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    東京都医療機器|化学・石油|医薬品

    テルモ株式会社

    • 3.93
    • 264 フォロワー
    企業データ
    資本金: 387億円
    売上高: <売上高>  <営業利益>6,138億円   984億円
    株式上場: 東証

    テルモは160を超える国と地域に数多くの医療機器やサービスを提供する、日本発のグローバルカンパニーです。

    目次

    私たちの事業

    果てしない「医療の未来」への挑戦

    各種使い切り医療機器、医薬品・栄養食品、血液バッグ、人工心肺システム、カテーテルシステム、腹膜透析関連、血糖測定システム、ME機器 ・ 電子体温計など医療用機器の製造・販売

    私たちの特徴

    オフィス紹介

    テルモの施設について

    神奈川県にあるテルモメディカルプラネックスは開設当初、適正使用のためのトレーニング拠点としてスタートし、その後、「医療に携わるすべての方に向けて」をキーワードに施設や設備を拡充してきました。医師を対象とした治療手技トレーニングから多職種が連携するシミュレーションまで多彩なプログラムを取り揃えています。また、独自のシミュレーションモデルの開発や、医療現場の指導者育成のプログラム開発にも注力し、医療現場のニーズに合わせて日々進化しています。

    テルモはこれらの活動を通じて、医療安全や効率性などの課題解決や、患者さんにより良い医療を提供するための「医療の質」向上を支える新たな提案、次世代の医療機器の開発などを目指しています。

    研修制度

    テルモの研修制度

    ■人財公募制度
    (人財公募を実施している部署に対して自ら手を挙げ、希望する仕事を掴み取る制度)
    ■新入社員研修
    ■MR研修
    ■階層別研修
    ■経営人材育成研修
    ■海外駐在要員養成研修
    ■企業派遣 

    キャリアパス

    入社時の職種にとらわれず、キャリア形成のパターンは人によって様々です。

    【企画営業コース例】
    -営業(MR)
    ・国内営業(MR)担当者として総合病院からクリニックまで幅広く医療現場へ提案を行っていき、エリアや支店をマネジメントする
    →国内営業(MR)としてキャリアを重ね、将来は、支店やエリアをマネージメントする役割を果たす。
    ・営業(MR)の経験を活かし、コーポレート・スタッフ部門で新たなキャリアを形成する

    ーコーポレート・スタッフ
    ・国内で法務、広報、人事、経理、ロジスティックスなど専門知識やマネジメント能力を習得、その後国内外の拠点で活躍の幅を拡大する

    【開発技術コース例】
    ーコーポレート開発・カンパニー開発
    ・国内で研究開発を追求する
    ・国内での開発業務経験を活かし、海外の事業所で現地のニーズ探索に従事する
    ・モノづくりの経験を活かし、マーケティング部門で活躍する

    ー生産技術開発・品質保証
    ・海外へ日本の技術を伝達することで、海外製品の性能や品質を保ち、安定した生産が行えるように支援を行う

    【メディカルDXコース例】
    ・社内におけるDXのプロフェッショナルとして、各種社内部門のITアドバイザーに
    ・ITスキルを活かして社外向けソリューション開発へ

    【SEコース例】
    -SE(セールスエンジニア・サービスエンジニア)
    ・医療現場にて提案を行う、セールスエンジニアとしてのキャリアを積んでいく
    ・セールスエンジニアとして現場での提案や医療従事者との関わりを経験したのち、ME機器の点検・修理・メンテナンス等をメインで行うサービスエンジニアとしてプロフェッショナルを目指す。

    私たちの仕事

    医療用機器の製造・販売

    創業以来受け継いできた「医療を通じて社会に貢献する」という企業理念のもと、世界の医療現場に新たな価値を提供するためのイノベーションに挑戦しています。グローバル化、多様化するニーズを捉え、世界の医療に貢献する。私たちの挑戦が、医療の未来を変えていきます。

    職種別に仕事を知る

    • 企画営業コース

      -営業(MR職)
      MRとは、MedicalRepresentatives (医療情報担当者)の略。
      必要な情報を的確かつ迅速に伝達し、製品使用後の情報を医療機関から収集する。
      病院の一員として現場が抱えている課題を院内の様々なスタッフと一緒に解決していく。
      医師だけでなく、看護師、臨床工学技士、栄養士、臨床検査技師など様々な医療スタッフがお客様となる。

      ーコーポレート・スタッフ職
      広報、経理・財務、法務、ロジスティクス(資材調達やサプライチェーンマネジメントなど)、人事、総務などの基幹的業務を担当。
      各部署ごとで業務を遂行し、会社の基盤を支え、牽引する。

    • 開発技術コース

      世の中に新しい医療やソリューションを届けるため、アイディア創出や製品コンセプト設計、量産の仕組み作り、品質保証、改善改良、また臨床試験(治験)や薬事申請、知的財産と幅広い職種(仕事)を担当。

      ー研究開発職(コーポレート開発、カンパニー開発、評価)
      新しい製品(仕様)の提案、具現化。
      シーズ・ニーズ探索からコンセプト立案、製品仕様の設定、プロトタイプ開発、有効性・安全性の評価、また関連各課をつなぎ、製品の販売(上市)を目指す。

      一臨床開発・薬事職(臨床開発、レギュラトリーアフェアーズ)
      臨床開発:グローバルな臨床試験(治験)戦略の立案・実行
      レギュラトリーアフェアーズ:各国への薬事登録・保険申請・薬事規制遵守

      一知的財産職
      特許、商標、意匠による、創造された新たな価値の保護と活用

      ー生産技術開発職(製造技術、設備技術、金型・成型技術)
      量産化に向けた新しい生産方法の開発、提案。
      生産設備や生産ラインの設計、製造条件の設定、コストダウン、改良改善と、製品を供給するため、モノづくりを極めるプロフェッショナル業務。

      一品質保証職(品質保証/管理)
      安心・安全を守るための仕組みづくり。
      原材料の受け入れ、製造、最終製品に至るまで、様々な角度から品質にアプローチ。
      各種試験や新製品の設計品質、各国規制対応、顧客情報対応など幅広い業務を担当。

    • メディカルDXコース

      -グローバル単位での全社ニーズ対応の加速化、効率化、データ活用の土台・基盤を創造、実現
      -情報基盤を守るためのセキュリティ管理、インフラ構築
      -社内におけるDXのプロフェッショナルとして、各種社内部門のITアドバイザーに
      -ITスキルを活かして社外向けソリューション開発へ

    • SEコース

      ―SE(セールスエンジニア・サービスエンジニア)
      -ME (Medical Engineering)機器の点検、修理、販売サポート、適性使用トレーニングを担当するスペシャリスト。
      -営業担当と連携し、ME機器の販売提案をサポー卜

    福利厚生・研修・社内制度

    福利厚生・社内制度

    独身寮、財形貯蓄、社員持株会制度、時間単位有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務、介護休暇、キャリアリターン制度、がん就労支援、失効有給休暇取得制度 他

    研修制度

    ■人財公募制度
    (人財公募を実施している部署に対して自ら手を挙げ、希望する仕事を掴み取る制度)
    ■新入社員研修
    ■MR研修
    ■階層別研修
    ■経営人材育成研修
    ■海外駐在要員養成研修
    ■企業派遣 

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      16.1 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      10.7日
    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者89名(対象者141名)
      女性:取得者98名(対象者98名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均勤続年数
      17.3年

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 1921年9月
    本社所在地1 151-0072
    東京都渋谷区幡ヶ谷2-44-1MAP
    事業所 ■国内事業所
     本 社      : 東京都渋谷区幡ヶ谷
     東京オフィス   : 東京都新宿区西新宿
     湘南センター   : 神奈川県神奈川県足柄上郡中井町
     工場・生産拠点  : 静岡県、山梨県等 計8拠点

    ■国内営業・販売拠点 22拠点
     北海道 宮城 新潟 栃木 長野 埼玉 千葉 東京 神奈川 静岡 
     愛知 石川 京都 大阪 兵庫 岡山 広島 香川 福岡 鹿児島
     沖縄

    ■海外生産拠点 26拠点
    ■グループ会社 連結子会社 99社
            持分法適用関連会社 4社

    (2023年3月末時点)
    代表者 代表取締役会長 高木 俊明 社長CEO 鮫島 光
    資本金 387億円
    売上高 <売上高>  <営業利益>6,138億円   984億円(2022年3月期)
    従業員数 5,457名(2023年3月現在)
    (テルモグループ30,207名)
    上場区分 国内上場
    上場市場 東証
    事業別売上構成 心臓血管カンパニー  59%
    (カテーテルシステム、人工心肺システム、人工血管ほか)

    メディカルケアソリューションズカンパニー  23%
    (注射器類、臨床検査器具類、高カロリー輸液剤、血糖測定システムほか)

    血液・細胞テクノロジーカンパニー 18%
    (血液バッグ、血液自動製剤システム、輸血器具類ほか)

    (2021年3月末現在)
    ※構成比率は小数点以下を四捨五入しており、合計が100%とならない場合があります

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    健康経営優良法人
    ブライト500

    関連情報

    有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。
    本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を主に対象としています。

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    連結会社の状況
    従業員数(人)
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    提出会社の状況
    従業員数(人)
    平均年齢(歳)
    平均勤続年数(年)
    平均年収(円)
    従業員数(人)
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