
東京都食品
キリンホールディングスグループ
- 4.03
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7,027 フォロワー
企業データ
受付状況
KIRIN WORKSHOP 2027 ~生産・品質保証・技術開発コース~
- 27卒
- オープン・カンパニー
(3)ヘルスサイエンス領域 技術開発(培養/精製/分析/廃液)
キリングループのヘルスサイエンス事業の中核である、健康に寄与する様々な機能性素材(アミノ酸関連物質、核酸関連物質、糖関連物質など)の生 産技術開発に携わるコース
★体験できる職種:応用研究・技術開発
身につく力
新しいアイデアや価値を生み出す発想力
課題に対し論理的にアプローチする思考力
課題の解決に向けたプロセスを明らかにし準備する力
対象企業一覧
- キリンホールディングス(株)
- キリンビール(株)
- キリンビバレッジ(株)
- メルシャン(株)
- 協和発酵バイオ(株)
プログラム
趣旨・目的 | 人は、「本気」になった時に、初めて成長する。 ここには、「本気」になれる場所がある。 ここには、「本気」になれる瞬間がある。 ここには、「本気」になれる仲間がいる。 さあ、成長の舞台は整った。 |
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種類 | オープン・カンパニー 業界・企業による説明会・イベント |
実施内容 | KIRINのヘルスサイエンス領域の中核である微生物を用いたものづくりの研究を事業に繋げる「技術開発」の面白さを、体感する3DAYS WORKSHOP *基礎研究の成果を「事業化する」 ために必要な企業の技術開発の難しさ・面白さを体感しよう! *微生物を用いたものづくりにおける「培養」「精製」「分析」「廃液(処理)」の各技術開発領域の役割・やりがいを知ろう! 【ポイント】 [1]山口県防府市にあるキリンホールディングス(株)バイオプロセス技術研究所を会場に、KIRINのヘルスサイエンス領域の中核である「微生物を用いた機能性物質生産」における技術開発の面白さを培養・精製・分析・廃液(処理)それぞれの面から体感していただきます。 [2]研究所を会場としますので、見学を通じて働く雰囲気を感じることができます。 [3]社員との交流機会を通じて、働き方やキャリアについて知ることができます。 [4]体験として、例題を用いた業務体験ワークや社員とのディスカッションなどを行います。 【こんな方にお勧め】 ・KIRINのヘルスサイエンス領域におけるバイオものづくりについて知りたい方 ・基礎研究の成果を事業につなげる「技術開発」に興味がある方 ・微生物を用いたものづくり(発酵による物質生産)に興味がある方 ・各領域(培養/精製/分析/廃液)での業務内容・やりがいを知りたい方 【会える人物】 部長・課長など管理職、主任・チームリーダーなど中堅社員、若手社員・新入社員 キリンホールディングス(株)・キリンバイオマテリアル(株)で微生物を用いたものづくりに関する技術開発を担う若手研究員、研究リーダーなど ※キリンバイオマテリアル(株)も微生物を用いたものづくりを取り組みテーマとしているキリングループの事業会社です。 募集会社:キリンホールディングス(株)、キリンビール(株)、キリンビバレッジ(株)、メルシャン(株)、協和発酵バイオ(株) ※こちらはキリンホールディングス籍総合職の募集です。各事業会社で募集している職種については、各社募集要項をご確認ください。
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実施時期・期間 | 日程 12月17日(水)~19日(金) 期間 3日間 ※学業に配慮した日程・時間帯で実施予定です。
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職種分類 | 応用研究、 技術開発 |
待遇・報酬 | 報酬:なし 交通費:支給あり ※弊社規定額の交通費を支給します。 宿泊費:支給あり ※遠方者には宿泊施設を提供します。 保険加入:なし ※プログラム内容によって変更の可能性がございます。
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実施場所 | 山口県 |
実施場所詳細 | キリンホールディングス(株) バイオプロセス技術研究所 |
応募方法
直近の応募締切日 | 2025年10月21日(火) 12:00 |
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応募受付に関する 補足事項 |
応募締切日:10月21日(火)12時まで |
応募資格・条件 | 大学院修士課程・博士課程 在学中で、2026年3月から2027年3月までに大学院を卒業見込みの方 募集学科は農学、理学、工学、薬学等の理系全般となります。 ※理系院生以上の方が対象です。ただし、薬学などの6年制大学の方は応募可能です。
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応募方法 | キャリタス就活よりエントリー後、当社マイページ登録のご案内をお送りします。 そちらからマイページ登録を行っていただき、マイページ内よりエントリー下さい。
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選考フロー |
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募集人数 | 20名程度 |
お問い合わせ先 | キリンホールディングス 人事担当 TEL:03-6361-2402(学生専用ダイヤル) ※メールでのお問い合わせは、マイページから可能です。 |