日本マクドナルド株式会社（ニホンマクドナルド）のよくある質問

私たちが大切にしているOur Purpose／Our Mission／Our Valuesに共感していただける方を求めています。

クルーの経験がなくても応募いただけます。実際、入社される方の多くはクルー経験のない方です。

当社では入社前の学生の方との「相互理解」を大切にしており、説明会の参加（視聴）をお願いしております。Web説明会（動画）もご用意しておりますのでぜひご参加ください。Web説明会はエントリー後、ご視聴いただけます。

2021年3月以降に短大、専門学校、大学、大学院を卒業（修了）された方は、2024年新卒採用プロセスにご応募いただけます。それ以外の方は中途採用よりご応募ください。

すべての採用プロセスをオンラインで実施しますので、ご自宅など周りが静かで面談に集中できる場所であればどちらからでもご参加いただけます。

ご応募いただけます。入社のタイミングも大学の卒業タイミングによって2024年4月もしくは2024年10月どちらかお選びいただく事が可能です。詳しくは面談でご相談ください。

内定者研修や入社時には新入社員研修があり、入社後は一人ひとりの成長に合わせてその時に必要な知識をマニュアルや動画、オンライン研修などから学び、実務の場で実践し、経験を積んでいただく事で成長していく環境があります。そしてその環境で店長が皆さんのコーチ役となり、成長をサポートします。

配属・勤務地は全国の直営店舗となります。マクドナルドでは「オン・ザ・ジョブトレーニング」を人材育成の基本としており、入社後の育成環境を重視して配属を決定しています。

個人のキャリア育成、および会社のニーズによって異動は発生いたします。

社内公募制度があります。また、半年に1度、キャリア目標の進捗や個人育成について上司と面談を行う機会を設けています。人事異動というかたちで、本人と会社のニーズがマッチした場合には希望の部署へ異動するケースもあります。

当社では社宅、家賃補助などの住宅補助手当はありません。

会社都合で転居を要する配属が決定した方を対象に、転居サポートプログラムを提供しています。引っ越し費用、転居に伴う一時金などの費用サポート、また物件紹介のサポートを受けることができます。

店舗スタッフは月休10日制（2月は9日）の年間119日、誕生日休暇1日、年次有給休暇（初年度10日）が用意されています。