日立ジョンソンコントロールズ空調株式会社（ヒタチジヨンソンコントロールズクウチ…の新卒採用・企業情報

事業内容

空調機器で「安全で快適、そして持続可能な世界」を築く。

日立ルームエアコン「白くまくん」から、店舗・オフィス・ビル用エアコン、産業用空調機までをカバーする総合空調機器メーカーとして、グローバルな日立空調製品の設計開発・製造・販売を担っています。

【主要製品】
■ルームエアコン
当社は、多くの研究開発を通して、幅広い家庭用空調設備を製造・市場に提供し、空調業界をリードし続けてきました。「凍結洗浄」をはじめとする画期的な新技術により、品質・効率性・信頼性が高い家庭用空調ソリューションを提供します。日本での販売は日立グローバルライフソリューションズが行っています。

■業務用空調・冷凍機器
ビル用マルチ空調システム、店舗・オフィス用パッケージエアコン、コンビニエンスストアやスーパーマーケットで活躍する冷凍機、およびビルの空調や工場の産業冷却用に冷水および温水を作るチラーユニットを製造しています。日本での販売は日立グローバルライフソリューションズが行っています。

■圧縮機
過去半世紀にわたる経験と実績により、当社の高品質圧縮機は信頼できるビジネスパートナーとしての地位を築いてきました。当社は、様々な用途に合う幅広くユニークな圧縮機製品を提供しており、環境に配慮したアプローチで、性能とエネルギー効率性を強化する技術を開発し続けています。

ビジョン／ミッション

「安全で快適、そして持続可能な世界」をめざして。

当社は、2015年10月1日、日立空調製品のグローバル展開を加速させるため、米国ジョンソンコントロールズ社と日立アプライアンス（現・日立グローバルライフソリューションズ）の合弁会社として設立されました。ジョンソンコントロールズの専門知識およびグローバルネットワーク、日立の豊富な伝統と革新的な技術とが融合された国際的な企業です。空調製品においてそれぞれが長い歴史を持ち、100年以上にわたって培ってきたブランド力、技術力、質の高い顧客サービスといった強みがあります。グローバルな空調市場は、新興国における伸張や欧米で日本で主流となっている個別空調方式への移行などが見込まれている状況です。私たちは、ジョンソンコントロールズと日立のシナジーを最大限に発揮し、「安全で快適、そして持続可能な世界」を創造していきます。

【バリュー】
01．INTEGRITY FIRST／誠実第一
私たちは誠意と透明性を約束します。誠実さ（インテグリティ）を最大限追求し、誇りを持って約束を果たします。

02．PURPOSE LED／意義先行
私たちは「Doing Well by Doing Good（善行によって成功を導く）」ことを信条とし、提供するソリューション、社会への参画、ビジネスのやり方、人と環境を守るというコミットメントを通じ、より良い世界の実現に責任を持って取り組みます。

03．CUSTOMER DRIVEN／顧客主導
お客様の成功が当社の成功を意味します。長期的かつ戦略的な関係から、独自の知見を提供し、卓越した顧客体験とソリューションを実現します。

04．ONE TEAM／ワン・チーム
1つのチームとして共に協力し、世界を発展させる意義あるソリューションの創生に尽力します。

05．FUTURE FOCUSED／未来志向
イノベーションと継続的改善の文化を原動力に、現在の課題を解決しつつ、「次に何をすべきか」を常に追求します。

■技術系総合職
設計開発（機械系）、設計開発（制御系）：
空調機や冷凍機、圧縮機などの機械設計を担当する部門と、電子回路・ソフトウェアなどの制御設計を担当する部門があります。他部署との連携や幅広い知識が要求されますが、省エネ・環境などに配慮し、世の中・私たちの思いを具現化する、やりがいのある仕事です。

品質保証：
高品質で安全な製品を提供する仕組みを支える仕事です。空調機や冷凍機などの生産工程における製品の不具合の原因究明と対策や、お客様に使用されている製品に至るまで品質をサポートする仕事です。

生産技術：
生産方法・方式、効率的な仕組みを考え、モノづくりを支える「生産ラインの技術エキスパート」です。「生産量の拡大」と「生産効率の向上」を実現するため、 ライン設備の構築や生産効率の向上に向けた新技術・新設備の導入など生産技術の開発・実用化を行う仕事です。

■事務系総合職
営業（産業用大型冷凍機の国内営業）：
当社の顔としてお客様に満足いただける製品をお届けするポジションです。製品開発への参画、お客様への提案、仕様打合せ、見積り、納品、アフターケアまで携わる仕事です。国内のお客様がメインとなる仕事です。

情報システム：
業務とＩＴを融合し、社内のＩＴ環境の構築、維持を行うポジションです。業務に密着した様々なシステム環境整備を行い、情報ネットワークを通して各部門の業務効率化を解決する仕事です。

職場の雰囲気

若手を温かく育てる雰囲気と環境の中で、ぐんぐん力をつけていける。

多くの社員は入社してから初めて「実物」に触れ製品づくりに携わります。学生時代に授業で学んでいて理論は分かっていても、何もかもが初めてのようなもので分からないこともたくさん出てきます。しかし、先輩や上司に聞けば親切に教えてくれます。特に入社2年目までの若手は「研修員」という立場で、「どんどん教わりなさい」という位置づけがされていて、何でも聞きやすく、むしろ聞かないと「何で聞かないんだ」と言われるぐらいです。日立製作所時代からの歴史のある会社なので、仕事で困ったときもそれを解決できる人や物などのリソースが豊富です。困ったときにはみんなが親身になって助けてくれる、働きやすい職場です。

働く仲間

世界で活躍する社員

世界に広がる日立ジョンソンコントロールズ空調のネットワーク。言語も文化も異なる世界各地の拠点で、当社の社員が日々活躍しています。これからも私達の活躍フィールドは、海を越えてグローバルに広がり続けます。

■清崇雄さん（2018年から2022年アメリカに赴任／アシスタントマネージャー）
私たち北米チームは、日本の工場から北米向けVRF（ビル用マルチエアコン）製品を購入し、北米市場に販売展開しています。以前から、製品に精通した人材が必要だという要請があり、日本の工場で設計を担当していた私に声がかかりました。日本の約25倍の国土をもつアメリカでは、さまざまな気候や地形があり、顧客が求めるものも多様です。その要望をどう製品にまとめあげ、日本の工場と一緒に開発を進めていくかが、仕事の醍醐味です。

■渡辺正彦さん（2017年から2018年までインドに赴任／シニアマネージャー）
入社当初より海外向けルームエアコンの開発設計業務についていて、その後マレーシア、インドで空調機器の開発設計をしています。世界に目を向けると、今まさに発展めざましい国々がたくさんあり、一生懸命働いてお給料を貯めこれからエアコンを買いたいと思っている人がたくさんいることにも気づきます。私達の仕事は、お客様の要望にかなう製品をタイムリーに開発すること。私達の製品を使ってくれるすべての国のお客様と接することが、今の私のライフワークです。

■戸田晴雄さん（2017年から2020年ドバイに赴任／マネージャー）
中東・アフリカ地域における当社空調製品の販売支援のためにこちらに来ています。合弁会社になったことによる従来の販売ルートの整理など、販売体制の確立も業務のひとつです。中東・アフリカ地域は、日本とは異なる生活習慣を持つため、空調機に対する要求も違ってきます。現地でその状況を体感し、開発部門へフィードバックすることが重要です。現在、さまざまな情報やアイデアを得るべく顧客巡回をしていますが、将来それらを活かした製品を市場に出せる日が来るのが楽しみです。