ピュアロード株式会社

『未来都市東京のインフラを支える』それが私たちの仕事です。最新の技術を用いて顧客からの信頼を得ております。

私たちの事業

『未来都市東京のインフラを支える』仕事である『道』創りを通して社会に貢献する企業

主に官公庁（東京都、練馬区）発注の土木建築工事の設計、施工及び監理やＩＣＴを活用した道路補修工事、環境に配慮する景観舗装工事など東京都内（一部多摩地区）の道路舗装工事を中心に事業展開しています。
弊社は道路舗装工事に特化し、近年の社会情勢に対応した脱炭素・ＤＸ化などの社会ニーズに応えられるよう日夜研鑽し、最先端の技術を活用しております。「道」創りを通して社会に貢献するため、最新技術をいち早く取り入れ豊富な経験・知識・能力を持った職員と共に皆様の期待と信頼に応える企業となるような事業展開をしております。
個人を大切にし、それぞれの目標を持って日々色々な事を学びながら奮闘し活躍しています。会社の理念である「未来都市東京のインフラを支える」を念頭に「道」創りを通して社会貢献してまいります。

私たちの特徴

企業理念

未来都市東京のインフラを支える

発揮した能力はしっかり評価する会社です。色々相談を受けてくれます。何でも聞きやすい明るい職場です。必要なのは「やる気」のみ。1から10まで親切丁寧に教えてくれます。自分達が汗を流して完成させた物が目に見える形にとなって東京の街を創り上げている事に高揚感を覚えるやり甲斐のある仕事です。主に仕事は公共工事なので、土日祝祭日はしっかり休んでライフワークバランスが確立できます。

職場の雰囲気

皆が同じ目標に向かって行けるような職場環境を、常に想像し推進しております。

・予防接種・人間ドック費用補助（健康保険組合と会社から）
・当社加入の健康保険組合が保有する保養所（静岡県伊東市・長野県軽井沢町）や契約保養施設（ハワイオアフ島
ホノルルのコンドミニアムなど20箇所以上の施設）を格安料金で利用可能。
・新入社員研修、現場ＯＪＴ、コンプライアンス研修
・建設業に係る資格取得の支援研修（土木施工管理技士、舗装施工管理技術者、技術士 等）

技術力・開発力

最新の技術を用いて作業効率を高めています

DX化による最新の技術で危険な作業を無くし、仕事の精度を向上させ作業効率を上げることを推進しています。また東京都が推進している脱炭素カーボンニュートラルに向けたHTTを進めています。

私たちの仕事

最新の技術で良い工事を、より安く、より早く、より安全に提供する仕事です。

東京都内の舗装業者でトップを目指している会社です。令和６年度の東京都建設局優良工事表彰を４件、環境に配慮したHTTゼロエミッション優良取組工事表彰を２件いただくことができました。特に優良工事表彰は４件とも別人の表彰となりました。大手舗装工事会社が東京都の工事に参入している中で、このような表彰をいただけるのは大変に光栄なことであり、職員の自信となりました。これも会社全体の工事部、工務部、営業部で協力してフォローアップすることにより得たものだと思います。

この会社で働くメンバー

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、中小企業退職金共済加入、賠償責任保険加入、
予防接種・人間ドック費用補助（健康保険組合と会社から）、ストレスチェック制度実施
当社加入の健康保険組合が保有する保養所を格安料金で利用可能（静岡県伊東市・長野県軽井沢町）や契約保養施設（ハワイオアフ島ホノルルのコンドミニアムなど20箇所以上の施設）

研修制度

新入社員研修、現場OJT、コンプライアンス研修

自己啓発支援

土木舗装に関する資格取得の支援研修

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  15.5 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  16.3日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 0%
  管理職： 2.3%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者1名（対象者1名）
  女性：取得者0名（対象者0名）

過去3年間の新卒採用１名、新卒等離職者0名

過去3年間の新卒採用１名、新卒等離職者0名

最終更新日：2026年7月27日

社員について

• 平均年齢

  51.8歳
• 平均勤続年数

  6.2年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2025年度：採用人数1名、うち離職者数0名
  2024年度：採用人数0名、うち離職者数0名
  2023年度：採用人数0名、うち離職者数0名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2025年度：男性0名、女性1名
  2024年度：男性0名、女性0名
  2023年度：男性0名、女性0名

平均勤続年数：6.2年

当社は創業が2017年なので勤続年数最長8年です

最終更新日：2026年7月27日

会社概要