●日本一・仲間・楽しむ●
ジョイパックの会社説明会予約開始！
業界研究としての参加も可能ですのでぜひご予約下さい♪
実力主義の給与体系
育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり
独身寮・社宅あり
平均残業時間が月20時間以内
海外勤務のチャンスあり
私たちの採用について
- 面接・選考のポイント
- ■日本一・仲間・楽しむ■この言葉に共感する方！面白い未来を一緒に創りましょう！
こんにちは！
ジョイパック採用担当の仙波です！
現在「新型コロナウイルス」による感染拡大防止のため、
ジョイパックではWEB対応にて行なっておりますので
学生の皆様にはどうかご安心頂けますと幸いです。
今後は状況を見ながら、対面の日程も検討しております。
皆様には大変ご迷惑をお掛け致しますが、何卒宜しくお願い致します。
- 採用担当者からのメッセージ
- 履歴書不要！私服での参加OK！
ジョイパックで働く従業員は1000名以上。実に個性的なメンバーがのびのびと働いています。ジョイパックの最大の財産であり最大の魅力は、人なんです。中には、パチンコやスロットのことは全然知らなかった人やアミューズメント業界は考えていなかったという人も、数多く活躍しています。
これまで磨き上げてきた研修プログラムと、個性を大切にする社風であなたを受け止めます。縮こまったままでは最大限のパフォーマンスは発揮しきれないので、就活の時から、飾らずにありのままの自分を見せてくださいね！
新卒採用チーム
選考において履歴書は不要になります。
会社説明会に関しては、お気軽に私服でお越しください♪
募集する職種
営業職（店舗）アミューズメント店・飲食店の店舗における企画・マネジメント・人財教育・接客・商品管理など
研修・社内制度
- 研修制度
- 入社後の研修内容充実♪
新卒社員のフォローアップ研修は、入社後、2ヵ月後、6ヵ月後、12ヵ月後、24ヵ月後に実施。
社会人としての心構えから接客のポイントまできめ細かなメニューが用意されています。
また、キャリアに分かれての等級研修や全社員対象の海外研修を実施。
一人一人のステップアップにも繋がります。
- 社内制度
- 社員一人一人にやりがいと成長を
ジョイパックでは、社員一人一人にやりがいと成長を感じてもらうため、明確な評価基準と多様な研修プログラムを設けています。
新入社員研修では遊技経験ゼロ・接客経験ゼロという方に合わせてプログラムを組んでいますし、不安の多い新入社員の時期は定期的なフォロー研修も設けていますので、安心して飛び込んで来てくださいね。
採用プロセスと選考方法
| エントリー／採用方法 |
採用職種は「店舗営業職」「本社事務職」の２種類です。
●エントリー・セミナーのご予約は“キャリタス就活”から受け付けています。
まずはエントリーをして下さい。
↓
●ジョイパック説明会予定を順次返信いたします。
（ジョイパック説明会に出席していただいた方のみ、
１次選考のご案内しています。） |
| 選考方法と重視点 |
面接、エントリーシート
※学歴は一切選考基準にはありません。
面接はお互いを見極める場所だと考えています。
ぜひみなさんのありのままの姿を見せてください。
そしてみなさんのアツイ想いをぶつけてくださいね。 |
| 提出書類 |
エントリーシート |
| 応募資格（学歴、学校種） |
大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
全学部全学科 |
募集要項
| 初任給 |
・大卒 月給 基本給20，000円 固定深夜手当8，900円 固定残業手当22，300円 計231，200円
・短大専門高専卒 月給 基本給190，000円 固定深夜手当8，500円 固定残業手当21，200円 計219，700円
※残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず15時間分支給。これを超える時間外労働分は追加で支給
※深夜手当は、深夜時間の有無にかかわらず30時間分支給。これを超える深夜労働分は追加で支給
≪固定残業計算式≫
（基本給＋号給）÷168.75×1.25×15時間
(残業時間30時間分残業が無くても一律支給、超過分はその都度支給)
≪固定深夜手当≫
（基本給＋号給）÷168.75×0.25×30時間
（深夜時間42.5時間分無くても一律支給、超過分はその都度支給） |
| 昇給・賞与・諸手当 |
職能評価昇給制＝年２回
定期賞与＝年２回（６月・１２月）
諸手当＝通勤交通費（距離に応じて）、住宅手当（月2万5000円）、扶養手当（配偶者1万円/子1人につき5000円）、単身赴任手当（3万5000円・その他帰省費会社負担） |
| 勤務地 |
●営業職／各店舗（茨城県：つくば市・取手市・八千代町・水戸市・ひたちなか市・日立市、栃木県：宇都宮市・上三川町・真岡市・佐野市、群馬県：伊勢崎市・高崎市・みどり市、千葉県：松戸市、東京都：豊島区、千代田区、世田谷区、渋谷区）
●事務職／本社（茨城県つくば市） |
| 勤務時間 |
●店舗/(例) 8：００～１６：３０、１５：３０～２４：００
(例)８：００～１６：４５、１５：４５～２４：３０
（完全２部交替制）
※店舗により多少異なります。（実働7.5時間）
●本社/９：００～１８：００（実動8時間） |
| 福利厚生 |
独身寮（駐車場付寮費月1万円）、産前産後休暇、育児休暇、転勤支度金、退職金、社内行事・部活同好会有、健康診断、海外研修（マカオ・台湾・香港・ラスベガス・グアムなど）、制服貸出、マイカー通勤可（駐車場無料）、勤務地選択可、副業可 |
| 休日休暇 |
月８日（ローテーション制）
慶弔、有給休暇 |
| 採用実績校 |
【国公立】
茨城大、宇都宮大、埼玉大、千葉大、筑波大、山形大
【私立】足利大、跡見学園女子大、いわき明星大、上野学園大、宇都宮共和大、江戸川大、神奈川大、神奈川工科大、川村学園女子大、関東学園大、関東学院大、北里大、共愛学園前橋国際大、共立女子大、工学院大、国学院大、国際武道大、国士舘大、駒澤大、作新学院大、芝浦工業大学、淑徳大学、湘南工科大、城西大、城西国際大、上武大、駿河台大、成城大、西武文理大、専修大、仙台大、大正大、大東文化大、高崎経済大、高崎商科大、高千穂大学、千葉科学大、千葉工業大、千葉商科大、中央大、中央学院大、中京大、筑波学院大、つくば国際大、帝京大、帝京平成大、東海大、東京経済大、東洋大、常磐大、獨協大、長野大、二松学舎大、日本大、白鴎大、東日本国際大、文星芸術大、法政大、明海大、明治大、山梨学院大、立正大、流通経済大、麗澤大、早稲田大
【短大】
足利短大、宇都宮短大、川口短大、埼玉女子短大、佐野短大、実践女子大学短大、筑波女子短大、帝京大学短大、常磐短大、
【専門】
アイ・エフ・シー栄養専門学校、ESPミュージカルアカデミー、いわきコンピュータ・カレッジ、宇都宮ビジネス電子、太田情報商科、大原簿記情報公務員、中央工科デザイン、中央情報経理、東京IT会計法律、東京コミュニケーションアート専門学校、東京スクール・オブ・ビジネス、東京リゾート＆スポーツ、筑波研究学園、つくばビジネスカレッジ、土浦情報経理、日本工学院専門学校、日本ホテルスクール、東日本デザイン＆コンピュータ、ひたちなか情報電子、水戸経理、水戸電子 |
| 採用予定学部学科 |
全学部全学科 |
| 今年度採用予定数 |
２０２３年（予定）：５０名 |
| 昨年度採用実績（見込）数 |
2022年(予定)：50名
2021年 男性 12名、 女性 4名 |
| 試用期間 |
なし
|
| 提出書類 |
エントリーシート |
職場データ
新卒採用者数と離職者数
（過去3年間） |
2021年度：採用人数16名、うち離職者数2名
2020年度：採用人数34名、うち離職者数11名
2019年度：採用人数37名、うち離職者数23名
|
男女別の新卒採用人数
（過去3年間） |
2021年度：男性12名、女性4名
2020年度：男性20名、女性14名
2019年度：男性26名、女性11名
|
| 平均勤続年数 |
14.0年
|
| 平均年齢 |
29.6歳
|
| 平均残業時間（月間） |
6.0時間
|
| 平均有給休暇取得日数（年間） |
14.0日
|
| 育児休業取得者数（男女別） |
男性：取得者0名（対象者0名）
女性：取得者8名（対象者8名）
|
| 受動喫煙対策 |
あり（屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース） |
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