ラーメン屋でグローバル進出！？コンサルティング！？幅広いラーメンビジネスを展開！

当社は「横浜家系ラーメン　町田商店」をはじめとしたラーメン店の運営、
またその運営で培った知見・ノウハウを生かしたラーメン店のプロデュース・コンサルティング事業を国内・海外で展開している企業です。

国内に自社工場を6か所設け、生産～物流～店舗での販売（直営・プロデュース）まで、
グループ内で一貫して行っています。

設立は2009年。濃厚な醤油豚骨スープと太いストレート麺を特徴とする「家系ラーメン」へのこだわり、
そして「ギフト」という社名に象徴される、お客様にラーメンを「贈り物」として届ける真摯な姿勢。
この2つを守りながら着実に拡大を続けてきました。

現在は約750店舗（直営約190店・プロデュース約550店（海外20店））を展開。
全世界に向けて「日本のラーメン文化」を発信しています！

■国内直営店事業
「横浜家系ラーメン町田商店」をメインブランドに、関東・関西・中京・東北エリアを中心に、7ブランド、約200店を展開しています。

■プロデュース・コンサルティング事業
直営店での成功体験やノウハウを駆使し、数多くのラーメン店のプロデュース、
コンサルティングを行っています。加盟金、ロイヤリティなし、店名フリー。
独自のビジネスモデルで、プロデュース店約550店を展開しています。

■海外事業
2016年12月にロサンゼルスにアメリカ1号店として海外直営店を出店。
2022年11月にはニューヨークに直営3号店を出店し、大好評をいただいています。

海外フランチャイズ、プロデュース店舗はアメリカ、アジアを中心に約20店舗を展開しています。

■製造事業
国内6か所に自社工場を設立。直営＋プロデュース730店以上への安定した食材供給体制を確立し、安全、高品質、低コストを実現しています。


グローバルビジネスとして「家系を、世界への贈りものに」。
国内1000店舗、海外1000店舗そして世界一のラーメンカンパニーを目標に、私たちの挑戦はさらに続いていきます。

企業理念

「シアワセを、自分から。」関わる全ての人へシアワセを届けることが私たちのシアワセです。

“シアワセを、自分から。”この言葉は当社の企業理念であり、社員全員に浸透している言葉です。
この言葉には大切な人を笑顔にし、それを見た本人も幸せな気持ちになってほしいという想いが込められています。
当社にとっての大切な人は「一緒に働く仲間」と「来てくれるお客様」であると考えています。
さらに視点を広げて見れば、業者の方や近所の方など、シアワセの輪を広げることができます。この考え方に共感し、大切な人を優先的に考えられるようになれば、仕事もうまくいくことが多いです。
実際、当社で活躍している新卒社員は、この理念に共感している方がほとんどです。ラーメンを作る技術よりも、理念や考え方に共感し、それを自ら体現しようと動ける人が日々成長を遂げています。

また、社員がシアワセであるためには、仕事を楽しめる環境を作ることが重要です。
そのためには、日ごろから達成感を与え続けることが大切になります。
そういった社風や雰囲気を大事にし、一人ひとりがやりがいをもって励める仕組みづくりに努めています。
2019年からは年に一度5日間連続で有給を取得できる「シアワセ休暇制度」を導入。最近では、個人が小さなことでも悩みを抱えないよう、相談窓口を設けました。
人の感じ方は様々なので、些細なことでも相談できる環境を設けることが社員の安心につながると考えています。

キャリアパス

描ける夢は無限大！幅広いキャリアに挑戦できる企業です

入社後、まずは店舗配属となり店長を目指すところからスタートです。その後店舗での経験を活かし、様々なキャリアに挑戦いただけます。
ブロック長、営業部長、プロデュース事業、店舗開発、海外店舗、海外事業、製造、本社各部門など、描けるキャリアは無限大です。

働く仲間

人材ではなく「人財」。お互いにお互いを尊重する環境です

「シアワセを、自分から。」という理念に共感した方が入社されており、「人」の良さが出ていることは大きな特徴です。その理念を体現しようとする仲間思いの方が多く、皆で支えあいながら働ける環境です。
そんな環境であるからこそ、仲間が昇格・活躍した時にはみんなで喜ぶことも。
店舗・部署みんながチームとなって活躍できる環境が整っています。