東京都システム・情報処理｜ソフトウェア
アイビスジャパン株式会社
- 4.20
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462 フォロワー
- 27卒
- 技術職(エンジニア・プログラマー)
じっくり成長できる環境で、エンジニアのプロへ。
急がば回れの精神で、時間をかけて実力を磨き、将来はリーダーや高度な専門家として活躍！そんなエンジニアを目指しませんか？
募集職種
技術職(エンジニア・プログラマー)
テクノロジーで社会を「やさしく」繋げるという理念のもと
1.安心して成長できる環境をみんなでつくる
2.時代と規模に適応し続ける
の二点を経営方針にしています
あなたのチャレンジと心理的安全性を重視します
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システムエンジニア
情報処理に関する基本知識・技術を土台として、アプリケーションシステムの開発・保守・運用やサービス提供における各工程で担当業務を遂行いただきます。クラウドサービス技術へのシフトも進んでいますので、各種製品技術を習得して担当いただいたり、AIの活用案件やアジャイル型の構築案件を担当いただくこともあります。プロジェクトの規模は様々ですが、プロジェクトメンバーとして当社責任者・リーダーのもとで業務遂行いただきます。
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プログラマー
設計に基づき、プログラミング技術を使って開発・保守・運用における各工程で担当業務を実行いただきます。汎用性の高い言語から始めていきますが、その後は高度なプログラミングや難易度の高い言語も習得しスキルを上げていくことが可能です。また、AIを活用して品質や生産性を上げていく技術の必要性も増えていきます。
プロジェクトの規模は様々ですが、プロジェクトメンバーとして当社責任者・リーダーのもとで業務遂行いただきます。 -
インフラエンジニア
インフラ関連のクラウドサービス技術やサーバー・ネットワーク等の技術を使って構築・保守・運用における各工程で担当業務を実行いただきます。いくつかの領域を計画的に経験してゆき、総合的なインフラエンジニアやマルチスタックエンジニアとして担当いただくことも可能です。インフラもソフトウェア化やAI活用が進んでいきますので、様々な技術を広く学んで習得することが求められます。
プロジェクトの規模は様々ですが、プロジェクトメンバーとして当社責任者・リーダーのもとで業務遂行いただきます。
目次
求める人材像
★当社向きな人★
・コミュニケーションを大事にしながら着実に技術を極めたい人
・ひとつに決めずに、色々な仕事や技術の経験を重ねたい人
・自社の業界ポジションを重視する人
・数あるIT業務の中で自分は何が貢献できるのか少し不安な人
・安定的な収入が確保され、不安がない中で仕事したい人
・必要とされる仕事に対して一生懸命取り組みたい人
募集要項
| 初任給 |
【大学院(修士)】 月給 ：256，000円 基本給 ：221，000円 諸手当(一律)：35，000円 【大学(学士)】 月給 ：250，000円 基本給 ：215，000円 諸手当(一律)：35，000円 ※諸手当の内訳は下記のとおりです。(共通) ・住宅手当 20，000円（住宅形態に関わらず必ず全員に支給） ・ライフサポート手当 15，000円（一律支給） ※既卒者の月給について 学歴は、卒業・修了されて、取得した学士等のディプロマ（修了証明）によって定めます。 また、複数のディプロマを取得されている場合は、最終かどうかにかかわらず、より上位のディプロマを採用します。 月給については取得されているディプロマと下記の内容からどこに当てはまるのかご確認ください。 □修士 （大学院博士前期課程 等） □学士・高度専門士 （大学、高専専攻科 等） □準学士・専門士 （短大、高専、専門学校 等） |
|---|---|
| 昇給 | 当社人事評価制度に基づき、毎年1回処遇を改定します。 |
| 賞与 | 当社人事評価制度に基づき、支給金額を決定します。 ・支給日：7月、12月 |
| 諸手当 | 住宅手当（一律支給） ライフサポート手当（一律支給） 時間外勤務手当（就業規則に基づく支給） みなし残業制度なし |
| 退職金制度 | あり 退職金制度あり |
| 勤務地 | 東京本社（JR山手線大塚駅 徒歩1分のビルです） 新入社員技術研修は本社で実施。OJT期間以降はプロジェクトにより東京および近郊のプロジェクト常駐先にて勤務 |
| 勤務時間と勤務体系 | ■9:00～17:45 実働7.75時間／1日 ・9:00～17:45 実働7.75時間／1日(休憩時間：60分) ・業務の内容・状況に応じ、始業および終業時刻を前倒し/後倒しすることがあります ・当社規定に基づくフレックスタイム勤務（コアタイムあり 標準労働時間7.75時間）を適用することがあります
|
| 休日休暇 | ■年間休日数123日 ・週休2日制（土曜・日曜） ・国民の祝日・振替休日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇、シーズン休暇、育児・介護休暇、母性保護休暇、慶弔休暇
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 3か月（4月1日～6月30日） 試用期間中は新卒入社者技術集合研修を実施します。 カリキュラムの都合上、フレックスタイム制度が全員一律適用されます（定時より遅くなる日と早く終わる日があります） 待遇は変更ありません。 |
| 受動喫煙対策 | ■屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり） 本社においては、別フロアに喫煙専用室が設置されています。本社以外の勤務場所についても、本社に準じます。 |
採用プロセス・予定
| 選考フロー |
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|---|---|
| 選考のポイント | IT業界で働くことに興味と可能性を感じ、好奇心と探求心をもち、成長のための努力を続けて活躍することを夢見る方を広く募集します。 プロジェクト経験を通して、会社や上司・先輩のサポートを得ながらも、自ら成長をしていくキャリアパスが当社の基本です。 学ぶ時間と環境をうまく使って、自身の成長をプロデュースできる方に安心して入社いただくため、面接をとくに重要視しています。 |
| 提出書類 |
履歴書、成績証明書
【必須】 履歴書 自己紹介書 卒業（見込）証明書（応募時、最終学年到来前の場合は不要） 成績証明書 リクルートカード（当社指定フォームで作成いただきます。提出については応募後ご案内します） 【任意】 アピールシート 【大学院生の方必須】 大学の成績証明書も提出ください（専門性の確認をさせていただきます） |
| 応募資格 |
大学、大学院を卒業見込みの方 大学、大学院 卒業の方 ・大学院(修士)、大学卒（学士） 2027年3月迄に卒業見込の方。または既卒者。文系理系不問 その他の学校を卒業の方は個別にご連絡ください。 |
| 採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
| 今年度採用予定数 （2027年度） |
11～15名 |
| 昨年度採用実績／見込数（2026年度） | 10名~15名程度 |
| 採用に関する補足事項・備考 | ※先輩社員等との面談は、ご希望をふまえ、選考フローの前や途中に設定することができます。 |
採用実績
■大学
慶應義塾大学、早稲田大学、明治大学、茨城大学、岡山大学、芝浦工業大学、成蹊大学、日本大学、桜美林大学、神奈川工科大学、関東学院大学、駒澤大学、埼玉学園大学、産業能率大学、十文字学園女子大学、首都大学東京、女子栄養大学、信州大学、駿河台大学、成城大学、創価大学、大東文化大学、玉川大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、東邦音楽大学、東洋大学、東洋学園大学、獨協大学、明治学院大学、立正大学、和歌山大学、武蔵大学、秋田大学、九州大学、駒沢大学
■短大・高専・専門学校
日本電子専門学校、エプソン情報科学専門学校、大原簿記情報ビジネス専門学校大宮校、大原ビジネス公務員専門学校池袋校、中央工学校、中央情報専門学校、中央情報経理専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京電子専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、専門学校ニホン国際ＩＴカレッジ、専門学校日本鉄道＆スポーツビジネスカレッジ、横浜公務員＆ＩＴ会計専門学校
採用連絡先
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- 最終更新日：
- 2026年8月4日