株式会社日立システムズ

株式会社日立システムズ(ヒタチシステムズ)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社日立システムズ

【情報サービス|情報処理】

  人に近づく。未来に近づく。
  いつだって、イノベーションは、人を想うことから生まれる。

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 離職率が低く安定

私たちの採用について

求める人物像
「挑戦して、失敗したとしても、成長を続け、お客さまに驚きと感動と安心を提供できる人財」

刻一刻と変化するお客さまのビジネスに密着し、自分達にしかできないことを実現する。お客さまに驚きと感動、そして安心をもたらす
ような価値を創造するには、社員一人ひとりが日々挑戦を続け、進歩し続けなければなりません。たとえ挑戦の結果が、思い描いていた
結果と違ったとしても、それを糧に次のチャレンジをしてもらいたいと願っています。

募集する職種

◆システムエンジニア(SE)
情報・通信、行政、製造、金融、流通業のお客様等に対する、各種情報システムのコンサル、設計、開発、運用等
(アプリケーション開発、サーバー構築、ネットワーク構築、セキュリティコンサル導入等)

◆コンサルティング営業
システム構築・システム運用・各種ITサービス等に関する提案営業等

◆カスタマエンジニア(CE)
ハード/ソフトの導入・運用・保守、IT技術を利用した施設建設の設計・構築

◆コーポレート
・人事総務部門:人財(組織、採用、処遇、勤務地)および総務サポート機能、働き方改革・ダイバーシティの推進
・調達部門:調達予算の編成・進捗管理、調達業務全般の運営管理、調達業務運用基盤の整備等
・財務部門:全社財務機能全般(予算、決算、税務、財産・投資管理、資金の調達・運用、海外事業における経理業務等)の統括等

研修・社内制度

研修制度
日立システムズでは様々な教育体制で社員の成長を支えています!

◆新入社員研修
 入社初年度3ヶ月間~9ヶ月間の基礎技術教育を実施。
 教育終了後、配属。配属後は個人別指導員によるOJT。
 ※日立システムズでは新人育成期間を5年間と考え、年度に応じた教育プログラムで
  フォローアップ研修を実施します。

◆専門教育
 新技術、新機器対応の教育

◆階層別研修
 中堅社員、主任、課長、部長など

◆その他
 資格取得支援教育など

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 キャリタスよりプレエントリーください。
※説明会等のご案内は、当社専用マイページ上で実施いたします。
選考方法と重視点 各選考段階で、当社が求める人財像とのマッチングを図っていきます。
日立システムズは「お互いに選び、選ばれる対等な立場」で選考を進めていくことを採用ポリシーとしています。
提出書類 エントリーシート
応募資格(学歴、学校種) 大学、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、高専、大学院 卒業の方
【既卒応募について】
既に卒業された方で新規卒業予定者と同等の枠組みでの採用を希望される方(職歴の有無は問いません)

募集要項

初任給 高専卒  月給196,000円
大学卒  月給227,000円 
大学院卒 月給251,000円
※2022年実績

時間外勤務手当(残業代)
実績に基づいて支給

会社規程に基づき該当する場合は、通勤手当、家族手当等を支給
昇給・賞与・諸手当 昇給:年1回
賞与:年2回(6月、12月)
勤務地

●本社:東京都品川区
●支社:仙台、秋田、さいたま、千葉、水戸、横浜、名古屋、金沢、
    京都、大阪、広島、岡山、山口 等
●サービス拠点/全国300ヵ所以上、海外12か国

勤務時間 勤務時間:9:00~17:30(休憩:45分)
備考:フレックスタイム勤務、短時間勤務、在宅勤務 等の制度あり、一部シフト勤務の可能性あり
福利厚生 各種社会保険、住宅手当制度、独身寮、財形貯蓄制度、保養所、日立グループ共同経営の託児施設あり、ベビーシッター費用補助 ほか
休日休暇 休日:完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、メーデー ほか
休暇:育児休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じた休暇) ほか
採用実績校 北海道大、東北大、東工大、大阪大、慶應義塾大、明治大、立教大、青山学院大、上智大、早稲田大、法政大、中央大、横浜国立大、静岡大、同志社大、立命館大、関西大、神戸大、関西学院大、九州大ほか全国国公私大から幅広く採用
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 今年度予定 201~300名
昨年度採用実績(見込)数 昨年度実績(見込) 201~300名
試用期間 あり
入社後3ヶ月間
本採用時と変更なし

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2022年度:男性141名、女性73名
2021年度:男性136名、女性73名
2020年度:男性144名、女性69名
平均勤続年数 21.5年
平均年齢 45.0歳
平均残業時間(月間) 24.2時間
平均有給休暇取得日数(年間) 16.5日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者61名(対象者209名)
女性:取得者45名(対象者46名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 5.4%
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙)

採用連絡先

株式会社日立システムズ新卒採用チーム
TEL:03-6361-1590 (平日10:00~18:00)
MALE:hitachi-systems.24@disc.co.jp