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株式会社インフィライズ
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すべて見る技術者と企業の「夢」の実現を最大の喜びとして、働く技術者を支援します。
目次
私たちの事業
技術者と企業の「夢」の実現を最大の喜びとして、働く技術者を支援します
インフィライズは、技術者と企業の「夢」の実現を最大の喜びとして、働く技術者を支援します。
昨今、IT業界においてエンジニア不足が深刻です。特定の技術のみを求められたり、業務環境が劣悪なプロジェクトが是正できておらず、エンジニアが本来持っている技術力を発揮できなかったりするという現状があります。
インフィライズでは、多様なプロジェクトやポジションを扱っております。プロジェクトを発足させるコンサルタントから、プロジェクト現場におけるPMO、PMといった上流ポジションから、実際にシステムを作っていく設計者やプログラマー、最終的なテスト要員まで、幅広い選択肢からお選びいただけます。
また、様々な技術領域を取り扱っているため、培ってきたスキルを存分に発揮できるアサインが可能です。
これから社会を発展させていく上で、エンジニアの存在は不可欠です。
インフィライズとしては、これからの社会の礎を築くにあたり、何よりもエンジニアの力が大事だと思っており、エンジニアとしての仕事のやりがいや楽しさを重要視しています。
私たちの特徴
研修制度
多彩な勉強会で技術をサポートします
各種の自社勉強会を設定しています。基本情報処理技術者試験の勉強会からアルゴリズム勉強会、IT基礎勉強会、キャリア設計勉強会など社員の要望と成長に合わせて参加することができ、様々な技術を吸収できます。
常に第一線で活躍できるよう技術面でのサポートにも力を入れています。
職場の雰囲気
無理なく安心して働ける職場
これまでSIerに紐づく仕事の多くは、長時間労働が当たり前となっていました。そして就業環境の是正もなく、ITエンジニアという職業を諦める原因となっていました。
インフィライズでは、そのような就業環境を改めたいと考えております。プロジェクト規模やその期間によって業務ボリュームは様々ですが、無理な時間外労働をさせないようプロジェクトを進めていきます。
一時的に繁忙を迎える場合もありますが、その際はプロジェクト状況を鑑みた上で調整し、クライアントにも協力をいただいています。
「自己研鑽の時間を作りたい」「メリハリをつけて仕事をしたい」等、多様な働き方にお応えできる体制です。
キャリアパス
中長期的なキャリアパスを一緒に考えます
まだ出来て若い事業部のため、組織作りなどに関われるポジションも増やしていくつもりです。これまでの経験・知見をもとに意見発信をしていきたい方や、上のレイヤーで仕事の幅を拡げたい方にはチャンスです。
一方で現場で技術を磨き続けたい方も、意欲的に業務に向き合えるようサポートします。
福利厚生・研修・社内制度
福利厚生・社内制度
・有給休暇
・資格取得手当
・交通費全額支給
・特別休暇（産休・育休）
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・残業手当
・友人、知人紹介制度（リファラル）
・退職金制度
・出産一時金
・結婚祝い金
・ベネフィットステーション（各種施設割引）
研修制度
・新人研修
ビジネスマナー、アルゴリズム、IT基礎
・開発研修
Javaプログラミング研修
システム開発演習
職場環境
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平均残業時間
（月間）4.5 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）5.5日
最終更新日：
社員について
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平均年齢32.0歳
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平均勤続年数5.0年
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 平成19年9月 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル3階・6階MAP |
| 事業所 | 仙台営業所 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町3-3-1 クラックス仙台 4F さいたま営業所 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-3 大宮西口共同ビル7階 横浜営業所 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸1丁目11番1号 水信ビル7階 名古屋営業所 〒450-6321 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21階 大阪営業所 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-12-17 梅田スクエアビルディング1階 福岡営業所 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-41 西日本新聞会館 16階（天神スカイホール内） |
| 代表者 | 杉本 幸雄 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上高 | 7億8000万円（2024年3月期） |
| 従業員数 | 120名（2022年9月現在） |
| 主要取引先 | 株式1部・2部上場のSIer、及び優良システム開発会社 |
| 上場区分 | 非上場 |
