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    医療法人社団焔

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    企業データ
    • 27卒
    • メディカルサポート(医療事務)
    • 職種別(部門別)・コース別採用予定
    • 通年採用・秋採用予定
    • エリア限定社員採用予定

    【WEB開催】文系・無資格OK!”2種類”の医療事務とは?

    ・誰かの支えになる仕事!
    ・無資格から医療事務のスペシャリストへ!
    ・スペシャリスト&ジェネラリストになれる!

    募集職種

    メディカルサポート(医療事務)

    【在宅医療PA】
    当院が独自に育成している、
    あたたかい時間をつくるスペシャリスト。

    対話を通して患者さんとご家族の想いを汲み、自分らしく生きるための環境づくりを行う事務職です。
    医師のサポートや事業所同士の連携、事務方まで幅広く対応。
    当院独自のカリキュラムがあり、成長できる環境が整っているため、医療の未経験者もたくさん活躍しています。

    【キャリアパス】
    ”PA道”という当院独自のカリキュラム制度があり、3~4年で1人前の在宅医療PAを目指します。1人前の在宅医療PAになった先には、PAをさらに極めた「認定PA」やチームのマネージャー、他の職種にキャリアチェンジなど、在宅医療のスペシャリストとしての道だけではなく、「人を想う人」としてのキャリアを描いていきます。

    【ある1日の流れ(例)】
    09:00|出勤・朝カンファレンスで患者さんの情報と1日の流れを共有
    09:30|診療に必要な物品を確認し、出発準備
    10:00|午前の診療開始、3件から5件ほど訪問
    12:30|チームでランチ休憩
    13:30|午後の診療開始、5件から7件ほど訪問
    17:00|帰院後、カルテ整理や関係事業所へ情報共有
    17:30|チームで申し送りと対応相談
    18:00|終業・退勤

    【メディカルサポート】
    在宅医療の現場を支える「縁の下の力持ち」として、各種事務サポートや他職種との連携を担います。全学部対象・無資格・未経験から挑戦可能で、同期と一緒に基本から学べる手厚い研修が魅力。患者さまだけでなく、働く職員の“自分らしさ”やキャリアプランも大切にする職場です。

    【キャリアパス】
    キャリアアップ制度があり、2年目で総務などのバックオフィスへ転換、3年目でエリアスペシャリストや地域連携事務の兼務、4年目でサブマネージャー昇進など、希望や適性に応じた無限の選択肢があります。

    【ある1日の流れ(例)】
    09:00|出勤・カンファレンス(連絡事項共有)
    09:30|メールやFAXの確認・関係部署への共有
    10:00 |診療物品の整理・翌日の物品準備
    12:00|お昼休憩(メンバーとのランチタイム)
    13:00 |医事文書管理、電話対応、診療サポート
    17:30 |申し送り・当日の情報共有をして退勤

    • メディカルサポート(医療事務)

      在宅医療の現場スタッフがスムーズに動けるよう、部内で分担しながら多岐にわたるサポート業務や医事文書の管理を行います。

      ●.診療サポート・物品準備
      現場スタッフの要望に応じた電子カルテの操作や書類管理のほか、診療バッグや患者さまごとに合わせた医療物品の準備・整理を行います。入職後の研修で名前や作り方を丁寧に覚えられるので安心です。
      ●医事文書の作成準備・管理
      診療録をはじめ、診断書、指示書、診療情報提供書といった様々な医事文書の作成準備や管理、整理整頓をコツコツと正確に行います。
      ● 問い合わせ・電話対応
      患者さま、ご家族、他事業所からのメール・FAX・電話などの問い合わせに対応。状況に応じて柔軟に判断し、関係部署や担当者へスムーズに繋ぎます。

    • 在宅医療PA

      当院が独自に育成している、
      あたたかい時間をつくるスペシャリスト。

      対話を通して患者さんとご家族の想いを汲み、自分らしく生きるための環境づくりを行う。
      医師のサポートや事業所同士の連携、意思決定支援・環境調整など幅広く対応。

      当院独自のカリキュラムがあり、成長できる環境が整っているため、医療の未経験者もたくさん活躍しています。

    目次

    求める人材像

    医療事務はたくさんの職種と関わるので、コミュニケーション力のある方を求めています◎

    募集要項

    初任給 【月給】
    在宅医療PA:27万円
    メディカルサポート:24万円

    ※固定残業制度なし
    残業代はすべてお支払いします。
    昇給 年2回(6月・12月)
    賞与 年1回 決算賞与(6月)
    諸手当 ・残業手当
    ・ユニフォーム手当 (20,000円まで/年)
    ・徒歩・自転車通勤手当(2,000円/月)
    ※勤務地から半径3キロ内に在住する職員対象
    退職金制度 あり
    企業型確定拠出年金制度
    勤務地 ●東京
    板橋区、練馬区、荒川区いずれかの拠点での勤務

    ・東京都板橋区大原町44-3(板橋チーム)
    ・東京都練馬区春日町4-7-2(練馬チーム)
    ・東京都荒川区東尾久5-27-12(荒川チーム)
    ・東京都板橋区東新町1-26(板橋チーム)
    勤務時間と勤務体系 在宅医療PA
    ・通常:9:00~18:00(実働8時間)
    ・遅番:10:00~19:00(実働8時間)

    メディカルサポート
    ・早番:8:30~17:30(実働8時間)
    ・通常:9:00~18:00(実働8時間)
    ・遅番:10:00~19:00(実働8時間)

    • 副業可能
    • 転居を伴う転勤なし
    休日休暇 【年間休日115日】
    完全週休2日制(土日)
    夏季休暇(5日間)
    年末年始休暇(6日間)

    【柔軟な休暇】
    1時間単位の時間給可能
    半休可能

    【各種特別休暇】(別途取得可能)
    有給休暇(入職半年後に10日付与)
    産前・産後休暇 / 育児休暇
    介護休暇
    慶弔休暇

    ◎5日以上連続休暇の取得可能!

    • 完全週休2日制
    雇用形態 正社員
    試用期間 あり
    試用期間:入社後3か月
    条件面が異なることはありません。
    受動喫煙対策 敷地内すべて禁煙
    備考 ●「誰かのために」と本気で動ける方
    大切にしている“理念”に共感し、患者さまやご家族の「自分らしさ」を一緒に支えていきたいと思ってくださる方を、職種を問わず歓迎いたします!

    採用プロセス・予定

    選考フロー
    • STEP.1 エントリー

      キャリタス就活からエントリーをお願いいたします。

    • STEP.2 会社説明会

      実施場所:対面/WEBにて実施
      ※ 安心して選考に進んでいただくため、事前の「説明会参加」をお願いしております。

    • STEP.3 一次面接(個別)

      実施場所:対面/WEB:30分/面接官2名
      事前ヒアリングフォームを使用し、面接を行います。

    • STEP.4 最終面接(個別)

      実施場所:対面/1時間/面接官2名
      <内容>
      ・診療同行、職場見学(半日)
      ・面接
      ・感想文の提出(WEB)

    • STEP.5 内々定

      WEB:内定後面談/30分
      内定者懇親会などのイベントも有り!


    • エントリーシートなし
    • 筆記・適性検査なし
    • グループワーク・グループディスカッションなし
    • グループ面接なし
    • 内々定まで1カ月以内
    選考のポイント ●スピード選考
    平均2~3週間、最短2週間でのスピーディーな選考が可能です。

    ●人物重視・ES選考なし
    書類選考はありません。あなたが「何を大切にし、何をしていきたいか」をぜひ教えてください!

    ●ミスマッチのない選考内容
    面接と同日に「実際の業務見学」を実施。働く環境やチームの雰囲気を肌で感じてから進めるため、安心して選考に臨めます。
    提出書類 ・あなたらしさを教えてください。
    ・志望理由を教えてください
    応募資格 大学、短大、専門、高専、大学院を卒業見込みの方
    大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
    全学部・全学科の方にご応募いただけます。
    万全の研修プログラムそして、先輩たちも全員未経験からのスタートなので、安心して一歩を踏み出せます!

    ・2027年4月に入社可能な方
    ・在宅医療PAの方は普通自動車運転免許(AT限定可)
    ※選考時点では未取得でもOK(入職までの取得が必須です)
    ・日本語能力(日本語力がネイティブレベルでない方)
    ※日本語能力試験(JLPT)N1合格、または同等以上の日本語力(患者様やご家族との円滑な対話を重視するため)
    ・既卒の方の応募も大歓迎です!
    採用予定学科系統 全学部全学科
    今年度採用予定数
    (2027年度)
    若干名:3~5名
    昨年度採用実績/見込数(2026年度) 2026年度|メディカルサポート:1名
          在宅医療PA:18名
    2025年度|メディカルサポート:2名
          在宅医療PA:15名

    採用実績

    ●大学院
    愛媛大学、東北大学

    ●大学
    跡見学園女子大学、浦和大学、桜美林大学、大谷大学、大妻女子大学、沖縄大学、神奈川大学、関西大学、関東学院大学、北里大学、北見工業大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、慶應義塾大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉医科大学、産業能率大学、静岡県立大学、淑徳大学、順天堂大学、城西国際大学、女子栄養大学、清泉女子大学、西武文理大学、専修大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、千葉県立保健医療大学、中央大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京大学、東京家政大学、東京工科大学、東京純心大学、東京都立大学、東北福祉大学、東洋大学、日本大学、日本福祉大学、ノートルダム清心女子大学、広島国際大学、佛教大学、文京学院大学、法政大学、武蔵野大学、立教大学、早稲田大学

    ●短大・高専・専門学校
    宇都宮短期大学、東京医薬看護専門学校、東京福祉専門学校、医学アカデミー、四天王寺大学短期大学部、東京医療秘書歯科衛生&IT専門学校、東京コミュニケーションアート専門学校、平成医療短期大学

    採用連絡先

    医療法人社団 焔(ほむら)
    〇住所
     〒174-0061
     東京都板橋区大原町44-3
     (おうちにかえろう病院 内 法人本部)
    〇電話番号
     採用担当直通/03-5926-8127(受付時間:9:00~18:00)
    〇メール
     recruit@teamblue.jp
     ※お気軽にお問い合わせください。
    〇担当者
     小嶋・斉藤

    最終更新日:
    2026年8月5日

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