや機能性はもちろん、売場での陳列効果や家庭での利便性まで考え抜いた「モノづくり」にあります。
製品ラインナップは、実に8000種類以上。例えば、購買意欲を引き出すための機能として、料理を引き立て季節感・高級感をイメージさせる色柄や食材のボリューム感を演出する形状、またバックヤードでの作業効率をアップさせる工夫など、こだわり抜いた機能が製品の数だけ存在しています。
売場のニーズや用途に応じた容器が高く評価されているシーピー化成。それを可能にしているのは、市場動向やトレンドを押さえた容器開発力と、素材開発や成型分野における卓越した技術力です。
職種別に仕事を知る
-
営業
食品容器の提案営業を担当します。
市場のトレンドや売場の課題・ニーズを捉えながら最適な製品の提案を行い、シェア拡大に取り組みます。
【具体的な仕事】
・取引先への提案営業
・季節・イベント・祭事に合わせた提案営業
・担当スーパーなどの市場調査
・取引先の新商品開発会議（部会）
・採用後のフォローアップ、切り替えや見直しの提案
【この仕事の魅力】
・提案した食品容器が店頭に並び、食を支える。
・商社やメーカー、ユーザーなど幅広い業界と関わる。
・市場調査から提案まで、一貫して携わる。 -
技術系：生産技術、研究開発・分析、設備開発・設備保全、品質管理
生産部門におけるさまざまな業務を担当します。
エントリーシートをご提出いただく際、以下(1)～(4)の職種から希望職種をご選択いただきます。
(1)生産技術
食品容器の生産ラインを支える生産技術を担当します。
工程の最適化や設備の改善を通じて、安定したモノづくりを支えます。
【具体的な仕事】
・生産ラインの最適化や効率化
・工程の分析・改善による生産性の向上
・生産管理
・トラブルの原因分析・改善提案
【この仕事の魅力】
・自身の工夫・アイデアがモノづくりの進化に繋がる。
・食品容器の安定供給と品質向上を支える要。
(2)研究開発・分析
食品容器の基本機能を決めるシート素材の研究開発を担当します。
取引先や生活者、環境に配慮した素材の研究開発を行います。
【具体的な仕事】
・素材の研究開発
・他部署と連携した新素材開発
・小スケールでの試作
・市場の食品容器分析
【この仕事の魅力】
・開発した素材が、日常の食卓を支える。
・環境に配慮した素材開発で、社会に貢献できる。
・研究だけでなく試作・テストまで幅広く関わることができる。
(3)設備開発・設備保全
生産ラインの効率化や安定稼働を支える設備関連の仕事を担当します。
より安全で効率的な生産環境を整え、生産性の向上に貢献する仕事です。
【具体的な仕事】
・工場全体の設備・機械の設計
・設備・機械の新設・改良・メンテナンス
・生産部署からの改善。修繕の依頼対応
【この仕事の魅力】
・生産の根幹を支える。
・自身の技術を生かして、ものづくりを進化させる。
・自身の仕事が効率化や品質向上に直結する。
(4)品質管理
高品質な食品容器を生み出すための品質管理を担当します。
製品の品質を安定的に維持しながら、さらなる向上を目指しています。
【具体的な仕事】
・製品完成までの工程管理
・品質基準の評価・検証
・作業手順書や作業マニュアルの作成
・品質向上のための業務改善
・取引先や各種監査への対応
【この仕事の魅力】
・自身の頑張りが高品質な製品に直結する。
・食品の安全・安心を支える社会貢献性の高さ。 -
企画系：製品設計、製品デザイン
食品容器の形状設計や、柄デザインを担当します。
日々の業務では、CADやillustrator、Photoshopなどの画像処理ソフトを使用します。
エントリーシートをご提出いただく際、以下(1)～(2)の職種から希望職種をご選択いただきます。
(1)製品設計
CADなどを使用して、食品容器の形状設計を担当します。
取引先や生活者のニーズを反映しながら、
使いやすさ・機能性・環境配慮を兼ね備えた製品づくりに取り組みます。
【具体的な仕事】
・形状の設計
・金型の設計
・他部署と連携した新製品開発プロジェクト
・試作品の検証
・スーパーなどでの市場調査
【この仕事の魅力】
・自身が携わった食品容器が、スーパーなどの店頭に並ぶ。
・新製品開発に関わり、自身のアイデアを形にできる。
(2)製品デザイン
illustrator、Photoshopなどを使用して、食品容器の柄デザインを担当します。
食材や料理をよりおいしく見せる魅力的で機能性の高いデザインを生み出します。
【具体的な仕事】
・柄のデザイン
・他部署と連携した新製品開発プロジェクト
・試作品の検証
・スーパーなどでの市場調査
【この仕事の魅力】
・自身のデザインが商品価値を高める。
・トレンドを取り入れながら、自由な発想ができる。 -
事務系：知的財産、情報システム
管理部門で専門的な業務を担当します。
エントリーシートをご提出いただく際、以下(1)～(2)の職種から希望職種をご選択いただきます。
(1)知的財産
知的財産に関わる業務を担当します。
特許や意匠を活用して、技術やデザインを保護する役割を担います。
【具体的な仕事】
・知的財産の抽出
・先行技術の調査
・特許・意匠の出願
・特許庁への対応
・社内の知的財産教育
【この仕事の魅力】
・自社の技術・デザインを知的財産として守り、企業の成長に貢献する。
・新しい技術の発掘に携わる。
(2)情報システム
社内のシステム、ITに関わる業務を担当します。
システムの安定稼働を維持しながら、業務の効率化など会社全体のDX推進にも貢献します。
【具体的な仕事】
・社内システムの運用・保守
・ITインフラの整備
・社内からの問い合わせ・トラブル対応
・ITツールの導入・活用推進
【この仕事の魅力】
・社内のIT基盤を支え、業務の効率化に貢献できる。
・社内のさまざまな部署と関わりながら、課題解決の中心になれる。
福利厚生・研修・社内制度
- 住宅手当・家賃補助あり
- 社宅・独身寮あり
- 家族手当あり
- 社員食堂・食事手当あり
福利厚生・社内制度
■社会保険
雇用、労災、健康、厚生年金
■福利厚生
・借上げ社宅：会社ルールに則って社宅へ入居された場合、家賃の上限90%を会社で負担しています。
※勤務地・等級等により家賃限度額の条件あり
※入居基準や適用期間などの規程あり
・家賃補助
・資格取得支援：業務に関連する資格取得に必要な費用を全額会社で負担しています。
・永年勤続表彰：15年、20年、30年、40年勤務者を表彰しています。
・職務発明表彰・改善提案表彰：優れた発明や提案を表彰しています。
・健康増進施設利用補助：ジムやスポーツクラブなどの利用に対して、補助金を支給しています。
・確定給付企業年金
・確定拠出企業年金
・財形貯蓄
・クラブ活動：野球、フットサル、テニスなどがあります。
・メンタルヘルスケア：快適な職場環境整備のため、産業医が定期的に訪問しています。
・懇親会への助成金 など
研修制度
■新入社員研修
入社時に全新入社員が岡山本社へ集まり、約2週間の新入社員研修を実施してします。当社の事業や食品容器に関する基礎知識のほか、ビジネスマナー、安全衛生教育などを学び、社会人としての一歩を踏み出します。
その他、階層別に必要な知識やスキルを習得できる、教育・研修制度を整えています。
ほかにも、役職者研修、各種技術者教育訓練、現場OJT教育、職場安全・交通安全教育、コンプライアンス・ハラスメント研修、スキルアップ研修、営業職を対象とした工場勉強会 など
自己啓発支援
■資格取得支援制度
社員のスキルアップを支援するため、業務に関わる資格取得を積極的に応援してします。
参考書、講習、試験にかかる費用を全額会社で負担しています。
メンター制度
社内での横の繋がりを強化し、悩みや不安を相談しやすい環境づくりに取り組んでいます。
1～3年目までの社員を対象に、総務担当者による定期的な面談を実施しています。
職場環境
-
平均残業時間
（月間）9.0 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）9.7日
-
役員および管理職に占める女性の割合
役員： 0%
管理職： 0% -
育児休業取得者数/対象者
男性：取得者8名（対象者19名）
女性：取得者10名（対象者10名）
最終更新日：
社員について
-
平均年齢39.5歳
-
平均勤続年数13.1年
-
新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2024年度：採用人数35名、うち離職者数5名
2023年度：採用人数35名、うち離職者数5名
2022年度：採用人数31名、うち離職者数7名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2024年度：男性21名、女性14名
2023年度：男性22名、女性13名
2022年度：男性21名、女性10名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 1971年9月 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 岡山県井原市東江原町1516番地MAP |
| 事業所 | ■本社 岡山県井原市東江原町1516番地 ■営業オフィス 札幌オフィス：札幌市西区発寒6条11丁目1-1 新道北口ビル3階 仙台オフィス：仙台市若林区六丁の目中町4-47 東京オフィス：東京都江東区東陽4丁目11-38 JMFビル東陽町01 3階 北関東オフィス：群馬県邑楽郡板倉町泉野2丁目41-5 名古屋オフィス：名古屋市中村区那古野1丁目39-6 金沢オフィス：石川県金沢市古府3丁目109番地 大阪オフィス：大阪市都島区片町2丁目2-48 JR京橋駅NKビル5階（旧名称：JEI京橋ビル） 岡山本社オフィス：岡山県井原市東江原町1516番地 福岡オフィス：福岡市南区清水1丁目23-11 ■生産工場 本社工場：岡山県井原市東江原町1516番地 門田工場：岡山県井原市門田町1004番地 神辺工場：広島県福山市神辺町旭丘7 福山工場：広島県福山市駅家町法成寺1575-10 首都圏工場：群馬県邑楽郡板倉町泉野2丁目41-5 ■物流センター 北海道物流センター： 北海道石狩市新港中央2丁目762-3 関東物流センター：福島県西白河郡泉崎村大字関和久字石名沢山1番地 首都圏物流センター：群馬県邑楽郡板倉町泉野2丁目41-5 中部物流センター：岐阜県土岐市下石町西山304-923 本社物流センター：岡山県井原市東江原町1516番地 九州物流センター：熊本市南区流通団地2丁目20-5 |
| 代表者 | 代表取締役社長 三宅 慎太郎 |
| 資本金 | 9600万円 |
| 売上高 | 681億円（2024年2月期） |
| 従業員数 | 1121名（2024年2月現在）
グループ会社含む |
| 子会社・関連会社 | ■シーピー関東株式会社 関東第一工場：福島県西白河郡泉崎村大字関和久字石名沢山1番地 関東第二工場：福島県西白河郡泉崎村大字泉崎字中核工業団地68番地 |
| 上場区分 | 非上場 |
| 沿革 | 1963（昭和38年） 岡山県井原市井原町1216番地において、 PSP食品容器の製造販売を目的に創業。 中国パール紙工製作所を開設。 1971（昭和46年） 資本金500万円の中国パール化成(株)を設立。 代表取締役に三宅 勉が就任。 1972（昭和47年） 岡山県井原市に江原工場を新設。 1975（昭和50年） 本社を岡山県井原市東江原町1516番地に移転。 1986（昭和61年） 本社物流センターを新設。 発泡ポリスチレン（PSP）素材の製品を発売。 1991（平成 3年） 関東物流センターを新設。 1992（平成 4年） 神辺工場を新設。木之子物流センター、 北海道物流センターを新設。 1997（平成 9年） 自社開発した低発泡PS（PP入り）製品の BFシリーズを発売。 2002（平成14年） シーピー関東（株）（関東第1工場）を設立。 2003（平成15年） 中国パール化成株式会社から、 社名を「シーピー化成株式会社」に変更。 2004（平成16年） フィルム印刷工場を新設した門田工場に移転。 2006（平成18年） 自社開発したPS（PP入り）素材のBFOシリーズを発売。 自社開発した低発泡PS素材のUFシリーズを発売。 2007（平成19年） シーピー関東（株）関東第2工場を新設。 2011（平成23年） 環境にやさしい企業づくりを推進する 「岡山エコ事業所」に認定。 2012（平成24年） 九州物流センターを新設。 2013（平成25年） 中部物流センターを新設。 2014（平成26年） PET押出設備を新設し、A‐PET製品を発売。 福山工場を新設。 2015（平成27年） FSSC 22000取得（本社工場／物流センター）。 2016（平成28年） PET押出工場を新設。 「楽ポン」シリーズを発売。 2017（平成29年） 代表取締役会長に三宅 勉が就任。 代表取締役社長に三宅 慎太郎が就任。 「強嵌合」シリーズを発売。 2018（平成30年） 「楽ポン」シリーズが食品産業技術功労賞を受賞。 2019（令和元年） 「強嵌合」シリーズが食品産業技術功労賞を受賞。 2020（令和 2年） 新素材「バイオBF」を開発。 「CP Bio」シリーズを発売。 「CP Bio」シリーズが食品産業技術功労賞を受賞。 2021（令和 3年） 本社物流センターに第七配送（矢掛町）を増設。 2022（令和 4年） 北関東オフィスを開設。 首都圏物流センターを新設。 「クリアエッジ」シリーズが食品産業技術功労賞を受賞。 FSSC 22000認証取得。 （関東物流センター 第一配送/シーピー関東株式会社 第一工場） 2023（令和 5年） FSSC 22000認証取得。 （関東物流センター 第二配送/シーピー関東株式会社 第二工場、神辺工場） |
