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鹿島建設株式会社
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建設業界のリーディングカンパニー「100年をつくる会社 鹿島」
目次
私たちの事業
建設業界のリーディングカンパニー「100年をつくる会社 鹿島」
鹿島は創業以来、建設業界のリーディングカンパニーとして活動してきました。それぞれの時代に「鉄道の鹿島」「超高層の鹿島」などと呼ばれてきたのは、その技術力と進取の精神に対する社会からの信頼の証とも言えます。これから先も、地球の新たな可能性を引き出し、人々が安全・安心・快適に暮らすための社会、そして多様な生物がこの地球上で共存できる社会の創造を目指し続けます。
私たちの特徴
働く仲間
100年をつくる会社 鹿島
当社の事業分野の拡大に伴って、今後社員の活躍のステージも多様化していくことが予想される中、優れた人材の確保と育成はますます重要なテーマとなっています。当社の求める人材の資質とは、自分に与えられた職務を着実に遂行する「責任感」そして、自分の力で何かを開拓しようとするチャレンジ精神に満ちた「意欲」、さらにさまざまな要素を円滑にコントロールしながら自分の仕事をベストの方向に導いていく「バランス感覚」の3つです。社員一人ひとりが自分の能力を高め、単なる「人材」から「人財」へと成長していく。ここに、次代の鹿島を牽引していく原動力があると考えています。
研修制度
研修制度が充実しています!
入社時:新入社員集合研修
入社後:階層・種別ごとの各種社内外研修、国内外留学ほか
企業理念
人々が安全・安心で快適に暮らすことができる社会の創造
鹿島は、建設業界のリーディングカンパニーとして、180年に及ぶ歴史の中で培った技術力・高度なノウハウを元に、安心・安全そして快適な生活環境を創造してきました。日本国内だけでなく、現在では海外50カ国以上に現地法人や拠点を持ち、世界中の様々な建設プロジェクトに携わっています。特に新興国における大規模インフラ建設(ダム、橋、道路、鉄道、飛行場など)にも注力し、世界に豊かな暮らしを提供しています。
「全社一体となって、科学的合理主義と人道主義に基づく創造的な進歩と発展を図り、社業の発展を通じて社会に貢献する。」という経営理念のもと、お客様だけでなく社会の信頼にお応えすること、これが鹿島の使命です。
私たちの仕事
鹿島の建設事業
日本初の超高層ビルとして知られる霞が関ビルや、両国国技館、東京湾アクアライン、フジテレビ本社ビル、六本木ヒルズ、羽田空港、そして東京駅丸の内駅舎復原にいたるまで、日本を代表する建設物をつくり続けてきました。他にもマンション、校舎、病院、スタジアム、ダム、橋など、様々な建設事業を手掛けています。
福利厚生・研修・社内制度
- フレックスタイム制度あり
- 海外研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 留学制度(MBA含む)あり
福利厚生・社内制度
社宅・独身寮:本社・支店所在地にあり
厚生施設:健康管理センター、保養所、契約リゾートホテル、契約スポーツ施設ほか
クラブ活動:各種文化・運動サークル
各種制度:住宅融資制度、持株会など
研修制度
入社時:新入社員集合研修
入社後:階層・種別ごとの各種社内外研修、国内外留学ほか
自己啓発支援
・資格取得のための助成制度あり
メンター制度
・年次の近い先輩が社会人としての行動から私生活までのフォローを行うメンター制度・OJTを実施
職場環境
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育児休業取得者数/対象者
男性:取得者14名(対象者238名)
女性:取得者40名(対象者40名)
最終更新日:
社員について
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平均年齢44.1歳
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平均勤続年数18.3年
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新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)
2023年度:男性241名、女性64名
2022年度:男性215名、女性64名
2021年度:男性195名、女性49名
最終更新日:
会社概要
創業/設立 | 1840年(天保11年)創業 |
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本社所在地1 | 東京都港区元赤坂1-3-1MAP |
事業所 | 本社:東京都港区元赤坂 技術研究所:東京都調布市 支店:札幌、仙台、さいたま、東京、横浜、新潟、名古屋、大阪、広島、高松、福岡 営業所:全国都道府県各1カ所以上 海外:ニューヨーク、ロサンゼルス、ロンドン、シンガポール、タイ、マレーシア、韓国、台湾ほか |
代表者 | 代表取締役社長 天野 裕正 |
資本金 | 814億円余 |
売上高 | 2兆796億円(連結)(2022年3月期) |
従業員数 | 8080名(2022年3月現在)
男性:6738名 女性:1342名 |
子会社・関連会社 | 大興物産、鹿島リース、ケミカルグラウト、Kプロビジョン、鹿島道路、イリア、鹿島建物総合管理、カジマメカトロエンジニアリング、鹿島環境エンジニアリングほか |
上場区分 | 国内上場 |
上場市場 | 東証、名証 |
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★★★(3段階)
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関連情報
有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を対象としています。
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従業員数(人)
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従業員数(人)
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平均年齢(歳)
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平均勤続年数(年)
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平均年収(円)
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