神奈川県家電・オーディオ機器
株式会社アイ・ディ・ケイ
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2 フォロワー
- 26卒
- 技術系職種(製品設計開発)
- 職種別（部門別）・コース別採用予定
【技術職】企画から携われる！電気電子回路・組込みソフト設計開発職
心臓部となる製品設計開発（技術系）エンジニア！基礎から学べる環境で、最先端の映像技術を支えるものづくりに挑戦しませんか？
残り採用予定2人
最終更新日：2025/11/14
募集職種
技術系職種(製品設計開発)
アイ・ディ・ケイでは、「企画・開発・製造」を自社で一貫して行うため、開発職は自分のアイデアや経験を製品にダイレクトに反映できるのが最大の魅力です！
今回募集するのは、当社の心臓部となる製品設計開発（技術系）のエンジニアです。
自社業務用映像機器の根幹を担う、技術開発のプロフェッショナルとして、次世代の映像ソリューションを共に創りましょう！
ご希望の職種での選考となります。
ぜひ面接内でご希望職種を教えてください！
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ハードウェア設計（電気・電子回路設計）
■内容
製品のデジタル・アナログ回路の設計開発を担当します。設計にはCADを使用します。
■こんな方にオススメ
・電気電子系の知識があり、「ものづくり」をダイレクトに形にしたい方
・デジタル回路、アナログ回路の授業を履修したことがある方
・はんだづけの経験がある方
・オシロスコープを使ったことがある方
・FPGA（論理回路）の知見がある方
※入社後に一から学べますので、なくても歓迎です！
■ポイント
入社後に基礎からしっかり指導しますので、意欲があれば大丈夫です！
■仕事の流れ
技術会議→仕様検討 →回路図設計(CAD利用)→部品発注・基板実装 →動作検証 →製品リリース -
ファームウェア設計（組込み制御ソフトウェア設計）
■内容
製品（電子機器）に組み込む制御用プログラム（ファームウェア）の開発を行います。開発言語はC言語が中心です。
■こんな方にオススメ
・C言語の使用経験があり、「ものを動かすためのプログラム」開発に情熱を注ぎたい
・電気電子、情報工学に関する知見がある方
※入社後に一から学べますので、なくても歓迎です！
■ポイント
ものの動きを制御する、やりがいのある開発に携われます！
■仕事の流れ
技術会議→仕様検討 →コーディング(C言語)→デバッグ・欠陥修正 →動作検証 →製品リリース
目次
求める人材像
当社が求めるのは、『ものづくりをやりたい！』という気持ちをお持ちの方です。
■幅広い裁量で成長したい方
中小企業だからこそ、設計から検証まで開発工程の幅広さに携われます。若手でも自分のアイデアを製品に反映できるため、技術者としての成長を実感しながら働きたい方に最適です。
■安定して長く働きたい方
転勤はありません（原則本社勤務）。神奈川で腰を据えて、長期的なキャリアを築きたい方を歓迎します。
募集要項
| 初任給 |
【大学院・大卒】 月給：237，000円（役割手当含む） 基本給：187，000円 ※残業代は実働分を全額支給（固定残業制度なし／みなし残業制度なし）
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|---|---|
| 昇給 | 年1回（10月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 一律扶養手当 一律住宅手当（固定給に含む） ※備考：通勤手当は実費支給いたします ※一律扶養手当は社内規定上では家族手当を指します ※住宅手当は世帯主として単身で生計を営んでいることが条件となります |
| 退職金制度 | あり 退職金制度あり（条件：勤続1年以上） |
| 勤務地 | 神奈川 ※希望があれば、千葉開発センター(四街道市)も選択可。 |
| 勤務時間と勤務体系 | 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:30（休憩：1時間） 標準労働時間：7.5時間
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| 休日休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、夏季、年末年始 年間休日：125日 有給休暇：10日～20日 ※初年度は10日付与 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 期間：入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策 禁煙） |
| 備考 | 福利厚生： 社会保険完備、任意労災保険、定期健康診断オプション検査費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助、懇親会費用補助、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、ストック休暇制度（期限切れの有給休暇の積立） 社員から人気の福利厚生： ・リゾート施設（東急ハーヴェストクラブ）利用可 きれいな宿にお安く泊まることができます。 ・オフィスコンビニ設置 社内にお菓子のラックがあり、コンビニで買うよりも安くお菓子を買うことができます。 |
採用プロセス・予定
| 選考フロー |
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|---|---|
| 選考のポイント | 面接では、先輩社員との交流の場を設け、和やかな雰囲気で実施します。「お互いの理解を深める場」として、疑問や不安を解消してからご判断ください。迷ったら、まず先輩社員との面談をご利用ください！ |
| 提出書類 | 履歴書 |
| 応募資格 |
大学、大学院を卒業見込みの方 大学、大学院 卒業の方 既卒者は卒後1年以内の方 |
| 採用予定学科系統 | 情報工学系、機械系、電気・電子系 |
| 今年度採用予定数 （2026年度） |
2名 |
| 昨年度採用実績／見込数（2025年度） | 0名 |
| 採用に関する補足事項・備考 | なるべく多くの現場の社員と会ってもらい、皆さんの疑問や不安を解消したいと思っております。 先輩社員との面談も実施しますので、お気軽にご希望ください！ |
採用実績
神奈川工科大学、神奈川工科大学大学院、神田外語大学、関東学院大学、公立はこだて未来大学、産業能率大学、静岡大学、成蹊大学、千葉工業大学、千葉工業大学大学院、東海大学、東海大学大学院、東京工科大学、東京国際大学、東京電機大学、東京農工大学、東北学院大学、東洋大学、日本大学、福岡大学、文教大学、武蔵大学、立教大学
採用連絡先
■所在地
〒242-0021
神奈川県大和市中央7－9－1
■電話番号
046-264-5694 （9：00～17：30）
新卒採用担当宛て
- 最終更新日：
- 2025年11月18日