ＥＳＳは、エネルギーに関するお客さまの課題に応じた様々な Ｅ の視点をプラスすることで最適な解決策を考える会社です。

私たちの事業

様々なエネルギーの課題に５つの事業がお応えします。

〇トータルソリューションサービス
⇒エネルギー利用効率化に適したシステムを選定し、資金調達から設計・施工、運用・メンテナンスまで一括して行います。

〇再生可能エネルギー発電事業
⇒太陽光発電設備の建設や運用、さらに風力や水力なども活用しながら再生可能エネルギー発電で生み出した電力を販売しています。

〇電力供給サービス
⇒電気料金を少しでも安くしたいとお考えの法人のお客さまに対し、最適なプランをご提案いたします。

〇燃料販売
⇒スケールメリットを活かした燃料価格のご提案と、安定的な燃料供給でお客さまをサポートいたします。

〇住宅電化
⇒オール電化の暮らしを低額・定額料金で始められる「あっと！電化パック」で、電化住宅の安心をお客さまへお届けします。

私たちの特徴

職場の雰囲気

「働く仲間との信頼関係を大切にして、互いに力を合わせます」

「お客さまのために」という共通認識のもと、各部署の社員が互いに協力し合い、課題解決に挑戦しております。また、社員が働きやすい環境づくりも心掛けており、フレックスタイム勤務制度などを導入しながら、より自由度の高い働き方への改革もおこなっております。

事業・商品の特徴

「グローバルな問題をローカルから解決する」

当社では、地球環境負荷の低減や地域の自然エネルギーの活用を図るため、再生可能エネルギー発電事業に取り組んでいます。太陽光発電設備の建設や運用、さらに風力や水力なども活用しながら再生可能エネルギー発電で生み出した電力を販売しています。

企業理念

「経営理念」

エネルギー利用・環境負荷低減に関する多様なニーズにお応えし お客さまの喜びが私たちの喜びであるとの基本的な考え方のもと エネルギーのプロフェッショナルとして 時代を先取りし 安心　満足　感動をお届けする「エネルギー・フロンティア・ソリューション企業」として成長し続ける

職種別に仕事を知る

• 事務職・営業職

  【事務職】
  総務・人事・労務、経理、燃料販売、電力販売、電化住宅設備機器の販売・リースに関する業務
  
  【営業職】
  電化リース契約業務、熱供給サービス提案業務
  ※飛び込み営業やアポ電業務なし。既存のお客さまの対応がメインとなります。

• 技術職

  電熱供給設備および再生可能エネルギー（太陽光・小水力・風力）発電所の設置・管理・メンテナンス等

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

扶養補助料
健康保険
退職金
確定拠出年金
健康診断
通勤旅費
慶弔見舞金
フレックスタイム勤務制度
在宅勤務制度

研修制度

入社時研修・中堅社員研修・管理職研修
※入社後も段階に応じた様々な研修を用意しております。

自己啓発支援

通信教育支援⇒会社指定の通信教育を受講し、合格終了した場合は受講料を一定補助
資格試験合格祝金制度⇒会社の定める資格試験を受験し、合格した者には合格祝金を支給

キャリアコンサルティング制度

業務上必要な資格取得のための補助⇒会社が業務上必要と認める資格取得・更新にかかる受験料、合格認定料、資格取得・更新費用等の補助

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  17.0 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  15.0日

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者3名（対象者3名）
  女性：取得者0名（対象者0名）

最終更新日：2024年12月19日

社員について

• 平均勤続年数

  14.0年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2024年度：採用人数4名、うち離職者数0名
  2023年度：採用人数5名、うち離職者数1名
  2022年度：採用人数4名、うち離職者数0名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2024年度：男性2名、女性2名
  2023年度：男性2名、女性3名
  2022年度：男性2名、女性2名

最終更新日：2024年12月19日

会社概要