物流の仕事は商品を「運ぶ」だけではありません！
運んだ商品を保管する拠点として「倉庫」が必要になります。
マルハニチロ物流グループについて
親会社であるマルハニチロ(株)の商品に限らず、多くのお客様の多様な食料品を保管・管理する「冷蔵倉庫」を運営しております。
福利厚生・研修・社内制度
- 住宅手当・家賃補助あり
- 社宅・独身寮あり
- 家族手当あり
- 財形貯蓄制度あり
- 年間休日125日以上
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
価値あるサービスを提供するには、私たち社員自身が心身ともにベストな状態であることが必要です。社員が健康かつ快適に、そして安心して長く働くことができる環境を整えています。
＜各種制度一覧＞
・社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金）
・社宅制度
・財形貯蓄
・退職金
・制服貸与
・保養所
・資格取得支援
・表彰制度（永年勤続・資格取得）
・慶弔金制度、遺児育英年金
・育児、介護休業制度
・子の看護休暇制度
・時短勤務制度
・人間ドック受診、インフルエンザの予防接種費用（全額）補助
・レインボークラブ（リゾート施設等割引制度・共済給付金制度・結婚祝金制度）
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）
・選択制確定給付企業年金制度
研修制度
＜新入社員向け研修（実施例）＞
◎新入社員研修
入社して最初の週に、マルハニチログループの研修とマルハニチロ物流グループでの研修、当社での研修が行われます。企業理念や基礎的なビジネススキル、社会人としてのマナーについて学んでいきます。
◎新入社員フォローアップ研修
入社から半年後のタイミングで、フォローアップの研修があります。
これまで半年間に行ってきた業務や自身の気持ちを振り返るとともに、仲間との交流を深めることを目的として実施しています。
◎２年目研修
入社２年目となった方が対象です。入社後１年間の業務について棚卸しを行い、「これから後輩が入り、先輩になっていく」という心構えをする機会となるよう実施しています。また、グループ会社の工場見学を通して、食品を扱う仕事として大切な意識を学ぶことも大きな目的となっています。
◎その他研修例
階層別研修、システム研修、施設研修など
自己啓発支援
・資格取得の為の支援制度あり
