一般社団法人日本能率協会

企業の「変わりたい」に応え、日本の産業を前に進め続けています。

企業の「変わりたい」に応え、日本の産業を前に進め続けています。
私たち日本能率協会（JMA）は、企業や組織の課題解決を通じて、日本の産業を支え続けています。
創立は1942年。戦時下という困難な時代の中で、「日本の産業を強くしたい」という想いから生まれました。当時の日本企業には経営の仕組みや生産性向上のノウハウが十分に整っていませんでした。
そこで私たちは海外の先進的なマネジメント手法を取り入れ、日本の企業に広めていきました。その後も時代の変化に合わせて、産業界が本当に必要としているものを提供し続けています。

4つのメイン事業
■展示会事業
最新技術やトレンドが集まる場をつくり、企業と企業をつなぎ、新しいビジネスが生まれるきっかけを生み出しています。

■教育・研修事業
次世代リーダーや専門人材の育成を支え、企業の「人」の成長を後押ししています。

■ISOなどの審査・検証事業
品質や安全性を第三者の立場で確認し、社会から信頼される企業づくりに貢献しています。

■ものづくり支援では製造業の課題解決や生産性向上をサポートし、日本の競争力を高めています。

私たちが大切にしているのは「産業界の発展に本気で向き合う」という姿勢です。
企業が成長すれば、そこで働く人が成長し、社会全体が前に進む。
その“変化のきっかけ”をつくることが、私たちの使命です。

企業理念

時代の半歩先を予測し「人と組織」を繋ぎ　　　イノベーションを促進させる

社会の動向を敏感に察知し、企業が直面する課題に対して「半歩先」の解決策を提示することを目指しています。
単なるサービスの提供にとどまらず、産業界の声に真摯に耳を傾けながら、国や地域、企業の枠を超えたネットワークを構築。
「人と人」「組織と組織」を強力につなぐことで、新たな付加価値を生み出すプラットフォームとしての役割を担っています。

事業・商品の特徴

企業・組織の課題をワンストップで解決

みなさんに担当いただく総合職の仕事は、
企画や事務、営業など多岐にわたります。

企業・組織の人材育成をサポートする教育プログラムや研修会の開催。
ものづくり企業が抱える幅広い経営課題に対するワンストップの支援サービスの提供を行います。また、企業間の結びつきをサポートする展示会の企画・運営を手掛けることもあります。
様々な面からサポートし、企業・組織の課題に合った適切な支援を行うことが私たちの使命です。

職場の雰囲気

「さん」づけ文化が象徴する自由平等の精神と、知力を結集する「集団天才」

職位・先輩後輩・キャリア問わず、尊重し合う「さん」づけの文化が根付いています。　　　「誰もがプロフェッショナル」の意識のもと、
自由な議論ができる環境です。
また、個人の力を結集して大きな力を発揮する「集団天才」という考え方を大切にしています。多様な職員がチーム一丸となり、新規事業やプロジェクトの企画運営を行っています。

SNS広告、デジタル施策など前例にとらわれず“挑戦できる土台がある”組織

ある展示会プロジェクトの流れ

■ 市場分析・テーマ設計
　業界課題を分析し、「今やるべき展示会テーマ」を決定。

■出展企業戦略
　どの企業に出展してもらうべきか。
　どうすれば価値を感じてもらえるかを設計。

■ 集客マーケティング
　SNS広告
　WEB広告
　メール施策
　メディア連携
　どうすれば、8万人を動かせるかを考え抜く。

■ 当日運営
　会場全体を統括。
　トラブル対応、導線設計、成功事例の創出。
　「イベントを回す」ではなく、
　巨大プロジェクトを経営する感覚です。