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    秋田県不動産

    株式会社秋田住宅流通センター

    • -
    • 70 フォロワー
    企業データ
    資本金: 1500万円
    売上高: 106000万円
    株式上場: 非上場
    • No.1のサービス(製品)あり

    秋田市トップの管理戸数で暮らしをサポート!「人と人、人と街を結ぶ」総合不動産業

    目次

    私たちの事業

    充実の福利厚生と研修制度!秋田での活躍を目指す方は【秋田住宅流通センター】へ!!

     秋田住宅流通センター、あきたタウン情報、あきたマネジメントサポート、秋田ウェブコンテンツ、秋田ピーシーエーで構成されている当グループは、秋田の入居率を上げること、秋田の就職率を上げること、秋田をもっと好きになってほしいという思いを大切に、互いに連携しながら新しいことに挑戦しています。みんなが喜ぶ事業を提供するために、社員教育を充実させ、働く環境を整備しながら、社員数を増やしてより良いサービスを実現します。

    私たちの特徴

    企業理念

    企業理念

    ≪企業理念≫
    豊かな未来の実現

    ≪企業ミッション≫
    感謝の輪でしあわせを結ぶ

    ≪ビジョン≫
    期待を超える提案でお客様の悩みを解決し、
    働きがいと誇りを持つ社員が成長し続けることで、
    安心して任せられる頼られる存在となり、
    地域になくてはならない会社として、
    関わるすべての人々の大きく強い「感謝の輪」を作ります。

    ≪行動指針≫
    【サービス】
    お客様の期待を超える提案やサービスを提供します
    【お客様に対して】
    誠実で思いやりのある対応をします
    【社員は】
    常に向上心を持って知識を増やします
    日々常に考えアイデアを生み続けます
    【会社は】
    仲間を助け、仲間と協力しながら、お客様の悩みを解決します
    常に改善、革新に取り組み、生産性を向上させます
    【地域・社会に対して】
    生活を豊かにするための情報を発信し続けます
    【実践・改善が必要な行動】
    会社全体のこととして社内の連携を強化し、組織力で成果を上げます

    キャリアに関する社内制度

    資格取得費補助制度はフル活用!

    会社全体が「勉強をして資格を取ろう!」の雰囲気。
    特に宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士は社員の半数が保有している国家資格。
    資格取得費補助を活用して、学校に通ったり、通信講座を受けたりして取得を目指す社員が多いです。
    資格を取得することで、自信が付き、余裕も出ます。自信や余裕を持つことで、より業務に力を入れることができます!

    宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士の在籍数は県内トップクラスです♪

    福利厚生

    野球部・卓球部 部員大募集中☆

    ※入部は任意です※

    【野球部】経験者大歓迎!
    秋田市ナイターリーグ参加

    【卓球部】未経験者も活動中!
    毎週、火曜・金曜に練習(任意参加)
    年2回の職場対抗大会参加

    写真からわかる私たちの会社

    私たちの仕事

    私たちの仕事

    【賃貸管理】新しい時代だからこそ「安心経営」をサポート!
    賃貸アパート、マンションの管理
    家賃入金管理と退去精算
    送金・支払管理
    延滞督促
    入居促進の企画
    オーナー様へのレポーティングと各種サポート
    オーナー様の資産運用の企画・提案
    顧問弁護士・税理士との連携による各種アドバイス

    【賃貸仲介】「集客力と対応力」でお客様満足度アップ!
    お部屋・店舗・事務所の仲介・斡旋
    入居・更新・退去の契約手続き
    入居者審査
    入居促進のための広告・宣伝・新サービスの企画
    ポータルサイト・自社ホームページの物件掲載と集客
    社宅代行業者等と連携した法人仲介

    職種別に仕事を知る

    • 【賃貸仲介】「集客力と対応力」でお客様満足度アップ!

       管理戸数が秋田県トップクラスであることを活かした集客と対応力が強みです。
       SUUMOやHOME’Sに代表される不動産ポータルサイトを介した集客力は秋田県トップ。その反響率は東北でも上位を誇ります。
       そして7店舗のネットワークを活かした対応力で、文字どおり地位密着型のサービスを展開しております。

      【賃貸仲介】
      お部屋探しの仲介
      入居・更新・退去の契約手続き
      入居者審査
      店舗・事務所の斡旋・仲介
      入居促進のための広告・宣伝・新サービスの企画
      ポータルサイト、自社ホームページへの物件掲載と集客
      社宅代行業者等と連携した法人仲介

    • 【賃貸管理】新しい時代だからこそ「安心経営」をサポート!

       投資とリターンの最適化のためには、選ばれる物件を作り、長く住んでもらえるための工夫が不可欠であると考えます。40余年の経験・実績と専門知識を持ったスタッフが皆さまを的確にサポートいたします。

      【賃貸管理】
      賃貸アパート、マンションの管理
      家賃入金管理と退去精算
      送金、支払管理
      延滞督促
      入居促進の企画
      オーナーへのレポーティングと各種サポート

    • 【リノベーション】「価格」ではなく「価値」へ、「同質」から「個性」へ!

       リノベーションをすることで資産価値を高めることにつながります。デザイン・リノベーション「リノッタ」の導入により、スピーディーでアピール度の高いお部屋をデザインできるシステムを確立しております。

      【リノベーション】
      リフォーム・リノベーション
      内装デザイニング
      リノベーションの投資分析

    • 【メンテナンス】細やかな物件ケアでオーナー様の大切な資産である物件価値を守る!

       軽微ではあるものの、迅速さが問われる工事・作業については、社内の選任メンテナンス・スタッフを物件エリアごとに配置しております。
       素早い対応は、既存入居者様の入居満足度に貢献しております。

      【メンテナンス】
      退去立会
      建物の定期巡回とレポーティング
      建物共用部分の点検・保守
      原状回復工事、その他一般の工事

    • 【カスタマーセンター】アウトソーシング化で24時間365日受付対応を実現!

       既存入居者様へのサービス向上に挑戦しております。難しい業務ではありますが、入居者様からのご要望には「長く住んでもらえる物件」へのヒントが満載されています。
       だからこそ、直接的なコミュニケーションにこだわります。

    • 【不動産売買】熟練したスタッフが多方面からコンサルティング!

       不動産ビジネスは、内外の金融情勢や景況観に大きく影響されます。物件の需給関係の情報は的確に入手する必要があるとともに投資タイミングも重要な要素となります。
       熟練したスタッフが、個人向け一般住宅用地、住戸住宅やマンションのご購入に際し、こうしたマクロ的な視点に加え、ローン設定やリフォームプランなど、多方面からコンサルティングいたします。

      【不動産売買】
      不動産売買仲介
      不動産の査定と買取再販
      資産の有効活用の提案
      ミニ開発事業の推進
      保険事業(損害保険等のプランニングと提案)

    • 【資産管理】管理戸数秋田市トップ!

      賃貸物件管理提案、管理契約に伴う入居者対応
      相続サポートセンター(相続対策相談対応、セミナー開催)
      オーナーの資産運用の企画提案
      顧問弁護士・税理士との連携による各種アドバイス
      空き家管理

    福利厚生・研修・社内制度

    • 家族手当あり
    • 文化・体育・レクリエーション活動支援あり
    • 財形貯蓄制度あり
    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    【加入保険等】雇用・労災・健康・厚生・財形
    【福利厚生】
    ・社会保険完備
    ・退職金制度 (3年以上勤務)
    ・インフルエンザ予防接種(毎年1回)
    ・健康診断 (年1回)
    ・短時間勤務(子の養育・家族の介護)
    ・産休、育休  
    ・通勤手当 15,000円まで
    ・家族手当 5,000円~/人
    ・資格手当 宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士 他
    ・宅地建物取引士試験合格祝い金 100,000円
    ・有給休暇 40時間まで1時間単位で取得可能
    ・内定者研修
    ・新人研修
    ・県外研修 
    ・資格取得補助 
     宅地建物取引士(講座、通信教育)、建築士、
     建築施工管理技士 他
    ・社員旅行(概ね2年に1回:2022年 大阪・京都2泊3日)※希望者のみ任意参加
    ・クリスマスケーキプレゼント
    ・野球部、卓球部、元気に活動中(部員大募集中!!)

    研修制度

    【新人研修】
    ・入社前のEラーニング研修(10月~3月)
     内定後に1人1台のタブレット端末貸与
     ↓
     自宅学習+月1回の振り返り研修(ZOOM)
     ≪2022年実績≫
     仕事の進め方/報連相/ビジネス敬語/ミスへの対処/不動産用語/賃貸接客 他

    ・入社前の新入社員向け外部研修(概ね2月~3月)
     ≪2022年実績≫
     新社会人準備講座/新入社員スタートダッシュ研修

    ・入社後の社内新人研修(4月~5月中旬)
     ≪2022年実績≫
     各部署での業務体験/コンプライアンス・個人情報の取り扱い/電話・来客対応練習 他

    ・入社後の新入社員外部研修(概ね4月~7月)
     ≪2022年実績≫
     秋田市内企業との合同新人研修
     (社会人としての心構え/好感度の高いビジネスマナー 他)
     新人研修フォローアップ

    ・賃貸管理、賃貸仲介に関する研修
     ≪2022年実績≫
     日本賃貸住宅管理協会主催オンライン新人・若手社員研修
     ( 賃貸管理実務の基礎知識/信頼関係を築くビジネスコミュニケーション 他)

    【外部講師による営業力向上のための研修】(希望者)
     ≪2022年実績≫
     接客向上研修 他

    【外部講師によるマネジメント研修】(役職者向け)
     ≪2022年実績≫
     マネージャー研修/管理職養成研修 他

    【相続支援コンサルタント研修】(希望者)
    ・専門知識のほかに資格取得も目指す1年間にわたる研修
     
    【宅建協会主催各種研修】
    ・専門知識の習得のための研修

    その他社内での研修あり
    外部研修への参加希望者は、年1回に限り県外への交通・宿泊費も会社負担

    自己啓発支援

    資格取得補助金制度あり、希望研修の参加費・交通費会社負担(年1回)

    キャリアコンサルティング制度

    キャリアコンサルタントによる定期的な面談の実施

    ジョブローテーション

    「希望の部署に配属されなかったらどうしよう…」
    不安な気持ちをお持ちの方も多いと思います。

    秋田住宅流通センターでは、新入社員のほとんどが最初は「賃貸営業部」に配属されます。
    賃貸営業部で、お客様やオーナー様の対応、人気のお部屋や設備に関する知識をしっかりと身に付けてください。
    その後、希望や適性を考慮して配属先を決定します。

    どの部署も、他部署との連携や情報共有が欠かせません。複数の部署を経験することで、より多くの知識が身に付きます。円滑なコミュニケーションと業務のさらなる効率化を進めていただきたいです。

    モチベーションの維持や資格取得への挑戦にもつながり、自分自身の大きな成長のチャンスです!

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      10.0 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      10.0日
    • 役員および管理職に占める女性の割合

      役員: 0%
      管理職: 18.0%

    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者0名(対象者0名)
      女性:取得者1名(対象者1名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      37.9歳
    • 平均勤続年数
      7.9年
    • 新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

      2023年度:採用人数3名、うち離職者数0名
      2022年度:採用人数4名、うち離職者数0名
      2021年度:採用人数7名、うち離職者数0名

    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2023年度:男性0名、女性3名
      2022年度:男性1名、女性3名
      2021年度:男性2名、女性5名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 1980(昭和55)年4月
    本社所在地1 秋田県秋田市山王七丁目9番35号MAP
    事業所 【賃貸仲介】秋田市6店舗/横手市1店舗
    ・本店(秋田市山王七丁目9-35)
    ・秋田中央店(秋田市山王三丁目4-15) ※改装休業中
    ・秋田駅前店(秋田市中通二丁目7-8 A1ビル2階)
    ・有楽町店(秋田市楢山登町4-28)
    ・泉店(秋田市泉北一丁目7-14)
    ・横手店(横手市婦気大堤字下久保184)

    【不動産売買】
    ・不動産売買店(秋田市山王新町1-29 TJビル1階)
    代表者 北嶋 暢哉
    資本金 1500万円
    売上高 106000万円(2023年6月期)
    従業員数 87(2023年9月現在)
    ※従業員数には、契約社員、パート、嘱託、出向社員を含む
    子会社・関連会社 株式会社あきたタウン情報
    株式会社あきたマネジメントサポート
    株式会社秋田ピーシーエー
    株式会社秋田ウェブコンテンツ
    上場区分 非上場
    沿革 1980年4月
    株式会社秋田県住宅流通センター設立

    1985年7月
    商号を「株式会社秋田県住宅流通センター」から「株式会社秋田住宅流通センター」に変更

    1986年8月
    賃貸仲介店舗(現:本店)を開設
    1991年1月
    秋田市東通仲町に東営業所を開設

    1991年9月
    秋田市南通亀の町に有楽町営業所を開設

    1992年6月
    アトリオン3階にアトリオン営業所を開設

    1992年9月
    秋田市土崎港南三丁目に土崎営業所を開設

    2000年6月
    東通仲町に東営業所を移転開設

    2002年6月
    現代表取締役会長 北嶋末治が代表取締役社長に就任

    2003年8月
    アトリオン営業所を廃止し、秋田市中通二丁目に秋田駅前店を開設

    2004年2月
    秋田市南通亀の町に有楽町店を南店として移転

    2005年9月
    秋田市南通亀の町に南店を有楽町店として移転

    2006年11月
    土崎店を廃止し、秋田市泉に新国道店を開設

    2007年4月
    秋田市手形に駅東口店を移転開設

    2007年11月
    秋田駅前店を廃止し、秋田市保戸野鉄砲町に保戸野学園店を開設

    2009年2月
    保戸野学園店を廃止し、秋田市中通二丁目に秋田駅前店を開設

    2011年3月
    横手市婦気大堤に横手店を開設

    2014年1月
    秋田市山王三丁目に秋田中央店開設

    2014年10月
    新国道店を廃止し、秋田市泉北一丁目に泉店を開設

    2016年5月
    秋田市山王七丁目に本社・本店を移転
    秋田市山王新町に不動産売買店を開設

    2016年10月
    秋田市楢山登町に有楽町店を移転

    2017年3月
    日本空き家サポートと連携し、空き家管理業務を開始

    2018年9月
    代表取締役会長に北嶋末治、代表取締役社長に北嶋暢哉が就任

    2021年5月
    家族信託の相談窓口を開設し、家族信託に関する相談受付開始

    2023年1月
    横手店が「ピタットハウス」として新装オープン
    認定 ○健康経営優良法人認定2023

    ○秋田市元気な子どものまちづくり企業認定(2017年6月)
    \\2022年最優秀企業表彰//
    https://www.youtube.com/embed/waNSQ8BKnt4

    男性従業員の育休取得実績あり
    過去3年間の女性従業員育休取得率100%
    従業員100人以下で一般事業主行動計画策定
    子のインフルエンザ予防接種全額助成

    ○子育て応援リーダー宣言~秋田市版イクボス宣言~(2017年11月)
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