感じられた社風とその理由

• • 裁量が大きい

  • 役割・ルールが明確な

• • 落ち着いた

  • 活気がある

部門別採用を行っており、部門毎に役割をしっかり分けていると感じたため。また、「挑戦」を理念に掲げていて、部門毎に新たな取り組みを行っているが、やみくもに取り組んでいるのでは無く、入念な調査をしてから実行に移していると感じたため。