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株式会社電通
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※このページの情報は、キャリタス就活2024に掲載された情報です。(2023年6月15日時点)
2025年度採用実施を保証するものではありませんのでご了承ください。
多様化する課題に応えるため、電通の事業領域は拡大しています。
社内には多岐にわたる事業領域があり、各領域の強みを身につけながら、
一人ひとりに合ったキャリアをつくることができます。
目次
私たちの採用について
求める人物像
「アイデア」×「実現力」
課題意識を持ち、問題を解決するために考え抜く力(=アイデア)と
粘り強く最後までやり遂げ実現する力(=実現力)の両方を兼ね備えている方。
募集する職種
募集職種について、詳細は下記をご確認ください。
https://www.career.dentsu.jp/recruit/2024/recruit/selection.html
採用プロセスと選考方法
エントリー/採用方法 | 選考については、下記リンクよりご確認をお願いします。 ●選考について https://www.career.dentsu.jp/recruit/2024/recruit/selection.html ●エントリーリンク https://job.axol.jp/jn/s/dentsu_24/entry/agreement |
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選考方法と重視点 | エントリーシートの提出、面談数回を予定しています。 |
提出書類 | エントリーシート |
応募資格(学歴、学校種) | 大学、短大、専門、高専、大学院を2024年3月卒業見込みの方 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方 応募資格の詳細は、下記リンクにてご確認をお願いします。 https://www.career.dentsu.jp/recruit/2024/recruit/selection.html |
募集要項
初任給 | 基本給月給:275,600円 リモートワーク手当:6,300円(2023年基準) 固定時間外手当30時間/月:74,025円(2023年基準) 合計:355,925円 ※30時間/月を超える所定時間外労働は、その時間に応じて別途支給 ※通勤手当、配偶者手当、子ども手当など各種手当 別途有 |
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昇給・賞与・諸手当 | 賞与:年4回 |
勤務地 | 東京、大阪、名古屋 他 ※国内で実務経験を積んだ後、海外勤務も有り |
勤務時間 | 所定労働時間 9:30~17:30(7時間) ※現在全部署でフレックスタイム勤務制度を適用中。 ※フレックス勤務制度を適用する場合は、当社フレックス勤務規則によるものとします。 |
福利厚生 | 下記サイトよりご確認ください。 https://www.career.dentsu.jp/recruit/2024/culture/ |
休日休暇 | ・完全週休2日制 電通では土曜、日曜、祝日、年末年始を休日としています。 ・有給休暇 入社時に10日付与され、以降は毎年電通の事業年度の初月である1月に、決められた日数が付与されます。 ・積立休暇 翌年度に繰り越せない有給休暇が残ってしまった場合は、年間20日、上限120日まで特定積立休暇として累積され、病気の治療、看護、ボランティア、不妊治療などのために使うことができます。 ・時間休制度 午前半休、午後半休はもとより、1時間単位での休暇取得が可能です。(年間5日分以内) |
採用実績校 | 学歴’(大学、学部、学科)は問いません。 「総合職」「デジタルクリエーティブ職」「アート職」いずれの職種も、 1:日本語でコミュニケーションできることが条件となります。 2:2023年3月1日時点で大学・大学院に在籍する方は、2024年3月までに卒業・修了することが条件となります。 3:職種は併願が可能です。 |
採用予定学部・学科 | 同上 |
今年度採用予定数 | 100~150名程度を予定しています。 |
昨年度採用実績(見込数) | 2023年4月入社見込みは122名です。 |
試用期間 | あり 試用期間:有(6ヶ月)、契約期間:定年制(60歳)、その後の継続雇用制度有 本採用時と労働条件に変更なし |
受動喫煙対策 | あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース) 施設の敷地内または屋内を原則禁煙とし、屋内は喫煙専用室等を設置 |