東京都医薬品|食品|医療機器
大塚製薬株式会社
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ひとりひとりの生命(いのち)に寄り添い続けるトータルヘルスケアカンパニー
目次
私たちの事業
医薬品・臨床検査・医療機器・食料品・化粧品の製造、製造販売、販売、輸出・輸入
大塚製薬のビジネスは多岐に渡っています。その道でのスペシャリストを目指したり、他部門・海外部門など多様なフィールドで自己実現するチャンスがあります。様々なキャリアを生かし、個々の能力を発揮して頂きたいと考えています。
私たちの特徴
企業理念
大塚製薬の企業理念
「Otsuka-people creating new products for better health worldwide」
世界の人々の健康に貢献する革新的な製品を創造する
この言葉には、
自らの手で独創的な製品を創る
健康に役立つ
世界の人々に貢献する
という思いが込められています。
大塚製薬は、この企業理念のもと、大塚の遺伝子である「流汗悟道」「実証」「創造性」を受け継ぎ、「大塚だからできること」「大塚にしかできないこと」は何かをより深く追求しています。革新的で創造性に富んだ医薬品や機能性飲料・機能性食品などの幅広い製品を通じて、世界の人々の暮らしをサポートしていきます。
研修制度
多様なトレーニングプログラム
大塚製薬では、社員一人ひとりの社員が、失敗を恐れず新しいことに挑戦し、多様な「個の能力」を高めるために様々なトレーニングプログラムを提供しています。
キャリア自律・リスキリングを推奨し、自己理解を深めるための各種アセスメントの機会や、 「英語」「デジタルリテラシー」「ビジネススキル」等を学ぶことができるe-learningを導入しています。
◆【階層別研修】:新入社員合同研修、入社3年目合同研修、新任係長研修、新任課長研修、評価者研修、執行役員研修等を設けています。
◆【選抜型・公募型研修】:キャリア状況や世代別に応じて、ロジカルシンキング・問題解決、コーチング、クリティカルシンキングをベースとしたプログラムを実施しています。
さらに、グローバルビジネスに携わることを目指す若手社員を対象としたプログラムでは、異文化理解について学び、実際の業務について深く理解するために、グローバルで働く社員とコミュニケーション機会を設けています。その他、海外赴任予定者を対象にした研修では1年間を通して赴任前準備を行い、赴任後に異文化環境に適応し、パフォーマンスを十分に発揮できるようにプログラムを提供しています。
《入社時合同研修》
様々な職種の仲間とともに、大塚製薬の企業文化や理念・事業内容について理解を深める研修です。
大塚製薬の発祥の地、徳島で行います。(※2023年度は東京・大阪・徳島の3拠点に分散集合し、対面研修を行っております。)
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職種別研修(MR職、消費者商品営業職、臨床開発職、薬事職、研究技術・生産職)
※職種によって期間・場所・実施形式が異なります。
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配属された後も、フォローアップの研修が職種別に行われたり、
事業部を超えて行われる選抜型研修があります。
事業・商品の特徴
主要製品
■医療用医薬品
抗精神病薬/エビリファイ・レキサルティ、抗血小板剤/プレタール、胃炎胃潰瘍治療剤/ムコスタ、バソプレシン2受容体拮抗剤/サムスカ、パーキンソン病治療剤/ニュープロ パッチ、肝不全用経口治療剤/アミノレバンEN、気管支拡張剤/メプチン、緑内障・高眼圧治療剤/ミケラン点眼液、ドライアイ治療剤/ムコスタ点眼液、新キノロン系外用抗菌剤/アクアチム、H.pylori感染診断用剤/ユービット/セリンクロ、ほか
■Nutraceuticals(ニュートラシューティカルズ)
ポカリスエット、オロナミンC、カロリーメイト、ボディメンテ、賢者の食卓、エクエル、アミノバリュー、SOYJOY、ファイブミニ、エネルゲン、ネイチャーメイド ほか
■一般用医薬品・健粧品
オロナインH軟膏、新サラリン、インナーシグナル、UL・OS
福利厚生・研修・社内制度
福利厚生・社内制度
【保険】雇用・労災・健康・厚生年金完備、年金基金など
【教育制度】新入社員研修、継続教育研修など
【福利厚生】施設・保養所など
研修制度
前述の研修制度をご確認ください
職場環境
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平均有給休暇取得日数
(年間)13.2日
最終更新日:
社員について
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平均勤続年数15.8年
最終更新日:
会社概要
創業/設立 | 1964年8月10日 |
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本社所在地1 | 東京都千代田区神田司町2-9MAP |
事業所 | 本社/東京 本部/東京、大阪、徳島 支店・営業所/全国15支店・48出張所 研究部門/4カ所 工場/8カ所 |
代表者 | 代表取締役社長 井上 眞 |
資本金 | 200億円 |
売上高 | 5970億円(2022年12月期) |
従業員数 | 5761名(2022年12月現在) |
上場区分 | 非上場 |
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★★★(3段階)
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関連情報
有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を主に対象としています。
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従業員数(人)
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