株式会社AGRI CARE

全国36拠点で訪問診療や訪問看護サービスを展開（組織・市場ともに急成長中！）
約9000名の患者様の心と命を救う

私たちの事業

いつでも。どこでも。誰にでも。彩のある医療をあなたのもとへ。

【医療社会課題に挑む、第一歩を踏み出しませんか？】

私たちアグリグループは、
全国36拠点で在宅医療を展開するヘルスケアグループです。
（アグリホームクリニック・拠点数拡大中）
医師・看護師・相談員・事務がチームで地域を支え、
“人に寄り添う医療”を全国に届けています。

その最前線に立つのが、相談員。
医師や看護師とチームを組み、
患者さんやご家族の想いを受け止め、
地域の医療をつなぎ支える。
そしてこの役割は、
数年後「チームを創る側」へと
ステップアップしていきます。

私たちはいま、
組織も仕組みもまだ「発展途上」。
だからこそ、
“一緒につくっていく人”を探しています。

あなたにはまず、
相談員として現場や業務を知っていただき、
その後は、拠点マネージャー・新拠点の立ち上げへのチャレンジ、未来の幹部としてポジションを進んでいただきたいと考えています。

「組織の成長に、自分の仕事が直結している」実感が、
アグリーにはあります。

「20代のうちから、組織をつくる側に立ちたい」
「一人でも多くの人を救い、直接感謝をいただく仕事がしたい」
「将来的には組織の先頭に立って、経営にも携わっていきたい」
そんな想いを持った方と、一緒に挑戦したいです。

本気で日本一・世界一を目指すヘルスケアグループだからこそ、
あらゆる挑戦ができ、自己成長を日々実感できる環境です。

そんな環境で、
是非あなたと未来に挑戦していきたいです。
少しでも興味があれば、一度お話しませんか？


【キャリアについて】
総合職採用の場合、下記2つのコースからお選びいただき、生活相談員・営業マーケティング・事務・人事・総務・経理などから、希望や適性に合わせて職種を決定します。

▼スピードコース
入社後すぐ、相談員として拠点のマネージャーを目指していくコース

▼じっくりコース
入社後、生活相談員・営業マーケティング・事務などの業務をジョブローテーションを通して学んだ後に職種を決めるコース
※じっくりコースの例
入社後、営業マーケティング部（6か月）→事務（６か月）→生活相談員（６か月）と経験していき、2年目に最終的な所属部署を決定する

私たちの特徴

企業理念

グループの信念と約束

いつでも。どこでも。誰にでも。最高の医療をあなたのもとに。

最高の医療とは何でしょうか。
それぞれの患者様にとって、例え同じ病気でも最高の医療は全く異なった内容になるはずです。
私たち一人一人にベストな医療を考え続けます。

写真からわかる私たちの会社

私たちの仕事

この会社で働くメンバー

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

社会保険完備
出張手当
役職手当
食事手当
アグリー手当
資格手当
昇給年1回
交通費支給
社宅制度（家賃補助＆引っ越し支援／総合職採用の方）
託児所（つくば市に無料の託児所）
資格取得支援（資格の取得費用負担）
研修費用補助（年2回／上限10万円）
退職金制度
副業OK
健康診断
ワクチン接種
永年勤続賞（5年勤続で20万円支給）
コーヒー・ミネラルウォーター飲み放題
休憩スペース（拠点による）
PC・携帯電話・社用車貸与
医療相談アプリ使い放題サービス
（いつでも医師に医療相談ができるサービスが無料利用！家族の相談も可能です）

研修制度

・新入社員ビジネスマナー研修
・メンター制度

自己啓発支援

・資格取得支援制度あり

メンター制度

・先輩社員が相談役としてサポートします

キャリアコンサルティング制度

・人事考課制度

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  20.0 時間

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 20.0%
  管理職： 38.0%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者7名（対象者7名）
  女性：取得者7名（対象者7名）

最終更新日：2025年8月5日

社員について

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2024年度：採用人数4名、うち離職者数0名
  2023年度：採用人数4名、うち離職者数1名
  2022年度：採用人数5名、うち離職者数2名

最終更新日：2025年8月5日

会社概要