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    愛知県商社(電子・電機・情報機器)|電子・電気機器|ソフトウェア

    萩原電気グループ

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    企業データ
    資本金: 60億663万9863円(2022年3月末時点)
    売上高: 1860億100百万円
    株式上場: 東証、名証
    • 過去10年赤字決算無し

    自動車やIT業界に様々なデバイスを提供するだけでなく、システム開発など技術的付加価値を加えたソリューションを提供します!

    萩原電気グループについて

    半導体・ITなど、より良い社会を実現する為に不可欠な先進エレクトロニクスと技術力を掛け合わせ、社会の未来に貢献します!

    グループ会社一覧

    グループ会社について

    • 萩原電気ホールディングス株式会社
      萩原電気ホールディングス株式会社
    • 萩原テクノソリューションズ株式会社
      萩原テクノソリューションズ株式会社
    • 萩原エレクトロニクス株式会社
      萩原エレクトロニクス株式会社

    愛知県 商社(電子・電機・情報機器)|半導体|その他電気・電子関連

    萩原電気ホールディングス株式会社

    私たちの事業

    事業内容

    電子デバイスおよび電子機器の販売ならびにFA機器の製造販売を行うグループ企業の経営戦略策定および管理

    私たちの特徴

    企業理念

    「創造と挑戦」の理念のもと、お客様にさらなる価値を提供!

    社会にとって必要となる価値を創造し、常に挑戦の気持ちでソリューションを提供していきます。クルマは100年に1度の大変革期を迎えています。その中で、自社にしかできない価値を考えて次世代に貢献していきます。

    職場の雰囲気

    相談のしやすい環境があります!

    当社では、OJT制度が入社6年間あると充実しているだけでなく、自身の悩み・不安を親身になって聞いてくれる先輩社員がたくさんいます。そういった先輩たちが皆さんの伸び伸びとした成長をサポートします!

    萩原電気ホールディングス株式会社会社概要

    創業/設立 設立:1958年12月
    本社所在地1 名古屋市東区東桜二丁目2番1号 高岳パークビルMAP
    代表者 代表取締役社長 木村守孝
    資本金 60億663万9863円(2022年3月末時点)
    売上高 1860億100百万円 (2023年3月期)
    従業員数 697名(臨時従業員を除く)(2022年03月現在)
    上場区分 国内上場
    上場市場 東証,名証

    愛知県 商社(電子・電機・情報機器)|電子・電気機器|システム・情報処理

    萩原テクノソリューションズ株式会社

    私たちの事業

    事業内容

    自動車メーカーや産業機械メーカーを中心に、IT機器・組込機器・計測機器の販売とプラットフォーム構築、生産管理システムなどのシステム開発、電子情報プロダクツ(産業用コンピュータ)の開発・製造・販売を行っています。

    私たちの特徴

    事業・商品の特徴

    東海圏に強味あり!

    当社では、東海圏に経営資源を集中することにより、主要顧客へのきめ細やかで迅速な対応が可能となっています。
    これにより、顧客の信頼を勝ち取り、シェアの拡大につながっています。

    萩原テクノソリューションズ株式会社会社概要

    創業/設立 設立:2017年5月
    本社所在地1 名古屋市東区泉二丁目28番23号 高岳KANAMEビルMAP
    代表者 代表取締役社長 鹿島千寿
    資本金 3億1000万円

    愛知県 商社(電子・電機・情報機器)|半導体|その他電気・電子関連

    萩原エレクトロニクス株式会社

    私たちの事業

    事業内容

    自動車業界向けに、半導体中心とした電子デバイスの販売および組込みソフトウェア・ハードウェアなどの開発サービスを行っています。

    私たちの特徴

    事業・商品の特徴

    提案力に「技術」をプラスし、お客様にさらなる価値を提供!

    萩原電気グループは、「技術系商社」と呼ばれています!それは、商社としての提案力だけでなく、自社製品の開発やクルマのリーディングカンパニーとのお取引で培った技術力をプラスすることができるからです。これにより、既存の商材にシステム開発などの技術的付加価値を加えることができ、お客様により高い価値を提供することが可能になっています。

    職場の雰囲気

    相談のしやすい環境があります!

    当社では、OJT制度が入社6年間あると充実しているだけでなく、自身の悩み・不安を親身になって聞いてくれる先輩社員がたくさんいます。そういった先輩たちが皆さんの伸び伸びとした成長をサポートします!

    萩原エレクトロニクス株式会社会社概要

    創業/設立 設立:2017年5月
    本社所在地1 名古屋市東区東桜二丁目2番1号 高岳パークビルMAP
    代表者 代表取締役社長 副島剛
    資本金 13億1000万円

    福利厚生・研修・社内制度

    • 住宅手当・家賃補助あり
    • 社宅・独身寮あり
    • 文化・体育・レクリエーション活動支援あり
    • 財形貯蓄制度あり
    • フレックスタイム制度あり
    • 完全週休2日制

    福利厚生・社内制度

    社員が仕事とプライベートのバランスを取り、充実した生活を過ごせるようになること。
    それが萩原電気グループの待遇・福利厚生の根底にある考え方です。

    勤務制度においては、フレックスタイム制度を導入し、出社・退社時間を自分の都合に合わせて調整できます。
    また、休日休暇についても、土日祝日にしっかり休むことができプライベートも充実させられます。5年に一度、5連休を取得できるリフレッシュ休暇で海外旅行に行く社員も多くいます。

    福利厚生では、各種社会保険や退職金制度はもちろんのこと、家賃の約8割を補助する借上社宅制度や、共済会制度、社内イベント、財形貯蓄制度、従業員持株会制度など、将来にわたって生活をサポートする各制度を完備しています。

    研修制度

    教育制度の根底にあるのは、「長期育成の視点」と「自主的キャリア形成のサポート」という考え方です。萩原電気グループでのキャリアの特徴は「若いうちからスペシャリストとしての能力を磨くことができ、新しいことに挑戦できる風土があること。」です。

    社員のキャリア形成・能力開発をサポートするために、新入社員研修に始まり、各自のキャリアプランに合わせた様々な研修を実施している他、資格取得や通信教育での自己啓発に対する支援を行っています。

    自己啓発支援

    社員の職務能力の開発を目的に、資格取得の難易度に応じた資格取得祝金を支給しています。
    また、希望する研修を自由に選択して受講できる制度もあり、例えばTOEIC試験が無料で受けられます。

    メンター制度

    若手社員(トレーニー)に先輩社員(トレーナー)がつき、1対1で決め細やかな教育を行う当社のOJT制度は、6年程度かけて「自分で考え行動できるスペシャリスト」の育成をサポートしています。

    表彰

    社長賞:業績や功績の高かった部門、チーム、個人を表彰する制度
    社内論文表彰:業務の成果や苦労・工夫について社員が論文として発表し、特に優秀な論文については表彰を行う制度

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      25.4時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      11.7
    • 役員および管理職に占める女性の割合

      役員:0.0%
      管理職:3.0%

    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者4名(対象者26名)
      女性:取得者6名(対象者6名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      43.1
    • 平均勤続年数
      15.1
    • 新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

      2023年度:採用人数17名、うち離職者数0名
      2022年度:採用人数16名、うち離職者数0名
      2021年度:採用人数19名、うち離職者数0名

    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2023年度:男性12名、女性5名
      2022年度:男性14名、女性2名
      2021年度:男性16名、女性3名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 創業 1948年3月 設立 1958年12月
    本社所在地1 〒461-8520 愛知県名古屋市東区東桜2-2-1MAP
    資本金 60億663万9863円(2022年3月末時点)
    売上高 1860億100百万円 (2023年3月期)
    従業員数 従業員(連結) 697名 ※臨時従業員を除く(2023年03月現在)
    上場区分 国内上場
    上場市場 東証,名証
    企業ロゴへの思い HAGIWARAの「i」は社員を、それを取り巻く円は「会社・取引先・地域・社員家族」との絆を意味し、人と人との関係の中で社会から必要とされる会社である事を目指しています。
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