東京都機械・機械設計
株式会社流機エンジニアリング
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すべて見る- 過去10年赤字決算無し
- 3年連続で業績アップ
- No.1のサービス（製品）あり
- TOP3のサービス（製品）あり
- オンリーワン技術あり
- SDGsの取り組みに積極的
私たちは、環境課題解決のために
お客様の『できたらいいな』を実現する
「環境ソリューションメーカー」です！
目次
私たちの事業
流機エンジニアリングのソリューション領域
社会的使命感のある事業に携わり、モノづくりの醍醐味も！
SDGsの取り組みの一環として環境への注目度が高まっている昨今、当社は流体・環境制御技術をもとに環境ソリューションを展開するメーカーとして、水処理装置や集塵機のほか特殊開発品を手掛けています。
事業領域はトンネル工事や環境対策工事、原子力関連施設・廃止措置、航空宇宙産業、プラント・工場、水処理・排水処理と宇宙から地中まで多岐にわたり、作業環境における課題解決のためお客様の「できたらいいな」を実現します。
当社では宇宙から地中までを対象に、集塵や脱臭、除湿、水処理などの処理を行う装置の提供を通じて、作業環境の課題解決を行っています。作業環境は現場で働く人や周辺地域に大きな影響を及ぼすことから、社会的使命のある事業です。
また、当社は営業職がお客様にヒアリングを行い、設計職に引き継いで形にするというスタイル。お客様の作業環境やニーズに合わせて設計を行います。設計職も現場で調査を行うことがあるほか、要素試験やデモ試験などは開発職が担当。品質工程管理や組立・試験などは機械整備職が担っています。それぞれのポジションで、自分が関わった製品が形になるのを目の当たりにできるなど、モノづくりの醍醐味を味わえます。
従来の『集塵機レンタル・製造』という安定した基盤事業と、「誰もやったことのない未来への挑戦」となる事業。
両軸があるからこそ、安心してチャレンジができる。イノベーションが生まれる。トライ＆エラーを恐れずに、新たな挑戦をし続ける。
それが流機エンジニアリングです。
私たちの特徴
事業優位性
流機エンジニアリングの代表製品
トンネル工事用集塵機シェア75％、業界No.1！
弊社の代表的な製品は、「プリーツフィルター」を使用したトンネル工事用集塵機です。
業界内ではトンネル工事用集塵機のメーカーとして、シェア75％、業界No.1となっております。
なぜ業界シェアNo.1なのか？
１．開発提案型の事業
コンサルティング～設計～製作～工事まで、お客様からの複数の要求を一つの会社でかなえています。
大手メーカー様では対応しきれない、一見採算の取れないような超難問にも果敢に取り組み、コンサルティングしながら技術提供を続けてきました。
解決できるまでやる、というスタンスが弊社のノウハウを生み、お客様の作業環境に合った設計、オンリーワンの技術・装置を提供できています。この、痒い所に手が届く流機の事業スタンスだからこそ、業界のお客様の信頼を勝ち取ることができます。
２．ビジネスモデル
レンタル、販売を両方で事業展開していることも大きな強みです。
無理難題を乗り越えてきた開発品はやがて汎用性のあるレンタル品となり、蓄積したノウハウをもちいて、次々と新規開発品を販売していきます。
このバランスの良いビジネスモデルが成り立つこともお客様から大きな信頼につながっています。
オフィス紹介
流機の働きやすい環境づくり
当社では、社員1人ひとりが十分に力を発揮できるよう”働きやすい職場環境づくり”を進めています。
育児関連制度が充実しており、育児休業が取りやすい環境です。性別関係なく取得実績も複数あります。育児休業終了後も、子育てをしながら働くことのできる環境・制度が整っています。
また、2021年にカフェ兼執務用ラウンジを増設したことにより社内の風通しが更によくなりました。こちらのスペースでは、イノベーションが生まれやすい場としてミーティングや休憩スペースとして活用しています。
社風
部署間交流
当社では部署間交流が活発に行われており、風通しの良さが自慢です。
以下の取り組みにより、全社員が部署や役職に囚われず、自由に意見や発信できる環境があります。
１．部署間相互理解プロジェクト
各部署より選抜されたメンバーで企画し、全社的に部署の垣根を超えた交流を行い、会社全体の活性化を図っています。
２．幹事チームによる社員旅行、忘年会等の年間行事
幹事は各部署より選抜し、一定期間ごとにメンバーを入れ替えることで全社員が当事者としての意識を持てるように取り組んでいます。
３．社内提案制度
会社をより良くするための提案を遠慮なく打ち明けられる環境があります。内容の大小関係なく提案の採用により、表彰されます。
４．クラブ活動や暑気払いなど、社員同士の交流も活発
フットサル部や野球部など、趣味を共有、発見できる場があります。
写真からわかる私たちの会社
私たちの仕事
仕事内容
■流体機器装置、圧力流量制御装置の設計・開発
■同機械装置類の据付・整備・保守業務
■宇宙関連地上試験設備の設計・開発
■原子力関連設備（除染・減容分野）の設計・開発
■産業機械の商品企画・開発・販売
■換気システムコンサルタント業務
■環境機器の企画・開発
■環境機器のリース・販売
職種別に仕事を知る
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設計職：文理不問
様々な分野の「流体」に関わる課題を解決するための機械の開発・設計・組立・検査・納品等を行います。
1.営業と同行しお客様との打ち合わせ
2.現地調査
3.図面作成
4.発注業務
5.品質検査
6.施工管理
7.書類作成
8.設置工事（※建物の改変を伴う業務は含まない）
図面を書く以外にもモノづくりの工程に、ゼロ～完成まで幅広く携わることができます。
自分が設計した機械が実際に動くところまで携わることができます。 -
開発職：理系学生のみ募集
製品を開発するための要素試験、実機を想定した試験、客先へのデモ試験を行います。
■デモ試験までの流れ
1.顧客要求などヒアリング
2.現場調査（ユーティリティー関連）
3.調査を踏まえた装置準備
4.日程および装置出荷調整
5.現地デモ（設置、デモ、撤収）※出張日数、および回数/月は案件内容により異なる
6.試験データ分析/報告書作成
7.報告
※顧客の開発依頼後、工場内にて要素試験を行います。
各種環境装置等を開発するほか、独自の商品・ユニークな装置開発も行っています。
開発職のオープンカンパニーでは研究所の見学会もあります！
福利厚生・研修・社内制度
- 住宅手当・家賃補助あり
- 文化・体育・レクリエーション活動支援あり
- 年間休日125日以上
- 完全週休2日制
- 異動希望を申請できる
- 新規事業立案制度あり
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
社員旅行（年2回※全額無償、同行2親等半額）
団体福祉定期、医療保険、定期健康診断（人間ドック）、非常勤産業医
発明報奨金制度、社内提案制度、自己啓発制度
労働組合（任意）
福利厚生倶楽部、サークル活動
財形貯蓄
退職金制度
研修制度
・社内OJT：3～6カ月
・つくばテクノセンター製品研修：1～3カ月
・社外マネジメント研修
自己啓発支援
・社内提案規則（通称:オリエンテーションシート）全社員に新商品・業務改善アイディアを募る制度
・.業務遂行能力の向上に関わる講座受講や資格取得の費用補助
（業務必須課程:全額会社負担、自己啓発課程:50％補助）
社内検定制度
・e-ラーニング全社員実施
職場環境
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平均残業時間
（月間）17.6 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）14.1日
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育児休業取得者数/対象者
男性：取得者1名（対象者3名）
女性：取得者1名（対象者1名）
最終更新日：
社員について
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平均勤続年数10.5年
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2024年度：採用人数6名、うち離職者数0名
2023年度：採用人数0名、うち離職者数0名
2022年度：採用人数4名、うち離職者数0名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2024年度：男性4名、女性2名
2023年度：男性0名、女性0名
2022年度：男性3名、女性1名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 1977年5月（昭和52年） |
|---|---|
| 本社所在地1 | 〒108-0073 東京都港区三田3-4-2 いちご聖坂ビルMAP |
| 事業所 | 〈本 社〉 〒108-0073 東京都港区三田3-4-2 いちご聖坂ビル 〈テクノセンター〉 ・市原テクノセンター 〒290-0046 千葉県市原市岩崎西 1-5-21 ・つくばテクノセンター 〒308-0114 茨城県筑西市花田91-3 |
| 代表者 | 代表取締役社長 西村 聡 |
| 資本金 | 40，000，000円 |
| 従業員数 | 165名（2024年6月現在） |
| 主要取引先 | 安藤・ハザマ、大林組、鹿島建設、川崎重工業、川治電機工業、鴻池組、コバヤシ、五洋建設、佐藤工業、清水建設、大成建設、竹中工務店、千代田工販、戸田建設、ナショナルマリンプラスチック、日本ハイテック、藤九工業、富士電機、北斗工業、前田建設工業、ほか建設会社、商社、重工業メーカー |
| 上場区分 | 非上場 |
| 沿革 | 1977年 ・株式会社流機エンジニアリング設立（資本金1000万円） 1982年 ・建設事業登録、東京都知事許可（機械器具設置工事業）を取得 1988年 ・東京本社、芝2丁目より芝5丁目に移転 1989年 ・市原工場（千葉県市原市）完成 1990年 ・西村 章 代表取締役社長就任 1993年 ・大阪営業所閉所 ・開発提案型メーカーを目指し『第二の創業』 ・市原第二工場開設 1997年 創立20周年記念式典 1998年 ・つくばリースセンター開設 ・西村 章「建災防ずい道等建設工事における粉塵対策に関するガイドライン及び換気技術指針策定委員」拝命 ・大型集塵機Ｐシリーズ「日本建設機械化協会」奨励賞受賞 2002年 ・資本金2000万に増資 2003年 ・資本金4000万に増資 ・本社、芝5丁目より三田3丁目に移転 2005年 ・KHI航空宇宙カンパニー「品質マネジメント」承認 2006年 ・福岡営業所開設 2007年 ・創立30周年記念式典 ・経営理念刷新 ・市原、つくば各工場を「市原テクノセンター」「つくばテクノセンター」に改称 ・東京都信用金庫協会「優良企業表彰」優秀賞受賞 2008年 ・東京都信用金庫協会・しんきん協議会連合会・東京事業経営者会「平成19年優良企業表彰」受賞 ・工業用集塵機「Ｉシリーズ」開発 2009年 ・西村 章 建設業労働災害防止協会「建災防セーフティエキスパート」拝命 ・5年後の経営者プロジェクト発足 2011年 ・西村 章拝命 ・中期経営計画プロジェクト発足 ・つくばテクノセンター増設、新工場増築 2012年 ・危険回避プロジェクト発足 2014年 ・林 正也「日本建設機械施工協会 トンネル機械技術委員会 環境保全分科会 会長」拝命 ・西村 司 代表取締役社長 就任 2016年 ・東京商工会議所「勇気ある経営大賞」奨励賞受賞 ・日本次世代企業普及機構「ホワイト企業アワード」ファイナリスト ・「日本建設機械施工大賞」優秀賞受賞 ・西村司、平田光代 経営品質協議会「経営品質セルフアセッサー」認定 2018年 ・経営品質協議会「経営デザイン認証」 2019年 ・西村章 日刊工業新聞社「優秀経営者顕彰」優秀創業者賞受賞 ・ウーマンエンパワー協会「ウーマンエンパワーアワード」特別賞受賞 ・工業集塵機Ｉシリーズ 日本産業機械工業会「優秀環境装置表彰」経済産業省産業技術環境局長賞受賞 2020年 ・高精度水処理装置ECOクリーン 日本産業機械工業会「優秀環境装置表彰」日本産業機械工業会会長賞受賞 ・東京都港区「港区ワーク・ライフ・バランス推進企業」認定 ・企業価値協会「企業価値認定」受賞 ・経済産業省「グローバルニッチトップ企業100選」受賞 2021年 ・高精度水処理装置ECOクリーン 日刊工業新聞社・発明振興協会「発明大賞」本賞受賞 ・西村司 認定NPO法人環境文明21「経営者環境力大賞」受賞 ・中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社」受賞 ・ISO9001:2015部分認証取得 ・西村聡 代表取締役社長就任 2022年 ・西村章「東京都功労者表彰」技術振興功労受賞 2023年 ・つくばテクノセンター拡張 ・第3工場、水ラボ、塗装ブース新設 |
