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    福岡県商社(総合)

    株式会社新出光

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    ※このページの情報は、キャリタス就活2024に掲載された情報です。(2023年6月15日時点)

    2025年度採用実施を保証するものではありませんのでご了承ください。

    -豊かな暮らしと地域のために-

    人々の生活にとって不可欠な「石油」というエネルギーを通して、地域のインフラを支えながら地域とともに、発展し続けてきました。九州・沖縄地区における石油販売業においては、売上トップの企業です。
    現在では再生可能エネルギーにも積極的に取り組み、創業100周年をめざす『未来挑戦型企業』として全国展開しております。

    目次

    私たちの採用について

    求める人物像

    リスクを恐れず、挑戦できる人財を求めています!

    ●イデックスグループのありたい人物像
    もうすぐ100周年を迎えるイデックスグループでは、100周年、そしてさらにその向こうへと力を発揮していくために、下記5つの要素からなるありたい人物像を策定しました。
    VUCAの時代(不確実な時代)においては、将来の変化に柔軟に対応し、新しい発想、主体性、自律性を持ち、次世代の新出光を一緒に創っていく人財を求めています。


    ○「信用・信頼」
    お客様との直接のつながりを通して、お客様の目線や立場から真摯に向き合い、本質的な課題を解決する。
    お客様と寄り添い、日々の積み重ねにより得られた信用・信頼を大切にしていく。

    ○「創造・変革」
    常に新しいことを求め、変化を受け入れ、それを咀嚼し自らの糧とする。
    変化や新たな気づきに自らの考えを加え、新たな価値を生み出すという好循環をつくりだす。

    ○「チャレンジ・コミットメント」
    何が本当に正しいのかを見極め、目的に向けて果敢にチャレンジする。
    取り組みに対しては矜持をもち、最後まであきらめずにやり抜く。

    ○「共働・共創」
    多様な個を認め合いながら、お互いに役割責任を果たし、目的と課題を共有し、課題解決のために共に働く。
    経営理念を共有し、リーダーはビジョンを発信し、互いにフランクなコミュニケーションをとる。

    ○「自律・自責」
    自立した個として、主体性と当事者意識をもち、よりよくなるために自らを成長させ、人格形成する。
    積極的に周囲にはたらきかけ、影響を与える。

    採用担当者からのメッセージ

    素晴らしい可能性を秘めた皆さんとの出会いに期待しています!

    新出光の創業は、今からずっと昔にさかのぼります。
    96年の歴史の中、経済の急成長による大混乱の波に鍛え抜かれた事業センス、経営体力、社風、人事制度等は、長い時間をかけてひとつずつ築きあげられたもの。
    しかし、築きあげた大事なものを生かしながら、決して足踏みせず日々『変わり続ける』ことが大事。そして新出光にとって、その変革の一番の力は、『次の時代のバトンを託すことができるみなさんとの出会い』だと考えています。
    新しい感性、満ち溢れる気力、斬新なアイデアなど、皆さんには素晴らしい可能性が秘められています。

    創業96周年を迎えた今、次代の100周年に向けて、皆さんとの大切な出会いに期待しています!

    募集する職種

    募集職種/総合職

    ■仕事内容■
    ―入社後は3ヵ月間の新人研修を終えると、新出光の原点であるSS(サービスステーション)に着任し、給油・洗車のほか、タイヤ・オイルなどの商品販売を通して小売業の経験を積んで頂きます。
    その後のキャリアステップでは、引き続き店長をめざしてSSの仕事を極める社員もいれば、ソーラー事業や産業用エネルギー、電力小売の営業、人事・総務といった企画・支援部門など、様々な部署・職種の仕事を経験し、次世代リーダーとしての素養を磨いて頂きます。

    ―社員の異動は、自己申告制度(希望する勤務地、仕事内容等を申告する制度)の内容と、会社の人員配置によって決定されます。
    入社2年目で営業職に異動し、80件近くのお客様を担当する社員や、
    SS店長として実績をあげ、希望していた営業職につく社員、
    管理職になり、グループ会社の社長に就任する社員もいます。

    さらに、経営企画主催のアイデアコンテストに入賞すると、自分の提案した事業に携わるチャンスもあります!
    総合職は転勤を伴う職種ですが、経験できる事業フィールドが多彩な点がイデックスの魅力です。

    採用プロセスと選考方法

    エントリー/採用方法 キャリタス就活からエントリーをお願いします。
    選考方法と重視点 (2022年11月16日更新★) 

    キャリタスからエントリー
        ▼
    【合同会社説明会】

    【単独会社説明会】 

    福岡開催とWEB開催、両方で開催予定です!
    日程に関しては、決まり次第、キャリタス上に掲載しますので
    ナビサイトよりご予約下さい★

          
    ※何れも準備のため、事前予約制とさせて頂きます。
    ※人事以外の先輩社員の話をじっくり聞けるチャンス!アットホームな社風を感じて頂ければと思います。
    ※単独説明会では、会社概要説明に加え、人事スタッフ以外の若手社員から中堅社員まで、
    幅広く各職掌(営業、サービス、企画・支援)の先輩たちを呼んで、ミニ座談会を予定しています!

        ▼

      適性検査(全国で受験可能な、Web受験です。SPIではありません)

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     二次選考(GD/GW)
     会場:福岡本社
      
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     三次選考(グループ面接)
     会場:福岡本社

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    最終選考(役員面接)
     会場:福岡本社

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      内   定

    ※適性検査以外の選考は、全て福岡本社にて行う予定ですが、場所・実施方法(オンラインなど)は変更になる場合があります。福岡開催の場合、遠方の方は交通費を支給いたします。
    ※選考の詳細は、エントリー頂いた方へお知らせ致します。
    ※上記スケジュールは予定です。変更の場合は、随時更新致します。
    提出書類
    (その他の内容記述:エントリーシート(写真添付)、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書)
    応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院を2024年3月卒業見込みの方
    ■応募資格
    2024年3月末時点にて27歳未満で、四年制大学または大学院を卒業の方
    (長期勤続によるキャリア形成のため)

    募集要項

    初任給 ■総合職
    基本給(月給)
    200,000円(大学卒) / 220,000円(大学院了)
      
    例)大卒で東京配属の場合
    月収 235,000円
    (月給200,000円+東京:一律地域手当25,000円+一律サービス職掌手当10,000円)
    ※地域手当は地区によって異なります。
    昇給・賞与・諸手当 昇給/年1回(4月)
    賞与/年2回(7月、12月)
    手当/通勤手当(上限5万円まで支給)、住宅手当、家族手当、資格手当 など
    勤務地 本州4支店:東京、名古屋、大阪、広島
    九州2支店:九州(6エリア:福岡、北九州、西九州、熊本、大分、南九州)、厳原
    ※入社後まずは、新出光の原点であるSS(サービスステーション)にて小売業(店舗運営、営業、経理の実務、採用育成など)の経験を積んで頂きます。
    勤務時間 ■サービス職掌、一部営業職掌(1ヵ月単位の変形労働時間制)
    ・SSシフト例
     9:00~18:00/10:00~19:00/11:00~20:00など

    ※サービス職掌は、8時間勤務のシフト制となります。(土日祝日勤務有り)
    ※その他職掌は、8:30~17:30の8時間・週休2日制勤務となります。
    福利厚生 福利厚生がとても充実しています。新出光の自慢です。

    ◆制度
      退職金、持株、住宅融資、財形貯蓄、共済会
     
    ◆施設その他
      定期健康診断、借上社宅
      保養所(湯布院に自社保有「由布の里」露天風呂やカラオケルーム等の
      娯楽施設を完備)、その他契約保養所多数
      社員旅行、業績功労表彰、永年勤続表彰
    休日休暇 ◆年間休日120日(2020年度実績)

    ◆4週8休制(サービス職掌・一部営業職掌シフト制)
    ※その他:年次有給休暇(初年度18日)、特別休暇、育児休業、介護休業 など
    採用実績校 青山学院大学、亜細亜大学、大分大学、沖縄大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西大学、北九州市立大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、九州大学、熊本大学、久留米大学、高知工科大学、高知大学、佐賀大学、西南学院大学、崇城大学、中央大学、帝京大学、鳥取大学、同志社大学、中村学園大学、長崎県立大学、長崎大学、名古屋商科大学、日本大学、広島工業大学、広島大学、福岡大学、法政大学、明治大学、山口大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
    採用予定学部・学科 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
    今年度採用予定数 10名程度
    昨年度採用実績(見込数) 10名程度
    2022年度 8名
    試用期間 あり
    入社後3ヵ月間
    待遇については本採用後と同一
    受動喫煙対策 職場敷地内の屋内・屋外問わず、全面禁煙。