北海道ホテル｜不動産
レッドホーストラスト株式会社
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42 フォロワー
- 25卒
- 総合職（札幌本社勤務／転勤なし）
◆初任給26万円◆年間休日120日◆札幌本社勤務◆私服勤務◆在宅勤務可
●今年は北海道内に10店舗新規オープン！
●業務拡大中につき初めての新卒採用！
募集職種
総合職（札幌本社勤務／転勤なし）
【WH運営部】
ワークマンハウス店舗の運営・管理・管理業務全般
●店舗状態の維持
●人員や食材のコスト管理サポート
●現地社員やお客様とのコミュニケーション
●お客様満足度向上のためのプロジェクト企画と管理
ワークマンハウスの店舗運営サポート・マネジメントを担当して頂きます
各店舗で働くスタッフとコミュニケーションを取りながら円滑に業務を行い、サービス品質を維持・向上することがミッションです。
配属後は、約1か月～2か月の間、実習店舗で担当の先輩社員と１対１でOJTを行います。施設に関する全般的な業務を理解するところからスタートし、各店舗の業務がどのような役割を担っているかなど、基本的なことを学びます。
研修で学んだことを活かして、店舗の運営・管理業務全般をお任せします。店舗の運営・管理業務に従事した後は、最短1年でエリアマネージャーとして5～7店舗ほどを管轄し、それぞれの店舗責任者と協力しながら、サービス品質と顧客満足度の向上を目指していただきます。事業の根幹を支える、重要なポジションです！
【デベロップメント部】
不動産開発営業
●企画（調査、物件情報収集、価格査定、収支計画策定、条件交渉、用地取得）
●収益不動産の販売（営業先選定、紹介依頼の営業、紹介先への提案営業）及び契約業務
不動産仲介会社や金融機関からご紹介いただいたお客様先から、ワークマンハウスが目指す「地方を豊かに」に共感し、共にワークマンハウスを盛り上げてくれるパートナー様を見つける提案営業を行なっていただきます。
営業エリアは北海道全域で、飛び込み営業ではなく、基本的にはアポイントを取得した上での商談を行なっていただきます。そのため、計画や作戦をしっかりと練って挑むことができます。
配属後は先輩に同行しながら、物件情報収集や営業・商談で提案の流れを覚えていただきます。
ビジネスモデルの全体像、ワークマンハウスの出店候補地選定からの企画、営業エリアの選定など、不動産開発や新店舗開業に関することを体系的に学べます！
【予約部】
電話・インターネットなどによる予約業務全般
●電話／メール／インターネットでの予約・問い合わせ対応
●インターネット経由での販売・予約管理
●マーケティング部と連携した顧客情報の収集
お客様とコミュニケーションをとる最初の窓口としてワークマンハウスの顔となり顧客満足度とリピート率向上に貢献する重要な部署です。
【マーケティング部】
●プロモーション計画の立案・実行
●WEBサイトの運営（管理・更新）
●WEBリスティング広告の運営
●広報・プロモーションイベントの企画立案、運営
●プレスリリースの作成・配信／プレス対応
●新規出店候補地の調査・分析
●既存店舗分析
●顧客分析／データ収集（アンケート集計など）
WEBプロモーション戦略や営業戦略立案のため、まずはお客様がどのような経路をたどって宿泊予約に至ったかを調査します。お客様がより予約しやすい導線を引いていくことも私たちの仕事です。
また、リピートされたお客様については、予約部門や宿泊運営部門と連携しながら、お客様へのヒアリングを実施し調査を進めていきます。
その後は、店舗ごとの稼働状況の分析を行い、「どの時期に」、「どのようなお客様が」、「何人で」、「どういった目的のもと」、「どれくらいの期間宿泊したか」を分析し、その店舗の稼働率アップの施策に生かすだけではなく、新規出店候補地の参考データとしても活用します。様々な部門と連携し、事業全体の成長に関わるポジションです！
【コーポレート部】
バックオフィス業務
●人事（中途/新卒採用、人事評価制度の運用、各種制度設計等）
●総務（各種会議の事務局対応、契約書等管理、来客対応、その他庶務）
●財務（支払管理、財務諸表の分析、各種会議資料の作成補助）
●経理（決算業務補助、各種会議資料の作成補助）
社内全般を管理・運営することで、会社全体を支えるポジションです。専門的な知識を身につけて、活躍することができます。会社全体を人事・財務的な目線で見渡し、判断・行動ができる人材をめざせます！
目次
求める人材像
ワークマンハウスのアイデンティティは「地元に貢献できる施設であり続けること」「持続発展する産業を創り出せる施設であること」です。
私たちの事業を通して、地域が活性化し、事業に関わった人たちが笑顔になることが何よりの喜びです。このように地域活性化を目指している我々に共感できる方とともに働きたいと思っています。
～事業をともに成長させるために挑戦してくれる方～
宿泊施設運営事業として、主に工事出張者を対象とした宿泊サービス「ワークマンハウス」事業を展開させてきた当社は、将来的な事業の全国展開を目標に社員みんなで協力し合っています。まさに創業期ですので、経営の根幹から関わり、自身で改善（チャレンジ）し続けられるマインドを重視します。
人物重視の選考を行います。
これまで積極的に取り組んできたこと、周囲を巻き込んできた経験などをアピールしてください！！
募集要項
| 初任給 |
大学院卒：月給26万円 大学卒：月給26万円 短大卒：月給26万円 高専卒：月給26万円 専修学校卒：月給26万円 ※学歴問わず初任給26万円よりスタートいたします！ ※固定残業20時間分(36456円)を含む ※超過の場合は超過分を支給いたします
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|---|---|
| 昇給 | 昇給：年1回（4月） |
| 賞与 | 年1回(毎年4月) ※業績に応じて ★当社は賞与にとらわれず生活保障ができるよう月給を手厚くしています！ |
| 諸手当 | 通勤手当（上限3万円）、固定残業時間を超える残業代、立上げ手当、役職手当、エリア手当 |
| 退職金制度 | なし |
| 勤務地 | 本社（札幌）、ワークマンハウス各店舗(苫小牧、むかわ、ニセコ、室蘭、室蘭駅前、浜中、士別、滝川、羽幌、根室、美幌、留萌、倶知安高砂、北見、釧路、滝川二の坂東、江差、遠軽、紋別、中標津、弟子屈) ※原則、本社（札幌）の勤務となります。本人の希望により各店舗でも勤務も可能です。 |
| 勤務時間と勤務体系 | 9:00～17:30 実働7.5時間／1日 休憩：60分 ★時差出勤も可能！ 5時から22時00分までの時間帯で7.5時間の労働へ調整が可能です！ 私用があっても時差出勤で柔軟に対応でき、ワークライフバランスが調整しやすいです！ ☆テレワークも可能！ 家庭の事情などにより通勤での勤務ができない場合など、在宅勤務も可能です！
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| 休日休暇 | ◆完全週休2日制(土・日曜日) ◆祝日 ※配属によりシフト制になる可能性がございます。 シフト制の場合も年間休日日数の変更はございません。 ◆年末年始休暇 ◆年間休日日数120日以上 ◆有給休暇
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 入社3カ月 期間中の待遇に変更なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース） |
| 備考 | 私服での出勤、勤務が可能！ |
採用プロセス・予定
| 選考フロー |
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|---|---|
| 選考のポイント | エントリー ↓ 会社説明会（対面／WEBにて実施） ↓ エントリーシート提出 ↓ 面接（個別／3回実施予定 筆記試験や適性検査はありません） ↓ 内々定 |
| 提出書類 | エントリーシート |
| 応募資格 |
大学、短大、専門、高専、大学院を卒業見込みの方 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方 既卒者は卒後3年以内 |
| 採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
| 今年度採用予定数 （2025年度） |
総合職 3名 |
| 昨年度採用実績／見込数（2024年度） | 2024年度実績 0名 ※企業成長急拡大につき、2025年度採用より初めて新卒採用を始めました |
| 採用に関する補足事項・備考 | 2024年に25周年を迎える当社ですが、2025年採用で初めて新卒採用を行います！ |
採用実績
北海道大学 、 北海道教育大学（函館校） 、 小樽商科大学 、 秋田大学 、 横浜国立大学 、 放送大学 、 北星学園大学 、 北海学園大学 、 獨協医科大学 、 獨協大学 、 慶應義塾大学 、 聖心女子大学 、 東京経済大学 、 大手前大学 、 釧路短期大学
採用連絡先
〒064-0809
北海道札幌市中央区南一条西２丁目５南一条 Kビル 8 階
TEL：011-206-1546
採用担当者宛て
- 最終更新日：
- 2024年10月30日