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    東京都化学・石油

    株式会社レゾナック

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    ※このページの情報は、キャリタス就活2024に掲載された情報です。(2023年6月15日時点)

    2025年度採用実施を保証するものではありませんのでご了承ください。

    市場変化が進みお客さまのニーズも高度化する中、材料企業として生き残るために、イノベーションを通してお客様の多種多様な要求に応えられる体制を整える必要があります。目指す姿の実現を可能にするのが、今回の統合により構築された補完性の高い事業ポートフォリオです。成長事業(エレクトロニクス、モビリティなど)、安定収益事業(カーボン、ハードディスク、石油化学など)、基盤事業(無機、有機、アルミ)の3つの事業群がそれぞれに高い競争力をもって貢献しています。基盤事業の幅広い技術・製品が各事業群の競争力を強化するとともに、多様な事業で基盤事業の技術・素材を磨き続けることで、将来の新たな有望市場へも事業を広げていきます。また、社内の様々な技術はもちろん、オープンイノベーションなど社外との協働・協創による技術の融合も積極的に推進し、次世代事業の創出に取り組んでいます。

    目次

    私たちの採用について

    採用担当者からのメッセージ

    人事担当メッセージ

    新型コロナウイルス感染症(COVID-19)。
    この新たなる脅威は世界を、そして私たちの生活を一変させました。
    皆さんもこの状況下での就職活動に戸惑いや思わぬ苦労を強いられているのではないでしょうか。
    しかし立ち止まっている訳にはいきません。皆さんは考えなければなりません。
    いかに生きていくか、そして行動すべきか? ということを。

    私たち昭和電工グループも考え、3つのことを念頭に行動しています。
    ・自分たちの安全は、自分たちで守る。
    ・世の中の人々が待っている製品は、確実に作り、供給する。
    ・コロナ禍が収束した後のビジネス変化に備える。

    ところで、禍に対して、受け身で考えてばかりではいられません。
    私たち昭和電工グループは、「世界トップレベルの機能性化学メーカー」をめざしています。

    「化学の力で社会を変える」 化学・素材メーカーにしかできないことがあると考えます。

    コロナ禍だからこそ、前を見続ける。そんな姿勢を大切にしたい。

    昭和電工と昭和電工マテリアルズは、2023年に統合して一つの会社になるべく、ともに歩み始めました。

    1+1を2で終わらせるつもりはありません。3にも4にも、5にも10にもすべく考えています。必死で考えています。

    そして、まさに皆さんこそが、自らの力で新会社を発展させる原動力となり得る人材なのです。
    私たちとともに挑戦する、気概はあるか?
    準備は、いいか?

    コロナ禍の逆境に負けない、冷静でタフな皆さんをお待ちしております。

    募集する職種

    ○技術系総合職…研究、開発、生産技術、知的財産、情報システム など
    ○事務系総合職…営業、経理・財務、人事、物流・生産管理、企画 など

    採用プロセスと選考方法

    エントリー/採用方法 当社採用サイトからマイページ登録の上、ご応募ください。
    選考に関わる詳細はすべてマイページ上で公開します。
    選考方法と重視点 面接はすべて個人面接で実施し、皆さんの個性をお聞きします。
    提出書類 エントリーシート
    (その他の内容記述:※詳細はマイページ上でご案内します。)
    応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院を2024年3月卒業見込みの方
    大学、高専、大学院 卒業の方
    2023年4月~2024年3月までに卒業/修了される方。
    既卒3年以内で就業経験のない方。

    募集要項

    初任給 学部卒/月給230,000円
    修士了/月給250,000円
    博士了/月給308,000円
    昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回
    賞与:年2回(6月、12月)
    手当:通勤手当(全額)、育児手当など
    勤務地 国内外の事業所・研究拠点・営業拠点
    【国内】神奈川、千葉、埼玉、群馬、茨城、栃木、福島、山形、長野、富山、三重、滋賀、大阪、兵庫、山口、大分 など
    【国外】アメリカ、メキシコ、ドイツ、イタリア、ポルトガル、インド、シンガポール、マレーシア、タイ、ベトナム、中国、台湾、韓国 など
    勤務時間 9:00~17:45(標準労働時間:7時間45分) フレックスタイム制度あり(事業所により異なる)
    福利厚生 独身寮・社宅(事業所ごと設定)、従業員持株会制度など
    休日休暇 年間休日123日(完全週休2日制、祝日、年末年始など)、
    年次有給休暇、積立休暇、特別休暇(結婚、出産、忌引など)、リフレッシュ休暇、夏季休暇
    採用実績校 <大学院>
    秋田大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、大分大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、神戸大学、埼玉大学、首都大学東京、信州大学、上智大学、千葉大学、筑波大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋大学、新潟大学、一橋大学、兵庫大学、弘前大学、広島大学、北海道大学、宮崎大学、室蘭工業大学、山形大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学 など
    <大学>
    青山学院大学、大阪大学、大阪市立大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、九州大学、京都大学、慶應義塾大学、神戸大学、首都大学東京、白百合女子大学、上智大学、お茶の水女子大学、中央大学、筑波大学、東京大学、東京外国語大学、東北大学、同志社大学、名古屋大学、一橋大学、法政大学、北海道大学、明治大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学 など
    採用予定学部・学科 事務系:分野不問
    技術系:化学・材料・物理・計算・数学・情報・機械・電気・電子・土木・建築など
    今年度採用予定数 未定
    昨年度採用実績(見込数) 60名
    試用期間 あり
    3か月
    本採用時と労働条件に変更なし
    受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙)