株式会社ダイエー

株式会社ダイエー(ダイエー)のキャリタス限定情報

正社員

株式会社ダイエー

【スーパー】

OFFも大事にしたい
人たちへ
数々の制度が、
社員の人生を
バックアップします。
小売業では珍しい!?
週休2日制
※シフトによる
年間休日
122日
長期休暇
年20日
原則90分以内
通勤可能
圏内に配属
結婚・育児・介護時
転居転勤なしの
ホームタウン
制度利用可
月の平均残業時間
10時間
子どもが3歳に
なるまで取得可能
育児休職
最大1日5時間勤務でOK
育児・介護時の
時短勤務
産前・育児休業中の
サポート
システムあり
イオングループ
従業員
割引制度
レジャー・ホテル・
スポーツクラブなどの
割引制度
イオンシネマ
特別映画
観賞券
私たちダイエーは、
子育てサポート企業認定「くるみん」より高い水準で
従業員の仕事と家庭の両立支援のための
制度導入や活用が進んでいる企業が取得できる
「プラチナくるみん」認定企業です。
OFFも充実する社員たち
制度の充実と職場メンバーの
理解もあります。
妊娠してから「産前・産後休職」を、出産後の現在は「育児休職」を取得。復帰後は「育児時短勤務」を利用しながら仕事と家庭・育児の両立をする目標があります。ダイエーには安心して働ける制度がたくさんあります。加えて、メンバーの理解と支えもあり、恵まれた良い会社だと実感しています。
育児しながらキャリアアップも
目指せます。
二人の子どもを出産後、保育園に預けながら育児と仕事の両立をしています。第二子を出産後は、本格的にキャリアアップを目指し、登録販売者やビューティアドバイザーの資格を取得しました。現在は、売場責任者の主任となり、今後は管理職を目指し、「カッコいい母ちゃん」になりたいです!