【施設に入っても家での暮らしを継続できる】そんな施設を目指して調布市を中心に特別養護老人ホームを展開しています！

私たちの事業

「その人らしい暮らし」を実現するユニットケア

調布市内に3カ所と、杉並区に1カ所のユニット型特別養護老人ホームを運営しています。
その他に、デイサービスセンター、ショートステイ、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターも運営しています。
また、2019年4月に法人として初となる認可保育所を開設しました。
一斉一律ではなく、お年寄りや子どもに寄り添いながら、個を尊重するケアに努めています。

私たちの特徴

企業理念

仁と和を重んじ奉仕の精神を旨とする

・相手の立場に身を置いて望むことをし、嫌なことはしない。
・人と人が互いの意思を尊重し共感し、和やかに誇り高く生きていく。
・目先の利害や損得にとらわれず、社会や人々から受けている恩を感じ、それに報いていくこと。

この法人理念の下、介護・保育に携わっています。

働く仲間

幅広い年代の職員とチームになってお年寄りの人生をプロデュース

桐仁会では、1ユニット10名もしくは12名のお年寄りを5～6名の職員で介護します。職員は固定配置（夜勤時は異なります）となり、入居者とは密な関係を築くことができます。
ユニットリーダーを筆頭に10代から70代と幅広い年代の方とチームで働いていただきます。
”お互いさま”の気持ちで助け合い、チームワークを大切にしている職員ばかりです！

研修制度

実地研修施設が強み！

ユニットケアとは、多数の高齢者が暮らす施設で、建物の特徴を活かしながら自宅のような空間において、その人らしい暮らしの継続ができるように支援することをいいます。
このユニットケアを伝えるモデル施設となっているのが『ユニットリーダー研修実地研修施設』です。
『ユニットリーダー研修実地研修施設』になるには、厚生労働省が定める厳しい審査基準をクリアしなければならず、ユニット型の特別養護老人ホームの中でも厳選された施設しか実地研修施設にはなれません。
当法人のちょうふ花園とかしわ園は、この実地研修施設に認定されており、毎年全国から多くの研修生を受け入れています。
教える立場としての自覚を持ち、全職員がユニットケアを勉強し日々邁進しています。

写真からわかる私たちの会社

私たちの仕事

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、共済会加入、財形貯蓄制度、住宅手当、家族手当等

研修制度

ちょうふ花園、かしわ園、かえで園、仙川くぬぎ園の全施設で、
「勉強会」「施設内研修」「施設外研修」の3つを柱に立て、研修を行っております。

★施設内勉強会
両施設で最も大切な研修です。
チームとして職員皆が同じ方向を目指すためには、同じ知識を得る機会が大切です。
そのために桐仁会では、同じ内容の勉強会を月4回以上実施しています。
そうすることで、シフトで勤務する職員たちが必ず勤務時間内で受けることができるからです。
こういった工夫から同じ知識や技術、大切にしたいことをチームで共有できる環境づくりをしています。
また、勉強会は他の部署の職員同士が交流する場ともなっています。
　
★施設内研修
月に1回、外部講師を招いて様々な研修を実施しています。
自由参加で自分の興味関心を深めたり、今まで学んだことのない内容の研修を選択して参加することができます。

★施設外研修（個人別育成研修計画に沿って受講します）
1年に1回、年度初めに施設長自らが、「本気で育てる」ために、職員とも一人ひとり個別に向き合い、職員全員と面談を行っています。

自己啓発支援

公式な個人面談を、職員一人当たり年3回行っています。それ以外にも、その時その時で時間を取り職員の相談に乗っている場面は数限りありません。
ユニットリーダー、介護主任、介護長はもちろんのこと、施設長も真摯に話を聞き皆さんのやる気を引き出し、親身になってくれる上司が大勢います。

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  9.0 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  14.0日

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者2名（対象者3名）
  女性：取得者4名（対象者4名）

最終更新日：2024年2月13日

社員について

• 平均年齢

  46.3歳
• 平均勤続年数

  5.0年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2023年度：採用人数13名、うち離職者数1名
  2022年度：採用人数4名、うち離職者数2名
  2021年度：採用人数7名、うち離職者数1名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2023年度：男性3名、女性10名
  2022年度：男性1名、女性3名
  2021年度：男性3名、女性4名

最終更新日：2024年2月13日

会社概要