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    宮城県レンタル|介護・福祉サービス|ディスプレイ・映像

    三恵商事株式会社

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    • 7 フォロワー
    企業データ
    資本金: 5000万円
    売上高: 19億7000万円
    株式上場: 非上場
    • 過去10年赤字決算無し

    当社は仙台市を中心にレンタルソリューション事業を展開し、人々の快適な暮らしを支えています。

    目次

    私たちの事業

    わたしたちの事業紹介

    ◆創業より船舶・水産加工会社向けの資材・機材販売事業
    ◆ダスキンレントオール事業:
    販売促進、認知度向上、自治体の交流人口増の課題にイベントプロモーションで解決するのが、ダスキンレントオールの企画営業です。会場備品を持つ強みと、企画する力を掛け合わせ、イベントプランニングから開催実施と運営まで手掛けます。
    ワクチン接種会場をはじめ、就職合同説明会、ビジネスマッチング、駅伝大会、写真展等など、市民の安全と企業の販売促進を支援する会場づくりと運営を手掛けています。会場づくりはダスキンの衛生管理の強みを活かした衛生空間空間づくりを現在は提供しています。

    ◆ダスキンヘルスレント事業:
    介護保険を利用した福祉用具のレンタルと販売事業を展開しています。在宅介護や施設でコロナ禍でも必要不可欠な用具(介護ベッド、車いす、手すりなど)は生活ニーズに対応。バリアフリー工事も行っています。

    ◆ダスキンクリーンケア事業:
    オフィス・商業施設・飲食店の玄関マット、厨房衛生へ清掃・衛生用品のレンタルと販売事業を仙台市を中心に展開しています。家事代行(掃除・洗濯・調理・片付け・買い物)も近年事業展開し育児・共働きなど生活ニーズに応じて家事を提供しています。

    ◆アスクル株式会社の販売代理店

    私たちの特徴

    組織の特徴

    積極的な育成制度

    新卒社員から中途社員そしてマネジメントポジションと、会社組織にはさまざま階層があり、だれもが互いに教え合う組織を目指しています。

    その目的は、人材が自分に自信を持ち、学びが仕事が楽しみとなるための「仕組み」にあります。営業職はノウハウの塊です。そのノウハウを個人のものだけにせず、部下や若手に教えていく。
    所属内だけでの育成では上司との相性、上司の育成スキルに依存するため社内育成担当や外部プロ講師から様々な学びを得られます。

    ◆新卒入社:ビジネスマナー研修、思考力研修、PC基礎研修、
    業界基礎研修を実施。
    ◆入社半年経過:フォローアップ研修を実施します。
    ◆先輩と同行のOJT研修、ダスキン本部研修、資格取得研修
    ◆2年目、3年目対象研修やマネジメント研修など
    キャリアステージが変わるときには必ず研修を実施します。

    他にも同業・協力会社研修、合宿リトリートなど、年間通した内容の濃い成長機会の提供を通して、自分自身の価値観形成や仲間とのコミュニケーション、知識、考え方、行動への自信が磨かれていきます。

    経験年数や自身の課題や悩みがあれば先輩社員が講師となり、悩みや課題へ一緒に原因を見つけ、何が足りないか、何をするべきかを話し合い、一緒に試す、作り上げる実行をします。
    個人として自信を持ち、所属チームの仕事をレベルアップさせていきます。

    学ぶ環境、実践する機会を日常的に作り出し、自分の成長を実感できる会社を目指しています。

    職場の雰囲気

    四半期末はプチ贅沢弁当ランチ会!

    なかなか集まれない昨今。せめて3ヶ月に一度は同じ部門の仲間たちと高級弁当を食べよう会を開催しています。四半期末を振り返る社内イベントとして定着しています。費用はすべて会社が負担します。

    研修制度

    ジリキ研修(1年間)

    入社後1 ヶ月間新人研修。GW明けに事業部へ配属
    ダスキン創業者の理念やサービス基礎をO J T & O F F J T
    社会人として必要な考える軸を鍛えるジリキ研修、業務必要資格取得研修(東京・仙台)ビジネススキル研修などを実施。

    【年間5 万円まで自己成長支援制度あり】
    自らのスキルアップや目標達成のため、与えられた研修・学習機会ではなく各自が必要とする資格取得や学習機会を得るための活動に対し会社として支援を行う制度です。

    写真からわかる私たちの会社

    私たちの仕事

    誰かをサポートする仕事

    ◆物のレンタル+イベント企画制作+衛生管理
    ・販売促進、認知度向上、自治体の交流人口増の課題にイベントプロモーションで解決します。

    ◆シニア市場の拡大
    ・現在も将来もニーズの高い介護福祉分野

    ◆業績好調なダスキン事業
    ・コロナ禍での衛生管理は必要不可欠
    ・急成長するお掃除代行・家事代行

    一般のお客様から法人、自治体のお客様まで幅広くサービス提供をしています。ダスキン加盟事業では東北NO,1の売上高!県内35年の実績で新規営業は少なく長年安定した顧客地盤のある仕事です。「モノを買わないレンタル」は環境に優しく、便利で需要拡大中です!

    華やかなイベントの舞台裏を裏方で支え、日常生活を介護用品で支えているのがわたしたちです。誰かをサポートする仕事を求める方にはピッタリです。

    レンタル商品を納入する際だけでなく、「本当に助かっています」「ダスキンさん、ありがとう」と感謝の言葉をいただくことも多くあり、社会貢献性の高さが魅力のやりがいがあるお仕事です。
    20代から60代まで、幅広い年齢層の従業員が勤務しています。入社10年、20年、30年と勤務していただいている方も多く在籍し笑顔の絶えない事業所で、働きやすい環境です。財形貯蓄制度や退職金制度もありますよ

    職種別に仕事を知る

    • 企画営業(ダスキンレントオール事業部)

      販売促進、認知度向上、自治体の交流人口増などの課題にイベントプロモーションで解決するのが、ダスキンレントオールの企画営業です。
      ・イベントプランニングの提案
      ・イベント開催の実施
      ・会場備品の調査・手配
      ※リサーチから企画制作までオフィスワークが中心です。

    • 法人営業(ダスキンヘルスレント事業部:福祉用具レンタル)

      クライアント(ケアマネジャー)から高齢者の介護ニーズを引き出し、快適な介護生活に必要な福祉用具を提供する仕事です。
      ・法人顧客へ在宅介護用ベッド、車いす、手すり等の提案
      ・介護リフォームの提案
      ・ケアマネジャー向け福祉用の体験型勉強会の開催

    福利厚生・研修・社内制度

    • 財形貯蓄制度あり
    • 転居を伴う転勤なし
    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    退職金、社会保険、財形貯蓄、タブレット端末貸与、表彰、自己成長支援金5万円、研修旅行、資格補助、資格手当、慶弔祝金、健康診断、ダスキン団体保険、産休・育児休業実績有

    研修制度

    ・新人研修(1 ヶ月間)
    ・ダスキン創業者の理念やサービス基礎をO J T & O F F J T
    ・社会人として必要な考える軸を鍛えるジリキ研修
    ・業務必要資格取得研修(東京・仙台)ビジネススキル研修など

    自己啓発支援

    年間5 万円まで

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      30.0 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      10.0日
    • 役員および管理職に占める女性の割合

      役員: 25.0%
      管理職: 16.0%

    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者0名(対象者0名)
      女性:取得者0名(対象者0名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      37.7歳
    • 平均勤続年数
      9.2年
    • 新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

      2023年度:採用人数3名、うち離職者数0名
      2022年度:採用人数2名、うち離職者数0名
      2021年度:採用人数1名、うち離職者数0名

    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2023年度:男性3名、女性0名
      2022年度:男性2名、女性0名
      2021年度:男性1名、女性0名

    平均勤続年数(補足)

    創業時からの従業員は勤続48年と長く、10年、20年、30年と近年は永続勤続表彰を毎年実施しております。当社は従業員の皆様のご協力に感謝するとともに毎年従業員慰労会(食事会)を実施しております。

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 1950年12月
    本社所在地1 宮城県塩釜市新浜町一丁目21-57MAP
    事業所 ◆本社 / 塩釜
      塩釜市新浜町一丁目21-57
    ◆ダスキンレントオール / 仙台
      仙台ステーション
      仙台イベントセンター
      ダスキンレントオール仙台商品センター
    ◆ダスキンヘルスレント / 仙台・名取・大河原
      仙台ステーション
      泉中央ステーション
      名取ステーション
      仙南ステーション
    ◆ダスキンクリーンケア/ 仙台
      ダスキン宮城野
      ダスキン宮城野メリーメイド
    代表者 代表取締役社長 坂井陽一
    資本金 5000万円
    売上高 19億7000万円(2022年9月期)
    従業員数 108人(2023年7月現在)
    男性51名、女性47名
    主要取引先 宮城県、仙台市、山形市、盛岡市、国民保険連合会、各自治体様、アイリスオーヤマ、カメイグループ、JTB、積水ハウスグループ、セキスイハイムグループ、OX仙台放送、ダスキン、第一エージェンシー、太平洋フェリー、電通東日本、TBC東北放送、KHB東日本放送、MTミヤギテレビ、マイナビ、ユーメディア、県内600以上の介護サービス事業所様他(五十音順)
    上場区分 非上場
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