東京都｜大阪府介護・福祉サービス
学研ココファングループ
- 4.66
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851 フォロワー
企業データ
受付状況
【28卒29卒30卒】＼1Day・対面／学研の福祉を知る【職場見学付き】
- 28卒
- 29卒
- 30卒
- オープン・カンパニー
＜介護は大変な仕事＞
そんなイメージはありませんか？
介護や福祉業界は知られていない
面白さや、働きやすさがたくさんあります！
社会的な意義が高いというだけでなく、新しい技術や働き方が広がり、今後も確実に必要とされる将来性のあるお仕事です。
学研の介護や仕事内容のリアルな姿を知っていただき、
業界のイメージが180°変わること間違いなし！
身につく力
立場や意見の違う人とコミュニケーションをとる力
さまざまなメンバーで物事を進めるチームワーク力
現状を分析し目的や課題を明らかにする力
対象企業一覧
- 株式会社学研ココファン
プログラム
| 趣旨・目的 | 本プログラムでは、サービス付き高齢者向け住宅における「介護職」の業務理解を深めていただくことを目的に、人事担当としてどのように広報していくのかを体験いただきます。 |
|---|---|
| 種類 | オープン・カンパニー 業界・企業による説明会・イベント |
| 実施内容 | 1：介護ブレインストーミング（業務理解ワーク） 介護職の仕事内容や役割について、現場社員とともに整理します。 「生活支援」「身体介護」「コミュニケーション」などの業務要素を分解し、 介護職に求められる視点や考え方をワーク形式で学びます。 2：ココトーク！（現場社員とのディスカッション） 実際に働く介護スタッフと少人数での座談会を行います。 日々の業務内容（1日のスケジュールや具体的な業務）や、 仕事のやりがい・大変さ、キャリア形成について具体的にお話しします。 3：事業所ツアー（現場見学・業務体験） 実際のココファンの高齢者向け住宅を見学し、 居室・共用スペース・設備などの役割を学びます。 また、入居者様とのコミュニケーションや、生活支援業務の一部を 社員のサポートのもとで疑似体験していただき、 介護職の実務に近い形で仕事理解を深めていただきます。 4：広報ワーク（企画体験） 上記の体験を通して理解した介護職の魅力や価値をもとに、 「ココファンの魅力を学生に伝えるには？」というテーマで、 人事担当の視点から広報企画を立案していただきます。 グループでの検討・発表を行い、現役人事よりフィードバックを実施します。 ※内容は一部変更となる可能性があります
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| フィードバック |
プログラム担当・現場社員からのフィードバックあり！
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| 実施時期・期間 | 8月16日(日) 札幌会場 8月22日(土) 石川会場 8月23日(日) 熊本会場 9月19日(土) 石川会場 9月20日(日) 熊本会場
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| 職種分類 | 人事・教育・労務、 法人向け営業（既存顧客メイン）、 法人向け営業（新規開拓メイン）、 個人向け営業（既存顧客メイン）、 個人向け営業（新規開拓メイン）、 店長・店長候補（店舗運営）、 ケアワーカー・ヘルパー・社会福祉士 |
| 待遇・報酬 | 交通費・報酬なし |
| 実施場所 | 北海道、東京都、神奈川県、石川県、愛知県、京都府、大阪府、福岡県、熊本県 |
| 実施場所詳細 | 【札幌会場】ココファン月寒中央：北海道札幌市豊平区月寒中央通5丁目2-15 【石川会場】※8月 ココファン野々市：石川県野々市市蓮花寺町724 ※9月 ココファン金沢三社町： 石川県金沢市三社町11-21 【東京会場】ココファン武蔵境：東京都武蔵野市境1-16-18 【横浜会場】ココファン横浜鶴見：神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-19-11 【愛知会場】名古屋市内事業所※決まり次第、ご案内します 【大阪会場】 ココファン吹田SST：大阪府吹田市岸部中五丁目2番3号 【京都会場】 ココファン桂：京都府京都市西京区下津林北浦町5番 【福岡会場】 ココファン福岡那の川：福岡県福岡市南区那の川2-1-16 【熊本会場】 ココファン藤崎の杜：熊本県熊本市中央区井川淵町2番12号 ※会場は変更となる場合がございます。 |
応募方法
| 直近の応募締切日 | 2026年10月19日（月） 07:30 |
|---|---|
| 応募資格・条件 | 学部・学科不問。 これから必要とされる事業に関わりたい、 介護業界や仕事のリアルを知りたい方はぜひお待ちしております！
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| 応募方法 | キャリタス就活エントリー後、 学研ココファンの採用担当よりご連絡をいたします。
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| 募集人数 | 各会場10名程度 事業所で実施するため少人数開催となっております。 |
| お問い合わせ先 | 学研ココファン 新卒採用担当 Tel：03-6431-1081 Mail:saiyou@cocofump.co.jp |