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株式会社L&E Group
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すべて見る商才を磨き、事業家を目指せ スキルの掛け算でビジネス総合力を身につけ、経営人材へ
目次
私たちの事業
ASP事業、デジタルマーケティング支援事業、インキュベート事業
現在、成果報酬型マーケティングのマッチングプラットフォーム事業である『Link-AG』を中心に、様々なデジタルマーケティング事業に取り組んでいます。
広告主とメディアパートナーをマッチングし、テクノロジーの力で埋もれている良い商品・サービスの魅力を消費者に届けます。
独自のマーケティングノウハウでクライアントの事業を力強く前進させるだけでなく、その周辺領域で新規事業の立ち上げも積極的に行っています。
私たちの特徴
事業戦略
商才を磨き、事業家を目指せ スキルの掛け算でビジネス総合力を身につけ、経営人材へ
10年かけて極めたスキルが突然AIに代替される――そんな時代でも活躍し続けるためには、成長市場で複数のスキルを身につけて自らの市場価値を上げる必要があるでしょう。
テクノロジーの進化が著しいデジタル領域において、成果報酬型のデジタルマーケティング事業を軸に、少数精鋭ながら一人当たりの売上高2億円を誇る急成長ベンチャーがL&E Groupです。
今後は既存事業で得た大量のデータ・アセットをもとに新たな事業を展開し、世の中の課題を多角的に解決することを目指しています。すでに複数の新規事業が進行中で、新卒入社メンバーが事業責任者として活躍しています。
事業・商品の特徴
成果報酬型デジタルマーケティング事業
成果報酬型デジタルマーケティングプラットフォーム「Link-AG」を運営しています。
マーケティング戦略立案 (上流)から実行(下流)までを一気通貫で行います。
成果報酬型のため、低予算・低リスクで開始でき、決して損はさせません。
また、あらゆる業界のクライアントの課題に様々な角度からアプローチをすることが可能です。
社風
少数精鋭が生み出す圧倒的な成長スピード
L&E Groupでは、「デジタルビジネス総合プロデューサー」育成採用をテーマに、新卒採用に注力しています。
入社後は5つのスキルをベースに武器となるスキルを総合的に身に付け、AIにも代替されない真の安定した人材を目指していただきます。
少数精鋭な環境で戦略立案から実行まで現場の最前線でビジネスを経験します。
近い将来に「事業経営」ができる人材へと成長できます。
福利厚生・研修・社内制度
福利厚生・社内制度
社会保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
住宅手当（5駅以内5万円 一部条件あり）
書籍購入補助、資格取得支援・手当てあり
昼食代補助
朝食補助
家事代行補助
入社祝い金（入社後7月にボーナスの代わりに1ヶ月分の給与を支給）
等
研修制度
・入社時研修
1. 座学研修：デジタルマーケティング・広告の概要や専門知識、L&E Groupの事業内容について動画や講義形式で説明
2. 実務研修：ビジネス理解のための実務（カスタマーサポート/コンバージョンテスト/メディアリクルーティング）
3. 基礎研修：ビジネスマナー講座やExcel/PowerPoint研修、マインドセットセミナーなどといった、ビジネスパーソン一年目として必要なスキル
・スキルアップ支援
社内勉強会や外部講師をお呼びした研修を随時開催
書籍購入補助やセミナー受講料補助など
職場環境
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平均残業時間
（月間）30.0 時間
最終更新日：
社員について
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2026年度：採用人数6名、うち離職者数0名
2025年度：採用人数3名、うち離職者数0名
2024年度：採用人数9名、うち離職者数0名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 2011年7月1日 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER 4FMAP |
| 事業所 | 東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER 4F |
| 代表者 | 川合 幸治 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上高 | 70億円（2025年12月期） |
| 従業員数 | 50名（2024年5月現在） |
