北海道官公庁
標津町
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私たちは「小さくてもキラリと光る定住地域」を目指し、日々取り組みを進めています。
目次
私たちの事業
日本一気風のいい町の標津町。
「人・自然・産業が輝きに満ちたまち」や「活力のあるまち」、「人にやさしく助け合うまち」など6つのテーマをもとに、住民のみなさんをサポートしています。
9月には全町民へ鮭が1匹無料配布されるなど恵みを町民に還元する取り組みも行っており、標津町の自然や歴史・文化、風土を活かした「標津らしさ」を前面に出していきながら、「町民一人ひとりの笑顔が輝くまちづくり」の実現に向けて推進していきます。
私たちの特徴
ビジョン/ミッション
地域社会の自立とまちづくりの追求
標津町は、「満足はできなくても納得のできるまちづくり」を目指すため、町民力、地域力、行政力のトライアングルを活用し、地域社会の自立を進めています。
事業戦略
人口減少への対応と課題への取り組み
町は歯止めのかからない人口減少や基幹産業の低迷といった課題に直面していますが、これに立ち向かうために新たな計画「ふるさと新生プラン・ステップII」を策定し、町民と連携してまちづくりを推進しています。
組織の特徴
産業の多様性と挑戦
第一次産業を基幹産業とする中で、乳製品消費の伸び悩みや漁業の不振などが影響を及ぼしていますが、町はこれらの課題に対処しつつ、産業の多様性を保ちながら新たな成長を目指しています。
写真からわかる私たちの会社
福利厚生・研修・社内制度
福利厚生・社内制度
・夏季休暇
・職員住宅の貸付制度
・定期健康診断
研修制度
・地方公務員に関する職員研修:根室町村会主催の管内4町合同研修
・全道職員対象研修:北海道市町村職員研修センター主催
・法務研修
・接遇マナー研修
職場環境
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平均残業時間
(月間)11.0 時間 -
平均有給休暇取得日数
(年間)10.8日
最終更新日:
社員について
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平均年齢41.0歳
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平均勤続年数19.8年
最終更新日:
会社概要
創業/設立 | 昭和33年 |
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本社所在地1 | 〒086-1632 北海道標津郡標津町北2条西1丁目1番3号MAP |
事業所 | 北海道標津郡標津町北2条西1丁目1番3号 |
代表者 | 山口 将悟 |
職員数 | 132(2023年4月現在) |