東京都コンサルタント｜システム・情報処理｜情報サービス
株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ
- 4.00
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1,616 フォロワー
- 25卒
- CEO直轄のコーポレート職
- 職種別（部門別）・コース別採用予定
- 通年採用・秋採用予定
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募集職種
CEO直轄のコーポレート職
【募集職種】
コーポレート職（職種別採用）
・セールスポジション（CEO直轄）
・HR新卒採用ポジション
・Employee Success（ES）ポジション
・General Affairs ＆ Sales Support（GA）ポジション
【職務内容】
本ポジションでは、会社の成長を支えるコーポレート職として活躍していただくことを想定しております。
CEO直轄のコーポレートポジションとして組織拡大にチャレンジしたいという熱い思いを持った学生、大歓迎です。
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セールスポジション（営業職）
各業界を代表する企業向けにITデジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供する当社で、＜10期1000億円＞の中長期経営計画実現に向けて、トップラインの責任を担うセールスのポジションを募集しています。
創業時より専属のセールスビジネスユニットを立ち上げ、大手総合コンサルファームのトップセールス出身メンバーを中心に営業戦略立案～実行を実施することにより、急成長する当社事業を牽引してきました。
実力主義の組織で、年齢・経験・性別関係なく、若手のうちから裁量権を持って働くことが可能です。
現在もCEO直轄の組織となり、セールスの仕事を通じて企業経営の業務に携わることができます。
【具体的な業務内容】
業界ターゲティングからクロージングまでのフルプロセスのデザイン～仕組み化及び実行
既存顧客の維持拡大から新規顧客開拓のアプローチ戦略検討及び実行
顧客データを活用した営業戦略の策定～仕組み化及び実行
M＆A等を用いたPull型の顧客獲得戦略の策定から実行 -
経営企画・教育研修・戦略人事担当
当社の根幹を創る経営企画及び、戦略人事の業務全般をお任せいたします。
グループ企業を含む経営に関する検討から実行フェーズまでの各種業務。
そして、従業員のパフォーマンス最大化に向けて、評価制度を含む各種制度設計と運用、組織風土の醸成、社内研修策定と実施、 Diversity Equity＆Inclusionの推進などを実施いただきます。
【具体的な業務内容】
・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行
・グループ会社の課題特定や原因究明からその打ち手の実行
・サーベイによるアセスメント及び分析結果に基づく戦略強化施策立案及び実行
・全社オペレーションの改善や仕組み化
など
※当社のEmployee Success（ES）部署へ配属となります。
※入社後、適性・スキル・志向性に応じて、同ES内の社内キャリアカウンセラー／タレントマネジメント職への配属となる可能性がございます。 -
タレントマネジメント職
当社の根幹を創る人事業務の根幹をお任せいたします。
コンサルタント一人ひとりの働き方や働き甲斐の最適化を実現するために、細やかなカウンセリングを定期的にとっていくなどタレントマネジメント業務がメインとなります。
また、労務関係や評価制度の運用など人事業務の多岐にわたる経験も積むことが可能です。
【具体的な業務内容】
・社員一人ひとりの成長を促す人事評価制度の運用と継続的な改善
・社員一人ひとりの成長をサポートする仕組みの運用と継続的な改善
・社内コミュニケーション活性化推進
・働きやすさと働き甲斐を求めたオフィスコーディネーション全般の推進
など
※当社のEmployee Success（ES）部署に配属となります。
※入社後、適性／スキル／志向性に応じて、同ES内の経営企画・戦略人事職への配属となる可能性がございます。 -
財務・経理担当
各業界を代表するリーディングカンパニーにIT／デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供する当社で、バックオフィスからクライアントやインサイドのサポートをしていただきます。
また、全従業員や様々な部署と関わるコミュニケーションハブを担っていただきます。
業界内でも有数の規模の大きい案件に多く関わるため、上流から下流まで業務フローを一気通貫で経験する事が可能です。
各種ビジネスドメインを支える根幹業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
一人ひとりの希望や適性に応じて各機能をご担当いただきます。
・財務経理（仕訳入力、経費精算、契約書）
・請求書等の各書類発行（決算業務など）
・経験に併せてご対応（予実管理、会計士との折衝など）
・社内企画（社内のルール設計など）
※当社のGeneral Affairs ／ Sales Support（GA）部署に配属となります。 -
総務・労務担当
弊社における社員の働く環境作りや制度設計に携わっていただきます。
また、全従業員や様々な部署と関わるコミュニケーションハブを担っていただきます。
入社受け入れや給与／勤怠管理といった社員との雇用契約に関わる業務だけでなく、
社員の満足度を高めパフォーマンスを向上させるために、社内制度設計や福利厚生施策の実施など制度面でのサポートや社内のインフラ整備などの仕事にも挑戦していただき、経営企画の中枢を担う業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
一人ひとりの希望や適性に応じて各機能をご担当いただきます。
・入退社手続き（社会保険・雇用保険 等）
・給与計算、勤怠管理、及び他労務管理
・オフィスのファシリティ管理、社内申請手続きの受付管理
・社内企画（社内のルール設計 等）
※当社のGeneral Affairs ／ Sales Support（GA）部署に配属となります。
目次
募集要項
| 初任給 |
年俸：4，500，000円（予定） └月給375，000円（予定） ※GA職のみ年俸 4，000，000円（予定）
|
|---|---|
| 昇給 | 年1回（5月） |
| 賞与 | 無し |
| 諸手当 | 通勤手当、出張手当、時間外手当、深夜手当、法定休日手当 |
| 退職金制度 | なし |
| 勤務地 | 東京都内（本社_六本木） |
| 勤務時間と勤務体系 | 始業9:00～終業18:00 休憩1h 所定労働時間8h/1日
|
| 休日休暇 | 【休日】 日曜日(法定休日)、土曜日、祝日 【休暇】 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、入社時特別休暇、代休、子の看護休暇、介護休暇 【休職】 産前産後休業、育児休業、介護休業、私傷病休職
|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 試用期間3カ月本採用時と労働条件に変更なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース） |
| 備考 | ・屋内喫煙可能場所あり |
採用プロセス・予定
| 選考フロー |
|
|---|---|
| 提出書類 | 履歴書 |
| 応募資格 |
大学、大学院を卒業見込みの方 大学、大学院 卒業の方 ・2025年4月入社が可能な方（最終学歴は問いません） ・社会人経験（正社員就業歴）をお持ちでない方 ・素直さ／前向きさ／自己成長欲／自責思考のワードにピンとくる方 ・成長のために自ら考え行動ができるマインドセットを有する方 ・プロアクティブなコミュニケーション力を有する方 ・デジタル、IT等の最先端技術に高い興味関心を持たれる方 ・論理的思考能力、課題解決能力を有する方 ＊文理不問で募集をしております！ |
| 採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
| 今年度採用予定数 （2025年度） |
120~150名程度／25年4月入社者（コンサルタント職含む） |
| 昨年度採用実績／見込数（2024年度） | 127名 |
採用実績
北海道大学
、
東北大学
、
茨城大学
、
筑波大学
、
埼玉大学
、
千葉大学
、
東京大学
、
東京外国語大学
、
東京学芸大学
、
東京農工大学
、
お茶の水女子大学
、
一橋大学
、
横浜国立大学
、
新潟大学
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長岡技術科学大学
、
岐阜大学
、
静岡大学
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名古屋工業大学
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京都大学
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大阪大学
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神戸大学
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和歌山大学
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岡山大学
、
広島大学
、
徳島大学
、
愛媛大学
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九州大学
、
九州工業大学
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琉球大学
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国際教養大学
、
高崎経済大学
、
東京都立大学
、
神戸市外国語大学
、
兵庫県立大学
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青山学院大学
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学習院大学
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慶應義塾大学
、
工学院大学
、
國學院大學
、
国際基督教大学
、
駒澤大学
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芝浦工業大学
、
上智大学
、
成蹊大学
、
成城大学
、
専修大学
、
中央大学
、
東京女子大学
、
東京理科大学
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東洋大学
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日本大学
、
日本女子大学
、
法政大学
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武蔵大学
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明治大学
、
明治学院大学
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立教大学
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早稲田大学
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南山大学
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名城大学
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京都産業大学
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同志社大学
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立命館大学
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龍谷大学
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関西大学
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近畿大学
、
関西学院大学
、
甲南大学
、
立命館アジア太平洋大学
、
大学院：
大阪大学大学院、オックスフォード大学大学院、関西大学大学院、京都大学大学院、芝浦工業大学大学院、上智大学大学院、千葉大学大学院 、筑波大学大学院、東京工業大学大学院、東京農工大学大学院、同志社大学大学院、東北大学大学院、名古屋大学大学院、広島大学大学院、北海道大学大学院、明治大学大学院、横浜国立大学大学院、立教大学大学院、早稲田大学大学院、他
海外大：
インディアナウェスレヤン大学、オークランド大学、カリフォルニア州立工科大学ポモナ校、カルガリー大学、國立政治大学、国立台北大学、台湾師範大学、ディーキン大学、ミネソタ大学ツインシティー校、中原大学、延世大学、他
採用連絡先
Dirbato 新卒採用担当
E-mail yamato.kawase.w303@dirbato.co.jp
公式HP（コーポレートサイト） https://www.dirbato.co.jp/
公式HP（リクルートサイト） https://www.dirbato.co.jp/recruit/
- 最終更新日：
- 2024年11月6日